パタンナーは、データカタログ「タヅナ」を通じてセルフデータマネジメントという新しい概念に挑戦するスタートアップです。複雑化するデータ環境において、「誰が何のデータを持ち、どう使うのか」を組織全体で捉え直すことを目指しています。 すでに複数企業で導入が進んでおり、その一例としてKADOKAWA様でも活用されています。 単なる機能ではなく「人が主体となって意思決定する」思想に基づくプロダクト設計が強みです。 ■ ポジションについて 今回のポジションでは、代表と近い距離でコミュニケーションを取りながら、 営業や事業づくりに関わっていただきます。 最初からすべてを担う必要はなく、 一緒に考えながら少しずつキャッチアップしていける環境です。 具体的には、 ・どんな企業に価値提供できるかの整理 ・営業戦略のアイデア出しやディスカッション ・提案内容のブラッシュアップ ・商談の振り返りと改善 ■ このポジションの魅力 ・代表と直接コミュニケーションが取れる環境 ・正解のないテーマに向き合い、試行錯誤できる ・営業だけでなく、事業づくりにも関われる ■ 働き方 ・副業OK ・オフラインでのディスカッション歓迎（東京） ・関わり方は柔軟に相談可能 【このポジションの面白さ】 ■ CEOと直接議論できる ■ 正解のない営業に挑戦できる ■ 柔軟な関わり方 ・副業OK ・オフラインでのディスカッション歓迎（東京） ■ まずは気軽に話しましょう いきなり応募でなくても大丈夫です。 「ちょっと面白そう」くらいでもOKなので、 まずはカジュアルにお話しできたら嬉しいです。 ■ CASE STUDY ~なぜ KADOKAWA 様は“セルフデータマネジメント”を選ばれたのか~ KADOKAWA様では10年以上にわたりデータマネジメントを推進されてきたものの、「どこにどのようなデータが存在するのか分からない」「知識が人に依存している」といった課題が解消されずに残り続けていました。 複数のツールや手法を導入されても本質的な改善に至らなかったのは、機能ではなく構造の問題であったためです。こうした背景のもとで重視されたのが、「人が主体となって意思決定する」という思想です。 ドメインを理解する現場が関与し続ける設計に共感され、「セルフデータマネジメント」という選択に至られ、弊社プロダクトの導入支援が決まりました。