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ChatGPTを使う日々の次へ。Python×RAGで実装する側に

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on 2026-08-24

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ChatGPTを使う日々の次へ。Python×RAGで実装する側に

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Fukutaro Kawabata

名前は某薬局店名と同じ 福太郎 です。店内アナウンスの声と僕の声が似ているとの報告が来た事がありますが無関係です。 1989年12月27日に生まれ、大学を卒業するまでは大阪府岸和田市に住んでいました。 出身大学の阪南大学では未経験ながら部員が120名いるサッカー部に所属。 超ブラックな会社を含む5回の転職経験から、企業の人材に対する考え方、社員への接し方、採用の在り方に疑問を感じており、2018年5月2日に働く人を「HR × Technology」で幸せにするために会社Find Your Lifeを設立。 これまで、グルメ情報企業で中長期戦略の立案、業務コスト削減の提案を実施。 人材派遣企業の統合案件ではPMOを担当。また、マーケティング領域のコンサルに従事。 現在はFLARETECH株式会社を日本を代表するシステム開発会社になることを目指しています。

私の履歴書 ~河畑 福太郎~

Fukutaro Kawabata's story

Kai Takagi

20年以上IT業界にいる、作れてチームマネジメント、プロジェクトマネジメントもできるエンジニアです。 FLARETECHで目指すべきエンジニア像を体現しつつ、ビジネススキルの高いエンジニアの育成に情熱を燃やしています。 埼玉県出身、メディアビジネスと地図ビジネスと、トリュフとカニが好き。

【第1回】Marvelエンジニア勉強会を開催しました!

Kai Takagi's story

寺田 美里

エンジニア一人ひとりの「市場価値最大化」を最優先に、Web・スマホアプリ開発からAI・メタバース構築まで多岐にわたるプロジェクトを展開。技術選定の自由度が高いモダンな環境下で、上流工程から実装までを主体的にリードし、技術力とビジネス視点を兼ね備えた「社会から選ばれ続けるエンジニア」

エンジニアインタビュー【vol.14】~技術選定で自己成長のチャンスをつくる~

寺田 美里's story

冨山 大貴

FLARETECH株式会社's members

名前は某薬局店名と同じ 福太郎 です。店内アナウンスの声と僕の声が似ているとの報告が来た事がありますが無関係です。 1989年12月27日に生まれ、大学を卒業するまでは大阪府岸和田市に住んでいました。 出身大学の阪南大学では未経験ながら部員が120名いるサッカー部に所属。 超ブラックな会社を含む5回の転職経験から、企業の人材に対する考え方、社員への接し方、採用の在り方に疑問を感じており、2018年5月2日に働く人を「HR × Technology」で幸せにするために会社Find Your Lifeを設立。 これまで、グルメ情報企業で中長期戦略の立案、業務コスト削減の提案を実施。 人材...
私の履歴書 ~河畑 福太郎~

私の履歴書 ~河畑 福太郎~

What we do

ChatGPTは毎日使っている。Cursorも触っている。プロンプトも書ける。それでも、自分は「使う側」から一歩も出ていない。そう感じたことがあるなら、この募集はあなた向けです。 生成AIを業務で使える人はもう珍しくありません。差がつくのは、AIを組み込んだシステムを設計して、動かして、運用まで持っていける人かどうか。RAGの検索精度をどう上げるか、ハルシネーションをどう抑えるか、評価をどう自動化するか。ここから先は、使うだけでは絶対に身につきません。 FLARETECHには、AI事業と自社AIエージェント開発があります。そこにSI事業の提携先4,000社以上が重なるので、「PoCで終わらないAI案件」に実装者として入れます。Python×RAGでLLMアプリケーションを組み、クラウド上で本番運用まで持っていく。使う側から作る側へ移るのに、これ以上ない環境です。 そしてここには、元バリスタも、元郵便局員も、元テレビ局ADもいます。入り口がどこであれ、AIを作る側に変わっていく。それがFLARETECHの日常です。 会社の規模や事業の全体像は、この記事のいちばん最後にまとめています。まずは「どんなエンジニアになれるか」から読んでください。
今後求められるITエンジニアの存在。活躍の場を広げ、より一層求められる技術者としての市場価値を高めていきます。
日々IT業界は進歩しています。ただ、それをさせる技術者が不足しているのが現状です。そんな技術者の人材不足の解決に挑むことがFLARETECHの使命です。

What we do

今後求められるITエンジニアの存在。活躍の場を広げ、より一層求められる技術者としての市場価値を高めていきます。

日々IT業界は進歩しています。ただ、それをさせる技術者が不足しているのが現状です。そんな技術者の人材不足の解決に挑むことがFLARETECHの使命です。

ChatGPTは毎日使っている。Cursorも触っている。プロンプトも書ける。それでも、自分は「使う側」から一歩も出ていない。そう感じたことがあるなら、この募集はあなた向けです。 生成AIを業務で使える人はもう珍しくありません。差がつくのは、AIを組み込んだシステムを設計して、動かして、運用まで持っていける人かどうか。RAGの検索精度をどう上げるか、ハルシネーションをどう抑えるか、評価をどう自動化するか。ここから先は、使うだけでは絶対に身につきません。 FLARETECHには、AI事業と自社AIエージェント開発があります。そこにSI事業の提携先4,000社以上が重なるので、「PoCで終わらないAI案件」に実装者として入れます。Python×RAGでLLMアプリケーションを組み、クラウド上で本番運用まで持っていく。使う側から作る側へ移るのに、これ以上ない環境です。 そしてここには、元バリスタも、元郵便局員も、元テレビ局ADもいます。入り口がどこであれ、AIを作る側に変わっていく。それがFLARETECHの日常です。 会社の規模や事業の全体像は、この記事のいちばん最後にまとめています。まずは「どんなエンジニアになれるか」から読んでください。

Why we do

いま、IT業界は「AIによる開発革命」の真っ只中にあります。しかし多くの現場では、いまだに古い開発手法がまかり通り、新しいツールの導入すら許されない環境が山ほどあります。「AIは禁止」と言われたまま、生産性の差だけが開いていく。そういう現場は実在します。 日々、IT業界は進歩しています。ただ、それを支える技術者が不足しているのが現状です。そんな技術者の人材不足の解決に挑むことがFLARETECHの使命です。 そしていま、生成AIとクラウドの両方を実装できる人は決定的に足りていません。AIを語れる人は増えましたが、要件を聞いて、モデルを選び、検索基盤を作り、精度を評価して、クラウドで運用まで回せる人はごく少数です。ここに早く入った人が、この先の数年でいちばん伸びます。 FLARETECHは、技術者の「市場価値」に本気でコミットする会社です。だからこそ、CursorやClaude Codeといった最新のAI開発ツールの活用を推進する文化があります。エンジニアのキャリアに寄り添う専門部署「L&D部」を中心に、全部門が連携して一人ひとりの市場価値を上げる体制を整えています。私たちが目指すのは「日本一働きがいのある会社」。働きがいと成長の実感こそが、充実した人生の基盤だと信じています。

How we do

【自社AIエージェントを作っている】 FLARETECHはAI事業と1on1事業(LensAI)を自社で持ち、AIエージェントの開発を進めています。受託の隣に自社プロダクトがあるので、「実験して終わり」ではなく、作ったものが使われるところまで見届けられます。 【AI駆動開発が日常】 CursorやClaude Codeを使った開発が当たり前のチームです。AI駆動開発勉強会や自社AIエージェント開発を通じて、AI活用が特別なことではなく日常になっています。「使ってみたいけど現場で許可されない」という状態にはなりません。 【PoC止まりにしないための「幅」】 提携先企業は4,000社以上、取引先は600社以上。生成AI案件は各社が手探りの段階で、実装まで持っていける人が足りていません。だからこそ「検証だけ」で終わらないポジションを選べます。 【異業種からの転身が主役】 現在従業員数は220名を突破。人材紹介の営業出身者をはじめ、元郵便局員、元バリスタ、元テレビ局ADなど、まったくの異業種から飛び込んできた多様なメンバーが多数活躍しています。エンジニアが9割を占め、技術的な相談や勉強会が日常的に行われるフラットな組織です。 【FLARETECHをもっと知るYouTube】 また、FLARETECHのことをより知っていただけるYouTube動画もございますので、ぜひご覧ください。 https://www.youtube.com/channel/UCbLZK0VW8Kf0PtzuoPn5vXg

As a new team member

Pythonを中心に、LLMを組み込んだアプリケーション・AIエージェントを設計から実装、クラウドでの運用まで担います。「AIを使う」ではなく「AIを作る」側のポジションです。 【具体的な業務内容】 ・Pythonを用いたLLMアプリケーション/AIエージェントの設計・実装 ・RAG(検索拡張生成)の構築——ベクトルDB設計、チャンク戦略、検索精度の改善 ・プロンプト設計、出力評価・精度検証の仕組みづくり ・LangChain/LlamaIndex等を用いたパイプライン構築 ・AWS/Azure/GCP上でのAI基盤の構築・運用設計 ・既存業務システムへのAI組み込み、要件のヒアリングから設計への落とし込み ・CursorやClaude Code等を活用した高速開発 【プロジェクト事例】 ・社内ドキュメント検索へのRAG導入(Python/ベクトルDB/AWS) ・問い合わせ対応を担うAIエージェントの設計・実装と本番運用 ・生成AI活用の要件定義〜PoC〜本番移行までの一気通貫での参画 ・LLM出力の評価パイプライン構築と精度改善サイクルの設計 【開発環境】 Python/LangChain/LlamaIndex/OpenAI API/Claude API/ベクトルDB(Pinecone・pgvector等)/FastAPI/Docker/AWS/Azure/GCP/Git/Cursor・Claude Code(AI駆動開発) 【必須条件(MUST)】 ・Pythonまたは他言語でのアプリケーション開発の実務経験(目安1年以上) ★生成AI・LLMの業務経験は問いません。個人で触っているレベルからのスタートを歓迎します。 ★クラウドの業務経験も問いません。学習中の方もご相談ください。 【歓迎条件(WANT)】 ・生成AI/LLMを用いた開発・検証のご経験(個人開発・PoCでも可) ・RAG構築、ベクトルDBの利用経験 ・AWS/Azure/GCPいずれかを用いた構築・運用のご経験 ・機械学習・データ基盤に関する知識 ・APIを用いたシステム連携の設計・実装経験 ・AI開発ツール(Cursor・Claude Code等)への関心 【こんな方が活躍できます!】 ・生成AIを毎日使っているが、作る側に回れていないと感じている方 ・PoCや検証だけで終わる仕事に物足りなさを感じている方 ・AI+クラウドの二軸で市場価値を作りにいきたい方 ・精度改善や評価設計といった、地味だが効く部分に向き合える方 ・異業種からの転身組でも、技術で市場価値をつくりたい方 【あなたの「1年後」「3年後」のリアル】 1年目は、既存のAIプロジェクトに実装者として入り、RAGの構築と精度改善で手を動かします。3年目には、要件のヒアリングからAIの適用設計、基盤の選定までを任される立ち位置へ。L&D部との面談を通じて、AIアーキテクトやAI領域のテックリードといった道が拓けています。使う側から作る側への移行を、こちらから設計します。 「使う側で止まっている」——その感覚に心当たりがあるなら、ぜひ一度お話ししましょう。いまの開発経験がAI実装にどう接続するかを、一緒に整理します。 ―――――――――――――――― 【会社について】 FLARETECH株式会社は、クライアントのDX支援を中心としたシステム開発を軸に、AI事業やHR事業など幅広い領域で事業を展開するテックカンパニーです。「エンジニアの市場価値を高める」ことをミッションに、創業から5年で提携先企業4,000社以上、取引先600社以上の実績を築きました。社員数は220名を突破し、2025年度上期売上高は18億円(前年同期比150%増)を達成。2030年に1,000名体制・売上100億円を目指す成長フェーズにあります。 【代表 河畑より】 私がFLARETECHを運営する上で大事にしているのは、「社員一人ひとりが主役になり、それぞれの個性が輝く会社にする」という想いです。それが、IT企業4社、IT業界7年の経験を経て出た結論です。社員全員が自己実現をする場として受託開発やSES事業を行っております。FLARETECHで会社の成長を牽引するコアメンバーとして、圧倒的な経験を積みましょう!
1 recommendation

Team Personality Types

Fukutaro Kawabataさんの性格タイプは「コマンダー」
Fukutaro Kawabataさんのアバター
Fukutaro Kawabata代表取締役
寺田 美里さんの性格タイプは「モチベーター」
寺田 美里さんのアバター
寺田 美里システム部
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