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Amazonを、REJECTの2本目の売り場にする。Eコマース担当者

Eコマース/ECモール担当者
Mid-career

on 2026-09-08

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Amazonを、REJECTの2本目の売り場にする。Eコマース担当者

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

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株式会社REJECT's members

齋藤 大輔

学生時代よりEC販売に興味を持ち、自社ECの制作・広告・コンサルの会社に入社。 そこで培った知識にて自分の好きな商材を売りたいと考え、事業者側へ。 「やりたい仕事」×「自分の好きなこと」の掛け算で毎日本気で仕事に取り組んでいます。

株式会社REJECT's members

学生時代よりEC販売に興味を持ち、自社ECの制作・広告・コンサルの会社に入社。 そこで培った知識にて自分の好きな商材を売りたいと考え、事業者側へ。 「やりたい仕事」×「自分の好きなこと」の掛け算で毎日本気で仕事に取り組んでいます。

Job Description

What we do

REJECTは、eスポーツチームの運営を中核に、ゲームカルチャーを軸とした複数の事業を展開する総合エンターテインメント企業です。 ■ チーム:VALORANT、ストリートファイター6、PUBG MOBILE、Apex Legends、Identity V、TEKKENなど多数のタイトルに参戦。『Apex Legends』『PUBG MOBILE』の世界大会で優勝し、累計獲得賞金は7.5億円を超えて国内1位。2026年には「Esports World Cup Foundation Club Partner Program」に世界40チームの1つとして選出されました。 ■ タレント/VTuber:ウメハラ、ふ〜ど、ハイタニら格闘ゲーム界のレジェンド、14名のVTuber、多数のストリーマーが所属。2026年8月には渋谷モディで単独ポップアップショップを開催。 ■ REJECT GEAR:自社ゲーミングデバイスブランド。2026年5月からヨドバシカメラで取り扱いを開始し、ハイタニ監修のアーケードコントローラーも発売。 ■ アパレル/グッズ、映像制作(子会社)、教育(専門学校との提携)、法人パートナー事業(企業のマーケティング課題をeスポーツで解く)まで、事業領域は年々広がっています。 2025年には社員数が約30名から65名へ倍増。シリーズBラウンドで10.7億円を調達し、映像制作会社を完全子会社化、味の素・NURO・Yogiboなどとスポンサーシップを締結するなど、事業会社としての基盤を固めながらIPO準備を進めています。 「eスポーツチーム」から「ゲームを愛する人の生活をまるごと豊かにする会社」へ。REJECTはいま、その途中にいます。
Apex Legends 世界大会優勝
Esports World Cup Foundation 2025 公式クラブパートナー
REJECT FIGHT NIGHT Round5
REJECT主催のウォッチパーティ
SF6部門 ときど選手 試合中シーン
天鬼ぷるるの3Dお披露目ライブ

What we do

Apex Legends 世界大会優勝

Esports World Cup Foundation 2025 公式クラブパートナー

REJECTは、eスポーツチームの運営を中核に、ゲームカルチャーを軸とした複数の事業を展開する総合エンターテインメント企業です。 ■ チーム:VALORANT、ストリートファイター6、PUBG MOBILE、Apex Legends、Identity V、TEKKENなど多数のタイトルに参戦。『Apex Legends』『PUBG MOBILE』の世界大会で優勝し、累計獲得賞金は7.5億円を超えて国内1位。2026年には「Esports World Cup Foundation Club Partner Program」に世界40チームの1つとして選出されました。 ■ タレント/VTuber:ウメハラ、ふ〜ど、ハイタニら格闘ゲーム界のレジェンド、14名のVTuber、多数のストリーマーが所属。2026年8月には渋谷モディで単独ポップアップショップを開催。 ■ REJECT GEAR:自社ゲーミングデバイスブランド。2026年5月からヨドバシカメラで取り扱いを開始し、ハイタニ監修のアーケードコントローラーも発売。 ■ アパレル/グッズ、映像制作(子会社)、教育(専門学校との提携)、法人パートナー事業(企業のマーケティング課題をeスポーツで解く)まで、事業領域は年々広がっています。 2025年には社員数が約30名から65名へ倍増。シリーズBラウンドで10.7億円を調達し、映像制作会社を完全子会社化、味の素・NURO・Yogiboなどとスポンサーシップを締結するなど、事業会社としての基盤を固めながらIPO準備を進めています。 「eスポーツチーム」から「ゲームを愛する人の生活をまるごと豊かにする会社」へ。REJECTはいま、その途中にいます。

Why we do

SF6部門 ときど選手 試合中シーン

天鬼ぷるるの3Dお披露目ライブ

私たちのミッションは「EMPOWER GAMING LIFE」です。esportsには、単なるゲームの枠を超え、人々の生活に活力と夢を与える無限の可能性が秘められていると信じています。プレイヤーが競技者として輝き、ファンが熱狂し、コミュニティが一体となる。そのサイクルを最大化することで、私たちはesportsが社会に与えるポジティブな影響を最大限に引き出したいと考えています。esportsを通じて、挑戦する喜び、勝利の感動、そして仲間との絆を分かち合う、豊かで刺激的な「ゲーミングライフ」を世の中に広めることが、REJECTが存在する理由です。

How we do

REJECT FIGHT NIGHT Round5

REJECT主催のウォッチパーティ

このミッションを実現するため、REJECTが大切にしている6つの価値観があります。 斬新突破(ワクワクすることに挑戦する)/謙虚礼節(笑顔を大事に)/完遂徹底(成果が出るまでやり切る)/自責思考(自分ごと化できる)/迅速果断(はやく、大きく決める)/一致団結(1人だけで動かずチームでやる)。 ■ 意思決定から実行までが近い 65名の会社で、チーム運営・タレント・デバイス・グッズ・映像・教育・法人事業を同時に回しています。1人あたりの守備範囲は広く、決めたらすぐ動く。「若き力を信じ、育む」を掲げ、若手にも大きな裁量と決裁権を渡しています。 ■ 前職はバラバラ eスポーツ業界出身者のほうが少数派です。AmazonやDeNAなど他業界から来たメンバーが、自分の職能をゲームカルチャーの文脈に置き直して活躍しています。ゲームに詳しいことより、「自分の武器を持っていること」を重視します。 ■ 現場に近い 2026年8月の渋谷モディでの単独ポップアップ、ヨドバシカメラでのREJECT GEAR展開、世界大会への帯同。オフィスの中だけで完結する仕事はほとんどありません。熱狂の裏側の地味な仕事を面白がれる人が、いちばん伸びる環境です。 ■ 代表の判断に「違う」と言える 会社が小さいうちは、代表の判断ミスがそのまま会社の傷になります。だからこそ、間違いを間違いだと言ってくれる人を求めています。風通しの良さは、制度ではなく習慣として根づかせようとしています。

As a new team member

■ 募集背景 REJECTのECは、いまREJECT ONLINE STORE(自社ストア)が中心です。ゲーミングデバイスのREJECT GEARはヨドバシカメラでの取り扱いも始まり、チームのアパレル、VTuberとのコラボグッズと、扱う商品は増え続けています。 一方でAmazonは、ほとんど手つかずです。商品ページも広告も、まだ本気で設計されていません。ここを一人称で立ち上げて、自社ストアと並ぶ売り場に育てる人を募集します。 ■ 具体的にやること ・Amazonの商品ページ(商品名、画像、A+、検索キーワード)の設計と改善 ・在庫、価格、レビュー、カート獲得の管理 ・Amazon広告の設計と運用、予算配分 ・自社ストア(Shopify)との役割分担と、売り場ごとの品揃えの設計 ・新商品の発売にあわせた立ち上げ。MD・GEAR・SNSの各担当との連携 ・売上、広告費、利益率を数字で追い、翌月の打ち手を決める ■ この仕事のおもしろさ 売る商品が、世界大会を戦うチームと、所属するタレントから生まれること。ファンがすでにいる状態から始められます。 そして、まだ誰も設計していない売り場を、最初から自分の手で組めること。既存のやり方を引き継ぐのではなく、何をどう並べるかから決められます。 意思決定は速いです。試したい施策は社内で決めてすぐ動かせます。 ■ こんな人と働きたい 必須(どちらか一方で応募いただけます) ・Amazon(セラーセントラル/ベンダーセントラル)の運用経験。商品ページか広告のどちらかを、数字の責任を持って担当したことがある ・広告運用の経験(Amazon広告、Meta、Google等)。予算を預かり、数字を見て配分を変えてきた 共通で必要なこと ・スプレッドシートやExcelで、ECの数字をご自身で見られること ・ゲーム、eスポーツ、エンタメへの興味関心 歓迎 ・D2C、アパレル、ガジェットいずれかの物販経験 ・Shopifyの運用経験 ・在庫、原価、物流まで見た経験 ・IPコラボ商品やファン向け商品の販売経験 ■ 勤務地・勤務形態 ・勤務地:東京都港区虎ノ門3-4-10 虎ノ門35森ビル8F ・原則オフィス勤務です。フルリモートでの参画、および業務委託・契約社員での参画は、現時点では受け付けていません ・日本国内にお住まいで、上記オフィスに通勤できる方に限ります。海外にお住まいの方のご応募は、現時点では受け付けていません ■ この募集ではないこと ・EC運用を請け負う外部パートナーやコンサルタントを探す募集ではありません。社員として当社の数字を持っていただく前提です ・商品の企画やデザインが中心の募集ではありません。そちらはグッズ企画開発の募集が別にあります ■ 最後に Amazonを触ってきた方も、広告を回してきた方も、どちらでも構いません。まずはカジュアルにお話ししましょう。
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    Company info

    Founded on 12/2018

    70 members

    • Expanding business abroad/
    • Funded more than $300,000/
    • Average age of employees in 20s/
    • Funded more than $1,000,000/

    東京都港区虎ノ門3-4-10 虎ノ門35森ビル8F