🔴「労働力」ではなく、事業を一緒に創る学生インターンを募集します。🔴 メンテモは、ガソリンスタンド市場6兆円をはじめとする巨大で未整備な産業を、テクノロジーとオペレーションで変えるスタートアップです。代表はForbes 30 Under 30 Asia 選出。山梨・甲府と東京の2拠点で事業を展開し、前期売上は前年比10倍、通期黒字化を達成しました。次は「100億円の事業を10本、グループ1,000億円」を本気で目指しています。 🔴なぜ募集するのか🔴 事業が急拡大する一方で、それを担うコアメンバーがまだ足りていません。私たちは学生を「安い労働力」ではなく、共に事業を創るパートナーとして迎えます。覚悟のある人には、年次に関係なく大きな裁量を渡しています。代表や経営陣との距離が近く、意思決定のスピードを間近で体感できるのも、このフェーズならではの環境です。 🔴任せたいこと🔴 職務は最初から固定しません。あなたの適性を見ながら、伸びる領域を一緒に決めていきます。たとえば——SS事業者向けの集客施策の企画、SNS・動画コンテンツの運用、市場や競合のリサーチ、新規事業の仮説検証、現場で使われるシステムの改善提案など。決まった作業を割り振るのではなく、「この課題を預けるから、進め方ごと自分で考えて」という渡し方をします。最初は先輩と一緒に、慣れてきたら自分の判断で。空振りも含めて、打席に立った数だけ成長できる環境です。 🔴こんな人と働きたい🔴 ・正解のない問いを、自分の頭で考えるのが好きな人 ・言われた通りやるより、任された領域を自分で動かしたい人 ・「とりあえず安定」より、「自分で何かを立ち上げた経験」が欲しい人 ・データや事実をもとに、筋道立てて考えるのが得意な人 ・学業と両立しつつ、フルコミットに近い熱量で関われる人 🔴正直に言うと、向いていないかもしれない人🔴 ・きっちり決まった手順とマニュアルの中で働きたい人 ・失敗しない、安全な役割を求める人 ・指示を待ってから動きたい人 インターンで得られるもの ・経営者や事業の意思決定に、間近で触れる経験 ・0→1で何かを立ち上げ、数字で成果を出す経験 ・「自分はどこまでできるか」を試せる、大きな打席 就職活動で語れる「やってきたこと」が、ここには確実に残ります。 🔴勤務地について🔴 山梨・甲府オフィス、または東京オフィス。どちらの拠点でも募集しています。甲府は、コア事業である巨大産業の「現場」に最も近い拠点。東京は、人と情報が集まり、新しい機会が生まれる拠点です。私たちは現場主義のため、出社と現場でのやりとりが中心で、フルリモートではありません。通学先やお住まいに合わせて、通いやすい拠点をお選びください。 🔴選考フロー🔴 まずはカジュアル面談から。「自分に向いているか分からない」段階での面談も歓迎します。お互いを知ったうえで、選考に進むかどうかを決めましょう。少しでも興味を持ってもらえたら、気軽に話しましょう。