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人材プール12名・一次請案件多数|仕組みを10倍にするSES営業募集!

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on 2026-04-18

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人材プール12名・一次請案件多数|仕組みを10倍にするSES営業募集!

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西川 貴弘

西川 貴弘 / CEO・PMOコンサルタント 高槻市役所16年 → IT業界4年目。INTLOOP社PMOコンサルタントマネージャー、50名規模ECプラットフォーム開発のスクラムマスター兼技術リード等を経験。AWS認定6つ、GCP ACE、Azure AZ-900保有。「プロジェクト管理をもっと身近に」という想いでProjimoを創業。

刈谷 里緒菜

秘書・バックオフィス支援等行っています。

合同会社Projimo 's members

西川 貴弘 / CEO・PMOコンサルタント 高槻市役所16年 → IT業界4年目。INTLOOP社PMOコンサルタントマネージャー、50名規模ECプラットフォーム開発のスクラムマスター兼技術リード等を経験。AWS認定6つ、GCP ACE、Azure AZ-900保有。「プロジェクト管理をもっと身近に」という想いでProjimoを創業。

What we do

合同会社Projimoは、PMOコンサルティング・ITエンジニアSES・AI業務支援SaaS開発の3本柱で事業を展開するスタートアップです。2026年2月設立。 SES事業では、設立1ヶ月でSESパートナー8社との協業体制を構築。BTM(東証グロース上場・案件150件超)を筆頭に、アサインナビ(PMO/PM高単価案件)、セルプロモート(AI特化案件)、FindConsulting(AWS+PMO案件)など、チャネルごとに強みが異なるパートナー網を持っています。 人材側も、PMO/PM/フルスタック/AIエンジニアのパイプラインが10名超。面談完了・案件紹介フェーズに進んでいるメンバーが複数名います。 現在、採用・案件マッチング・パートナー開拓のすべてを代表の西川が一人で回しています。ここにSES営業の即戦力が入れば、事業は一気にスケールします。

What we do

合同会社Projimoは、PMOコンサルティング・ITエンジニアSES・AI業務支援SaaS開発の3本柱で事業を展開するスタートアップです。2026年2月設立。 SES事業では、設立1ヶ月でSESパートナー8社との協業体制を構築。BTM(東証グロース上場・案件150件超)を筆頭に、アサインナビ(PMO/PM高単価案件)、セルプロモート(AI特化案件)、FindConsulting(AWS+PMO案件)など、チャネルごとに強みが異なるパートナー網を持っています。 人材側も、PMO/PM/フルスタック/AIエンジニアのパイプラインが10名超。面談完了・案件紹介フェーズに進んでいるメンバーが複数名います。 現在、採用・案件マッチング・パートナー開拓のすべてを代表の西川が一人で回しています。ここにSES営業の即戦力が入れば、事業は一気にスケールします。

Why we do

SES業界の構造的な問題に挑んでいます。 多重下請け構造でマージンが何層にも抜かれる。エンジニアの手取りは下がり、エンド企業のコストは上がる。誰も幸せにならない仕組みが、いまだに業界の主流です。 Projimoは「マージン率業界最低水準」を掲げ、メンバーの手取りを最大化する方針を取っています。この方針に共感し、一緒にSES事業を拡大してくれる営業を探しています。

How we do

代表の西川は、もともとSES営業のプロではありません。PMOコンサルタントとして現場で働いてきた人間が、LinkedIn営業で1日4社の新規パートナーを開拓し、Wantedlyで39件超の応募を獲得し、BTMからは毎日10〜20件の案件紹介を受ける体制を作りました。 ただし、代表一人では限界があります。案件の精査、メンバーとのマッチング、パートナーへの提案、クロージング、契約管理——これらを一人で回すのは物理的に厳しい。 SES営業の経験者が入れば、代表は経営とPMOコンサルに集中でき、SES事業は営業のプロに任せられる。この分業が、今のProjimoに最も必要なピースです。

As a new team member

ポジション:SES営業(正社員) Projimoは、創業2ヶ月・6名体制のスタートアップです。 すでに人材プール12名・複数の大手エージェントとの連携により、一次請を中心とした案件基盤が立ち上がっています。 現在は、代表一人で回してきたSES営業の仕組みを、 “営業のプロの手でスケールさせるフェーズ”にあります。 本ポジションでは、SES営業の中核メンバーとして、 案件マッチングからパートナー開拓、売上創出まで一気通貫で担っていただきます。 【入社後の流れ】 まずは、既存のパートナー網と人材パイプラインを引き継ぎ、 案件マッチング・提案業務を即座に回していただきます。 1ヶ月後には、新規パートナー開拓も担当。 LinkedIn・X・問い合わせフォームなどを活用し、営業チャネルを拡張していきます。 3ヶ月後には、SES事業の営業責任者として、 売上目標の達成をリードするポジションをお任せします。 【業務内容】 ・SESパートナー企業への人材提案(スキルシート送付/条件交渉/面談調整) ・案件情報の精査およびメンバーとのマッチング ・案件情報の収集・選定・提案活動 ・マッチングプラットフォームでの案件探索・応募 ・新規SESパートナーの開拓(SNS・フォーム営業など) ・契約書の管理・締結サポート ・メンバーの稼働管理・請求管理のサポート 【このポジションの特徴】 ・創業2ヶ月の立ち上げフェーズにコアメンバーとして参画できる ・既に立ち上がっている案件基盤(一次請中心)を活用できる ・営業戦略・チャネル開拓など裁量大きく動ける ・代表直下で事業をスケールさせる経験ができる ・営業責任者ポジションを担えるキャリア 【必須条件】 ・SES営業の実務経験2年以上(BP営業/法人営業いずれも可) ・スキルシートを読み、案件マッチングができる技術理解 ・パートナー企業との関係構築/交渉経験 ・自走力(指示待ちではなく自ら動ける方) 【歓迎条件】 ・SESパートナー企業とのリレーションをお持ちの方 ・PMO/PM案件などの提案経験 ・LinkedIn/Wantedly等を活用した営業・採用経験 ・SaaSツール(Slack等)の利用経験 ・営業組織の立ち上げ・マネジメント経験 【求める人物像】 ・入社初日から動ける即戦力のSES営業 ・メンバーの手取り最大化という方針に共感できる方 ・スタートアップで自ら数字を作りに行きたい方 ・0→10→50と事業拡大を牽引したい方 ・既存のやり方にとらわれず、新しい手法を試せる方 【条件について】 現在の給与水準を下げることなくジョインいただくことが可能です。 (詳細は面談時にご説明します) 代表一人で作ってきた仕組みを、 営業の力で10倍にスケールさせる。 その中心を担うポジションです。 SES営業の経験を活かして、 スタートアップの拡大フェーズを一緒に作りたい方。 まずはカジュアルにお話ししませんか? 代表の西川が直接お話しします。
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