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デザインのその先へ。つくる、から導く、へ進みたいデザイナー募集@名古屋

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on 2026-03-04

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デザインのその先へ。つくる、から導く、へ進みたいデザイナー募集@名古屋

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Takashi Saito

大学卒業後、呉服屋にてビジネス(商い)のいろはを学ぶ。企業研修初日に「1年で結果を出して起業します」宣言。その後Macスクール運営会社にて、クリエイター専門の人材会社の事業責任者を務める。数多くのクリエイターと出会い、創り出すクリエイティブの価値に見合う仕事ができる仕組みが作りたいと考え、2013年にクリエイターのマネジメントを可能にするディレクション会社、アイデアプラスを創業。

個人の成長・会社の成長 の考え方

Takashi Saito's story

Hidehito Sekiguchi

2006年、 鈴鹿サーキット(現:© Honda Mobilityland)のデザイナー、プランナー、プロデューサーとしてゆうえんち企画に携わり、エリア開発をはじめ、子ども達の「できた!」を創出してきました。 2017年、 アイデアディレクションカンパニー「アイデアプラス」でCCO(クリエイティブの最高責任者)として、右手に色鉛筆、左手にソロバンをもって、未来づくりを楽しんでいます。 みんなで「ワクワクすること」を大切にしています。 2021年、 アイデアプラスのCCOと、アイデアプラスグループの株式会社アイデアプラス SDのCEOとして、空間デザイン会社から、「アイデアを空間デザインして「 場 」をつくり笑顔をつくる」のの実現に向けて楽しんでおります。

アイデアプラスの「共創サービス事業」には驚きとワクワクがたくさん!責任者に根掘り葉掘り聞いてみた。

Hidehito Sekiguchi's story

アイデアプラス 採用担当

株式会社アイデアプラス's members

大学卒業後、呉服屋にてビジネス(商い)のいろはを学ぶ。企業研修初日に「1年で結果を出して起業します」宣言。その後Macスクール運営会社にて、クリエイター専門の人材会社の事業責任者を務める。数多くのクリエイターと出会い、創り出すクリエイティブの価値に見合う仕事ができる仕組みが作りたいと考え、2013年にクリエイターのマネジメントを可能にするディレクション会社、アイデアプラスを創業。
個人の成長・会社の成長 の考え方

個人の成長・会社の成長 の考え方

What we do

アイデアプラスは、企業やブランドの課題に対して、戦略設計からプロモーション、クリエイティブ制作、改善提案までを一貫して行う「アイデアディレクション会社」です。 私たちの仕事は、見た目を整えることがすべてではありません。 ・誰に届けるのか ・なぜ届けるのか ・どんな体験を生むのか そこから設計し、アウトプットに落とし込みます。 グラフィック、Web、イベント、ブランディング。 表現手法は手段であって目的ではありません。 「アイデアをカタチにして笑顔をつくる」 そのために、ディレクションを軸に事業を展開しています。

What we do

アイデアプラスは、企業やブランドの課題に対して、戦略設計からプロモーション、クリエイティブ制作、改善提案までを一貫して行う「アイデアディレクション会社」です。 私たちの仕事は、見た目を整えることがすべてではありません。 ・誰に届けるのか ・なぜ届けるのか ・どんな体験を生むのか そこから設計し、アウトプットに落とし込みます。 グラフィック、Web、イベント、ブランディング。 表現手法は手段であって目的ではありません。 「アイデアをカタチにして笑顔をつくる」 そのために、ディレクションを軸に事業を展開しています。

Why we do

デザイナーとして経験を積むほど、こんなことを感じたことはありませんか? ・もっと上流から関わりたい ・コンセプト設計から入りたい ・デザインの理由まで考えたい ・でも、任せてもらえない ・結局“制作担当”で終わってしまう 創業14年目を迎えた私たちは今、創業時に掲げた原点を大切に走り続けています。 それは「ディレクション」に本気で向き合うこと。 ただつくるのではなく、 “なぜやるのか”を設計できる組織へ。 その中で、デザイン視点を持ったディレクターを育てたいと考えています。 現状の可視化や取り組もうとしていることの本質的な意義にまで立ち返って構想し、クライアント企業と二人三脚でプロジェクトを推進していく“伴走型×現場密着型”プロジェクト。 私たちが大切にしているのは、クライアントの想いと、関わる人の専門性を真ん中でつなぎ、ひとつの方向へまとめていくこと。 企画・デザイン・開発など、役割が違っても、みんなが同じ“目的”に向かって進める状態をつくることが、プロジェクトがうまくいく一番のポイントだと考えています。 ・関係者が多くて意思決定が進まない ・目的やゴールが曖昧なまま制作が始まってしまう ・企画・デザイン・開発が分断され、齟齬が生まれる こうした状況を本質的に解決するのが、アイデアプラスのプロデューサー/クリエイティブディレクターの役割です。 そのために私たちは、 ✔ ディレクション × クリエイティブ × エンジニアリングを横断した体制 ✔ 上流で“何をつくるべきか”を定義する企画・要件整理 ✔ PM/ディレクター/エンジニアが並走するワンチームの働き方 ✔ 1,300名以上の外部パートナーと柔軟に組めるネットワーク といった、“想いをカタチにすること”に最適化された環境と仕組みを大切にしています。 どんな構想やアイデアも、曖昧さを取り除きながら、価値となるところまで伴走する。 それが、私たちのプロデュース/クリエイティブディレクションです。

How we do

アイデアプラスのディレクションは、以下の内容を一気通貫して担います。 ✔ 川上の与件整理 ✔ コンセプト設計 ✔ 体験設計 ✔ クリエイティブの統括 ✔ 実行後の分析と改善 そこで、デザインスキルは大きな武器として活きてくるはずです。 なぜなら、ユーザー体験を“感覚”で理解できるから。 ただし、ここではデザインだけで勝負はしません。 論理と構造で語れること。 チームを動かせること。 クライアントと対話できること。 そのスキルを一緒に磨いていきます。 《Nagoya office》 名古屋伏見駅から徒歩5分、ビルの2Fをまるっとワンフロアにした広々空間です。 ガラス張りのミーティングルームや集中ブースもあり、みんなでアイデアを出し合うクリエイティブ時間にも、真剣に企画を考えたい集中時間にも、それぞれ適した場所が自由に使えます。 ミーティングルームには、壁一面のホワイトボードや大型モニターがあり、お客様との打ち合わせでもアイデアが生まれやすい、開放的なスペースになっています。 https://www.wantedly.com/companies/company_6906539/post_articles/485766 https://www.wantedly.com/companies/company_6906539/post_articles/367278 《Tokyo office》 2025年2月にJR四ツ谷駅徒歩2分のWeWorkに移転した東京オフィス。 コーヒーなどのフリードリンクサービス付きで、アイデアプラス専用スペースで働くも良し!シェアスペースで働くも良し!と自由気ままにアイデア出しができる環境です◎ https://wework.co.jp/location/tokyo/yotsuya-hanzomon-area/tokyu-yotsuya 《Matsumoto office》 松本駅から徒歩12分、松本市のICT拠点である「33Gaku(サザンガク)」内にあるサテライトオフィスです。 施設内託児所を活用して働くワーカーさん達と一緒に価値創出ディレクションを行っています。 松本城から徒歩2分なので、ランチタイムにお散歩がてら松本城散策でリフレッシュすることも。 併設されているコワーキングスペースの利用者さんとの交流もあり、様々な業種の方とも出会うことができます! https://www.wantedly.com/manage_posts/articles/508189/edit https://33gaku.jp/ ◆社内の雰囲気 男女20代~60代まで、まんべんなく様々なメンバーが活躍しています。 年齢性別経験の垣根を越えて、社内で気軽に話すことや、チームを組んで案件を進めることも多数。 社内の実績共有会や勉強会、会社を良くするためのプロジェクトなど、積極的に会社作りに参加しています。 年に2回開催される『方針発表会』『推進発表会』では、社員全員が集まってコミュニケーションをとります。 https://www.wantedly.com/companies/company_6906539/post_articles/452094

As a new team member

最初からすべてを任せるわけではありません。 まずは、メンバーとともに案件に携わっていただき、徐々に守備範囲を広げていきます。 ■想定される業務 ・既存案件でのディレクション補佐 ・クライアント折衝への同席 ・企画書作成 ・コンセプト設計のサポート ・デザイン+進行管理のハイブリッド業務 目指すのは、“デザイナー上がりのディレクター”ではなく、 “デザイン視点を持った事業推進者”です。 今この転換ができるかどうかは、キャリアの分岐点になるはずです。 ■こんな人と働きたい ・デザインの経験が2年以上ある ・手を動かすだけでは物足りない ・コンセプト設計に興味がある ・チームで仕事をするのが好き ・「なぜやるのか」を考えるのが好き 逆に、 ・ずっと制作だけをしていたい人 ・安定的に与えられた仕事だけをしたい人 ・打ち手やトレンドに固執してしまう人 とは少し違うかもしれません。 私たちと一緒に、会社の成長、自身の成長のため挑戦し続けられる方をお待ちしております! ■ まずは、話しませんか? 「このままでいいのかな」「もっと上流から設計したい」と感じているデザイナーのあなたへ。 ぜひ一度、カジュアル面談にてお話ししましょう! デザインのその先へ、意味を設計できる人へ。 あなたの次のステージを、一緒につくれたら嬉しいです。
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