CXO／ハイレイヤー向けヘッドハンター（経営幹部候補） 将来的には事業責任者・経営メンバーとしての参画を期待しています。 【仕事内容】 ・CXO／経営幹部人材のサーチ・スカウト  ・経営課題のヒアリングおよび採用戦略立案  ・候補者とのキャリア戦略ディスカッション  ・採用プロジェクトの推進  ・テクノロジーを活用した業務改善・仕組み化  ・事業戦略への参画（実績・志向に応じて） 【この仕事の魅力】 ・経営者・CXOと直接対話できる環境 ・テクノロジー×人材ビジネスの最前線 ・早期に事業責任者・経営参画のチャンス ・ 少数精鋭で裁量が大きい 「人がやるべき仕事」に集中できる環境で、  市場価値を一気に高められます。 【求める人物像】 ・高い成果志向をお持ちの方  ・経営やビジネスに強い関心がある方  ・本質課題に向き合える方  ・テクノロジー活用に前向きな方  ・将来経営に携わりたい方 【応募条件】 ‐必須‐  ・社会人経験  ・高いコミュニケーション能力 ‐歓迎‐  ・人材業界経験  ・法人営業経験  ・コンサルティング経験  ・スタートアップ／事業立ち上げ経験