◼︎◼︎◼︎企画管理グループ｜経営と現場をつなぎ、事業の未来を描くポジション◼︎◼︎◼︎ 「経営に近い場所で、事業を動かす」 それが、KINTOテクノロジーズの企画管理グループです。 私たちは、トヨタグループの新しいモビリティサービスを支えるテクノロジーカンパニーとして、 数百名規模のエンジニア組織を内製で運営しています。 企画管理グループは、その組織の“裏側”を支える存在ではありません。 経営の意思決定と、現場のリアルをつなぎ、会社の進む方向を形にするチームです。 配属先となる企画管理グループは、マネージャー1名＋メンバー3名の少数精鋭。 年齢や社歴に関わらず、意見を出し合いながら仕事を進めています。 週次・月次では、 「この数字、現場感とズレてない？」 「次の一手として、経営にどう伝えるべきか？」 そんな会話が自然に飛び交います。 経営層との打ち合わせに同席し、 数字の背景や現場の状況を自分の言葉で説明する場面も多くあります。 事業部や開発現場から 「企画管理に相談したいんだけど」 と声をかけられることも日常です。 単なる集計や報告ではなく、 「どうすれば事業が前に進むか」を考える時間が圧倒的に多いのが特徴です。 このポジションで担っていただくこと 入社後は、これまでのご経験や強みを活かしながら、徐々に役割を広げていただきます。 ・中期計画・予算計画の策定 ・実績管理、着地見込の作成、予実差異分析 ・経営層・事業責任者へのレポーティング ・対外発表に向けたデータ整理、資料作成、想定Q&A作成 ・部門横断プロジェクトのマネジメント／サポート ・全社会議の企画・運営 「数字をまとめる」だけで終わらせず、 次のアクションにつながる示唆を出すことを期待しています。 ◉この仕事の面白さ・やりがい ① 経営のすぐそばで仕事ができる 経営陣との距離が近く、 意思決定のプロセスを間近で見られる環境です。 「なぜこの判断をするのか」を肌で感じられるのは、大きな成長機会になります。 ② ベンチャーのスピード × トヨタグループの安定基盤 スピード感のある意思決定と、 トヨタグループならではのスケールと安定性。 両方を体感できる環境で、テクノロジー組織の成長を支えられます。 ③ 役割は“固定”されていない 「ここまでが仕事」という線は引いていません。 やりたいこと、挑戦したいことがあれば、 自ら手を挙げて領域を広げていけるポジションです。 🚕こんな方と一緒に働きたい ・数字を見るだけでなく、その背景や原因を考えることが好きな方 ・課題を見つけたら、自分ごととして解決までやり切りたい方 ・経営層やマネジメント層と対話しながら、組織を前に進めることにやりがいを感じる方 ・システム開発部門での経験を活かし、事業全体に関わりたい方 まずは、話を聞きに来ませんか？ 「企画管理って実際どんな雰囲気？」 「経営との距離感は？」 「どこまで裁量があるの？」 求人票だけでは伝えきれないこともたくさんあります。 まずはカジュアルにお話ししながら、相互理解の場をつくれたら嬉しいです。 少しでも気になった方は、ぜひ一度お話ししましょう！！！🎉