◼︎自分の介在価値で、人の人生を動かす仕事。「コーディネーター」への挑戦者求む！ この仕事は、きっと受け身では楽しめません。 むしろ、自分で考えて動ける人にこそ、最高にハマる仕事です。 人のキャリアや想いに深く寄り添い、「自分の介在価値」で人生を動かしていく仕事。 あなたの好奇心と主体性を武器にしましょう！ ◼︎コーディネーターとは？ 自分の介在価値で、人の人生をサポートする仕事。 単なる “ ご案内係 ” ではありません。 向き合うのは表面的な情報ではなく、「人に言えない本音」や「心の奥の願望」。 生身の人間にしかできない介在価値が試されます。 男女会員さまの出会いを「ただ繋げる」のではなく、 その人の背景・想い・価値観まで掘り下げた上で、 最適な一歩を提案し「人生の転機」に本気で向き合う。 「コーディネーター」はお客さまの伴走者でありプロデューサーです。 ◼︎このようなスキルが得られます ・柔軟な人間性と視野の広さ ・本質を見抜くコミュニケーション力 ・能動的な行動力と改善意識 ・チームで乗り越える責任感 知識だけでは培われない「人の本音や心の内を読み解く力」は、 あなたの人生のあらゆる場所で役立つスキルになります。 ◼︎やりがいを感じる瞬間 ・豊かな自己成長 多様な価値観に触れることで、柔軟な考え方を身につけ豊かな自己成長に繋げることができます。 ・支え合うチームとの一体感 堅苦しくないチームで、お互いの失敗を責めずに目標へ実直に努力できる安心感を得られます。多様な価値観と能動的な姿勢が評価される環境で、飽きることなく挑戦を続けられます。 ◼︎こんな人に託したい　 ・敷かれたレールを歩くだけの人生に物足りなさを感じている人 ・変化を恐れず、新しいチャレンジを日常にできる人 ・嘘をつかない、誠実に人と向き合える人 毎日、初対面の人と対話し、信頼を勝ち取り、感情と向き合い続ける。 だからこそ、「昨日より成長した自分」を確実に実感できる環境があります！ ◼︎キャリアステップ 入社後はまず コーディネーターとして現場のすべてを体感。 その後は、成果に応じて ・チーフ ・エリアマネージャー ・マネージャー と、早期から組織を動かすポジションを狙えます。 単なる「昇進の階段」ではなく、自分の意思と行動次第で、 どこまででも上がれる伸びしろ構造！ ◼︎雇用形態 正社員 ◼︎選考フロー 会社説明会 ↓ 一次面接　※オンライン ↓ 二次面接　※オンライン ↓ 内定