■経理・ 財務のプロと二人三脚で、事業をドライブさせる 今回の募集は、経理・財務としての実務経験は問いません。経営判断に直結する戦略的な意思決定は、領域の執行役員と一緒に進めていきましょう。 私たちが大切にしているのは、「会計スキル」よりも「同じ志を持って働けるか」です。実務の手法やテクニックは、日々の業務を通じていくらでも身につけることができます。それよりも、「ハタラくをドライブさせる」というMISSIONにワクワクし、数字の側面から本気で組織を強くしたいと思えるマインドを重視しています。 ■ 入社後の成長イメージ まずはグループの業務フローを知ることからスタート。徐々に、執行役員のパートナーとして以下のような業務に挑戦していただきます。 ・事業成長を支える基盤創り：プロジェクトごとの収支管理や財務分析を通じて、PMやデザイナーがより挑戦できる環境をサポートします。 ・「実験的組織」のインフラ整備：フルフレックスや副業支援など、新しい働き方を支えるための経理・労務システムのアップデートを検討・実施します。 ・経営視点の獲得：単なる記帳に留まらず、グループ全体の経営状況を可視化し、次の投資や成長戦略に繋がるデータの活用を経験できます。 ■ 募集要項：大切にしたいマインド（求める人物像） ・「ハタラくをドライブさせる」に共感できる方：私たちのMISSIONを、数字や仕組みの面から支えることに喜びを感じる方を求めています。 ・「自律」と「責任」を楽しめる方：自由な働き方を実践しながら、数字という客観的な事実に対してプロとしての責任を持てる方。 ・正解のない問いにワクワクできる方：「どうすればもっと事業が加速するか」という問いに対し、数字を武器に自ら考え、動くことを楽しめる方。 ・変化を楽しみ、支えることに喜びを感じる方：グループが多角化し、成長していく過程をバックオフィスから支えることにやりがいを感じられる方。 ★ 最後に：まずは「話を聞きに来て」ほしい理由 「専門的な経理知識がないから…」と躊躇する必要はありません。私たちが求めているのは、既存の「管理」の枠にとらわれず、これからの時代の「新しい管理部門のあり方」を一緒に探求してくれる仲間です。 まずはあなたの「これからどうありたいか」を、カジュアルにお聞かせください。DE-SIGNグループという実験場で、どんな未来が描けるか、一緒に話しましょう！