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28卒:就活×IT|現役エンジニアと話せる!就活準備トーク&交流会

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28卒:就活×IT|現役エンジニアと話せる!就活準備トーク&交流会

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Expanding business abroad
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Hirano Chihiro

新卒でアパレルメーカーで営業を経験し、第二新卒としてBEENOS株式会社入社。グローバスコマース事業立ち上げ、ディレクターやマーケターの経験を経て2015年より社長室で人事部門の立ち上げに携わる。 株式会社メドレー→現在は株式会社gifteeでお仕事をしています。

Mina Sunamura

新卒で人材紹介会社に入社。企業の採用コンサルティング及び求職者の転職活動サポートに従事。 より深く採用領域に関わりたいと考え、2023年にギフティへジョイン。 エンジニアやデザイナー、PdM/PjMの採用を担当、母集団形成をメインに行う。

株式会社ギフティ's members

新卒でアパレルメーカーで営業を経験し、第二新卒としてBEENOS株式会社入社。グローバスコマース事業立ち上げ、ディレクターやマーケターの経験を経て2015年より社長室で人事部門の立ち上げに携わる。 株式会社メドレー→現在は株式会社gifteeでお仕事をしています。

What we do

ギフトを軸として新しい文化・習慣をつくっていくために、「eギフトプラットフォーム事業」を主力事業として複数のサービスを展開しています。 【ギフティの事業(一例)】 ▼カジュアルギフトサービス「giftee」 https://giftee.com/ ▼法人向けギフト販売システム「eGift System」 https://giftee.co.jp/service/egiftsystem/ ▼法人向けギフト販売ソリューション「giftee for business」 https://giftee.biz/
東京オフィス|受付のギフトペーパー
東京オフィス|面談ルームのフロア
福利厚生|パンフォーユーオフィス
東京オフィス|ファミレス席
東京オフィス|執務室
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What we do

東京オフィス|受付のギフトペーパー

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ギフトを軸として新しい文化・習慣をつくっていくために、「eギフトプラットフォーム事業」を主力事業として複数のサービスを展開しています。 【ギフティの事業(一例)】 ▼カジュアルギフトサービス「giftee」 https://giftee.com/ ▼法人向けギフト販売システム「eGift System」 https://giftee.co.jp/service/egiftsystem/ ▼法人向けギフト販売ソリューション「giftee for business」 https://giftee.biz/

Why we do

東京オフィス|執務室

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◆ギフトはつながりを深めるための触媒 -------------------------------------------------------- ギフティは、eギフトを用いて日頃の気持ちを気軽に贈り合える、CtoCカジュアルギフトサービス『giftee』からスタートしました。 2014年には法人向けに自社ブランドでeギフトを展開できる『eGift System』を、2016年には企業のキャンペーンやインセンティブ用途に特化した『giftee for Business』を提供開始。 日本におけるeギフト市場の拡大とともに、私たちはその成長を牽引する存在として事業を広げてきました。 ギフティにとっての「ギフト」とは、単なるモノやコードではありません。 それは、さまざまなオケージョンやシーンにおいて、人と人、人と企業の「つながりを深めるための触媒」だと考えています。 テクノロジーと情緒的な価値を掛け合わせ、多様なギフトと新しい“おくりかた”や“受け取りかた”を生み出し続けること。 それが私たちの事業の核です。 ◆つくっていきたいのは「キモチがめぐる社会」 -------------------------------------------------------- ギフトの形は、時代とともに大きく変化してきました。 一方で、ギフトは人間社会における関係性を形づくる、極めて根源的な営みでもあります。 だからこそ、この領域には、まだ言語化されていない課題や、解かれていない問いが数多く残っていると、私たちは考えています。 私たちギフティの原点であり使命は、「キモチを循環させること」です。 ギフトの選択肢を広げ、新たな関係性が生まれるきっかけをつくることで、人や企業、街の間に意味のあるつながりが紡がれていく。その連なりが、より良い社会への小さな起点になると信じています。 これから私たちが目指すのは、「つながり」の先にある価値をつくること。 eギフトというプロダクトを起点に、ギフトを軸とした新しい文化や習慣を育てていくことです。 その過程で生まれる多様な意味が、キモチがロスなくめぐる社会の土壌を耕していくと考えています。 “つながり”の先に、どんな価値を生み出せるのか。 ──この終わりのない問いに、私たちはこれからも向き合い続けていきます。 <ギフティの事業をもっと知る> ▼会社紹介資料 https://speakerdeck.com/recruit_giftee/giftee-company-introduction-febrary-2026

How we do

福利厚生|パンフォーユーオフィス

東京オフィス|ファミレス席

◆Culture Code -------------------------------------------------------- 「Culture Code」はギフティが大切にしてきた、そしてこれからも大切にしていくカルチャー(文化)を明文化したものです。 ギフティをギフティたらしめるDNAであり、同時に私たちがそれぞれに持っていたい美意識です。 <Culture Code> - make meaning - 自信はあるけど謙虚 - よしなに進める - 運・縁・勘 ▼Culture Code について詳細はこちら https://careers.giftee.co.jp/culture/ <ギフティのカルチャーをもっと知る> ▼組織づくり https://careers.giftee.co.jp/organization/ ▼オウンドメディア『awahi magazine(あわひ まがじん)』 https://awahi-magazine.jp/ ◆働く環境 -------------------------------------------------------- ギフティは「eギフトを軸に、人と人のキモチをつなぐ」企業です。 私たちが大切にしているのは、制度で縛ることではなく、一人ひとりの「自律」と「専門性」を最大限に引き出す環境づくりです。 なぜギフティが「最高の挑戦の場」になるのか、その理由を3つのポイントでご紹介します。 【「自由」と「責任」が同居する、プロフェッショナルな働き方】 - ギフティには、細かなルールや無駄な承認フローはほとんどありません。 - フレックス&リモートを導入。 自身のパフォーマンスが最大化される時間と場所を、チームとの信頼関係のもとで自由に選択できます。 - 年次や役職に関係なく、Slack一つでスピーディーに議論が進みます。「誰が言ったか」ではなく「何が正しいか」で物事が決まる環境です。 【 圧倒的な「技術への投資」と「学びの文化】 - 「技術が好き」という純粋な好奇心を、会社が全力でバックアップします。 - 4,000冊を超える社内ライブラリがあります。技術書からビジネス書、さらには建築や文学まで。日常的に本を読み、知見を共有し合う「学びの習慣」が根付いています。 - 外部カンファレンスへの参加や書籍購入、資格取得などの費用は会社が負担。週3〜4回開催される勉強会は、誰でも自由に主催・参加可能です。 - 使う技術はチームの裁量に任されています。新しい技術への挑戦を「リスク」ではなく「組織の資産」と捉える文化があります。 【 「つくる」を楽しみ、プロダクトに愛着を持つ仲間たち】 - エンジニアが単なる「実装者」に留まらないのがギフティの特徴です。 - 企画段階からエンジニアが深く関わり、プロダクトの価値を最大化させるための議論を尽くします。 <ギフティの働く環境をもっと知る> ▼働く環境 https://careers.giftee.co.jp/workstyle/ ▼会社説明動画 https://youtu.be/_jFJh9Aifkw

As a new team member

<イベント概要> IT業界/エンジニアに興味のある学生必見! ギフティのエンジニアと直接話せる、就活準備イベントを開催いたします ✨ 申し込みはコチラ▼ https://giftee.connpass.com/event/399138/ 当日は、 ・就活について語るLT会(新卒社員) ・IT就活をテーマにしたパネルディスカッション(エンジニアリングマネージャー×人事) を実施いたします 🔥 後半には交流会(飲料・軽食あり)のお時間もございますので、現場のエンジニアや人事とカジュアルにお話しをしたり、参加者の方々と情報交換をしていただけます🙌 就活の準備をこれから始める方も、すでに動き出している方も、お気軽にご参加ください! <参加対象> 28卒の学生(高専生・大学生・大学院生)向けのイベントです ※学部・学科、プログラミングの経験年数は問いません。文系の方も大歓迎です! <こんな方におすすめです!> ・そろそろ就活をはじめようかな・・・と思いつつ、まだ動けていない ・就活を始めてみたはいいものの、業界研究やアピールポイントの創出、軸の決め方など、進め方に困っている ・「IT」「エンジニア」に漠然と興味はあるけど、詳しいことはよくわからない ・とりあえず若手エンジニアに、就活に関する実体験について話を聞いてみたい ・採用における企業側の目線(エンジニアリングマネージャーや人事の本音)を知りたい <開催場所・持ち物> 📍 開催場所 ギフティ本社イベントスペース (東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア13F) 👔 服装 私服でお越しください!(リクルートスーツでお越しいただく必要はありません) 🎒 持ち物 特になし(メモを取りたい方は、ノートやノートPCを自由にお持ち込みください) <タイムテーブル> 18:45〜 受付開始 19:00〜19:05 オープニング 19:05〜19:30 就活について語るLT会(新卒社員) 19:30〜19:45 IT就活をテーマにしたパネルディスカッション(エンジニアリングマネージャー×人事) 19:45〜19:55 会社紹介、今後の選考のご案内 20:00〜20:55 交流会(飲料・軽食あり) 20:55〜21:00 クロージング 途中参加、途中退場も可能です。 本イベントはLT会とパネルディスカッションをメインコンテンツとしておりますので、社員に聞いてみたいことがあれば、ぜひ当日質問をお願いいたします! 交流会では、実際の業務、会社の雰囲気について登壇者やVPoEとカジュアルに質問・議論することができます。 お時間に余裕のある方はぜひご参加ください。 ⚠️ 注意事項 本イベントは学生が就活について学びを深めたり、エンジニアと交流することを目的としております。 営業活動など、イベントの趣旨に合わないと主催者が判断した方の参加は、当日お断りさせていただく場合がございます。 あらかじめご了承ください。 申し込みはコチラ▼ https://giftee.connpass.com/event/399138/
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