antsのプロデューサーは、予算やスケジュールを管理するだけの存在ではありません。クライアントとの関係構築、案件の入口づくり、課題や目的の整理、企画や制作体制の設計、進行全体の統括まで、かなり広い範囲を見ます。時にはPM的に現場をまわすことも求められます。 また、antsはクライアント直の案件も多いため、単に“発注された制作物を納める”のではなく、「この会社にとって何が必要か」「この施策でどこを動かしたいのか」まで見ながらプロジェクトを組み立てることが求められます。 ＜antsで働く面白さ＞ antsはまだ小さな会社です。だからこそ、プロデューサーはこれだけやっておけば良いという狭い領域は設けていません。できることは全部拾って、やりたいことはどんどんやって欲しいです。案件の入口から出口まで見えやすく、自分の判断や動きがそのまま仕事の質に反映されやすい環境です。 また、代表がCDとして案件の前線に立っているため、営業と制作が完全に分断されていません。提案と制作、事業理解と表現、その両方を行き来しながら仕事ができるのは、antsならではだと思います。 すでに経験を積んだプロデューサーの方ほど、「もっと小回りの利く環境でやりたい」「クライアントの近くで、本質的なところから関わりたい」と感じることがあると思います。そういう方には、かなりやりがいのある環境だと思います。 現状では、プロデューサーに「数字のノルマ」などを課すようなこともしていません。全社で一丸となって売上を追いかけており、個人に過度に責任を負わせるようなことはしておりません。 ＜まずは気軽に話しましょう＞ いきなり選考ではなく、まずはカジュアルにお話しできればと思っています。これまでどんな案件をやってきたか、これからどういう働き方をしたいか、そのうえでantsが合いそうかどうかを率直にお話しできたらうれしいです。少しでも気になった方は、ぜひ一度話を聞きにきてください。