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自宅勤務可能!体験品質を高めるデザインエンジニア/フロントエンドを募集!

デザイン/フロントエンド
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on 2026-02-18

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自宅勤務可能!体験品質を高めるデザインエンジニア/フロントエンドを募集!

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Hiroaki Hanaoka

1987年、大阪府出身。2010年に関西大学を卒業後、国内最大手SI企業に入社。プロジェクトマネージャーとして大手金融企業の基幹システムを運用。システム開発における技術力と独学のビジネス知識を活かし臨んだITプラットフォーム事業での成功体験から、「自分たちの生み出したビジネスモデルで業界を変革したい」と決意。2014年にSUPER STUDIOを創業、同社取締役に就任。現在はCOOとして全事業のオペレーションを統括している。

Wataru Fuchigami

グラフィックデザインからキャリアをスタートし、web制作会社、事業会社とキャリアをつむ。前職のリブセンスでは転職DRAFT、デザイナードラフトのVI設計、UI設計、オフラインのeventブースのデザインやキャラクターデザイン等幅広く担当していた。 現在はD2C事業の立ち上げ、グロース。カートシステムのUI設計、コーポレート 周りのブランディングを担当しています。デザイン領域の執行役員として事業とデザイン、テックの結合を目指し採用、組織軸でコミットしています。 ■直近の担当プロジェクトは下記になります。 https://www.super-studio.jp/ 担当領域(ブランドDNA設計、デザインディレクション、UX・UIデザイン) ■自社のecカートシステム https://ec-force.com/ 担当領域(ブランドDNA、VI、イラストディレクション、UX・UI、グロース) ■インタビュー記事や登壇イベント ・イベント https://www.vivivit.com/events/dezanare/exhibition/2023 ・記事 https://uxmilk.jp/65515 https://shuuumatu-worker.jp/journal/interview/super-studio/?fbclid=IwAR3slHfytnACWpr-HUqN9YhFoyDOMVCH72PAxLsC2ELUgbzkr3GMOkO-vZY ・デザイン組織について https://cocoda.design/watarf/p/pff4eab44e60e

株式会社SUPER STUDIO's members

1987年、大阪府出身。2010年に関西大学を卒業後、国内最大手SI企業に入社。プロジェクトマネージャーとして大手金融企業の基幹システムを運用。システム開発における技術力と独学のビジネス知識を活かし臨んだITプラットフォーム事業での成功体験から、「自分たちの生み出したビジネスモデルで業界を変革したい」と決意。2014年にSUPER STUDIOを創業、同社取締役に就任。現在はCOOとして全事業のオペレーションを統括している。

What we do

 SUPER STUDIOは、テクノロジーとデータを活用して “ビジネス全体” を最適化する統合コマースプラットフォームecforceを提供しております。 オンラインとオフラインのデータを統合管理し、ECビジネスの最適化に留まることなく、モノづくりのビジネス全体を最適化することを目指しています。  ecforce導入のショップさまの平均年商は、業界最高水準である約2億円。メーカーと商品を共同開発しているD2Cコンサルティング部隊から、モノを売るために必要な機能に関するフィードバックを直に受け、それを国内外3拠点で迅速に実装するサイクルが出来ていることが強みです。  もうひとつの事業であるD2Cコンサルティング事業の軸となる、"D2C"(Direct to Consumer)は、自社で企画及び製造した商品を、自社ECサイトで販売から管理まで行う販売モデルのこと。SNSやWebメディアの広告で消費者個人へダイレクトにリーチできるようになったからこそ発展しました。例えニッチな商品であっても、「本当にそれが欲しい」と思っている消費者の方々にお届けできます。  メーカー企業様の商品開発コンサルティングを行い、新商品をリリース。市場調査から商品企画、販売から管理までを一気通貫で行うことで、高い実績を上げております。フルサポートはもちろん、必要な業務代行やノウハウ提供のみをオンデマンドで部分支援しています。事業開始の検討フェーズから、事業スケール施策検討のフェーズまで、メーカー企業様の事業フェーズに合わせて対応可能です。
EC基幹システム [ ecforce ]
目黒オフィス
目黒オフィス

What we do

EC基幹システム [ ecforce ]

 SUPER STUDIOは、テクノロジーとデータを活用して “ビジネス全体” を最適化する統合コマースプラットフォームecforceを提供しております。 オンラインとオフラインのデータを統合管理し、ECビジネスの最適化に留まることなく、モノづくりのビジネス全体を最適化することを目指しています。  ecforce導入のショップさまの平均年商は、業界最高水準である約2億円。メーカーと商品を共同開発しているD2Cコンサルティング部隊から、モノを売るために必要な機能に関するフィードバックを直に受け、それを国内外3拠点で迅速に実装するサイクルが出来ていることが強みです。  もうひとつの事業であるD2Cコンサルティング事業の軸となる、"D2C"(Direct to Consumer)は、自社で企画及び製造した商品を、自社ECサイトで販売から管理まで行う販売モデルのこと。SNSやWebメディアの広告で消費者個人へダイレクトにリーチできるようになったからこそ発展しました。例えニッチな商品であっても、「本当にそれが欲しい」と思っている消費者の方々にお届けできます。  メーカー企業様の商品開発コンサルティングを行い、新商品をリリース。市場調査から商品企画、販売から管理までを一気通貫で行うことで、高い実績を上げております。フルサポートはもちろん、必要な業務代行やノウハウ提供のみをオンデマンドで部分支援しています。事業開始の検討フェーズから、事業スケール施策検討のフェーズまで、メーカー企業様の事業フェーズに合わせて対応可能です。

Why we do

創業メンバーは全員87年生まれの同世代。それぞれ、大企業、スタートアップ、成長ベンチャーと社会人となってから育ってきた環境は違っていました。しかし、それぞれの環境で「何か違う」と感じて日々を過ごしてきました。もっと自分たちが本気になって、もっと自分たちが信じる道で仕事をしたい、社会に貢献したいといった思いが繋がり、SUPER STUDIOを創業しようと思いました。 創業後、EC業界に踏み込んで直面したのが、 ・いくらモノが良くても、それだけでは売れない ・短期的に売ることは出来ても、売り続けられない ・モノをより良くアップデートしていくことが出来ない という現実。 これらの課題を解決すべく、私たちは常に商品の質や消費体験のあり方を研究し、ECプラットフォームの機能やコンサルティングサービスを通してその知見を顧客企業様に還元しています。消費者に向けて最善な商品の質や体験を提供できる世界の実現を目指し、『コト、モノにかかわる全ての人々の顧客体験を最大化する』 ミッションに掲げて事業を推進。システムがメーカー事業のボトルネックにならない世界の実現を目指しています。

How we do

目黒オフィス

目黒オフィス

当社には、非常に様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。"いま持っているスキル"ではなく、価値観に共感した上でゴールを共有できるかどうか。それが採用の軸となっています。 それを明文化したものが以下3つの要素です。 ・CHANGE - 変われる人であれ ・INSIGHT - 本質を見極めろ ・HONESTY - 人格者であれ これは、ただ明文化しただけでなく、常日頃のフィードバックや、評価にも影響するほど大切にしている考え方です。 これら3つの要素において秀でたメンバーは、必ず成果を上げられると信じており、実際に創業から今までを振り返ってもそうであったと言うことが出来ます。

As a new team member

◆ポジション概要 AIコマースプラットフォーム「ecforce」をはじめとする複数プロダクトに展開するデザインシステム・コンポーネントライブラリの設計・開発・運用を担いながら、プロダクト開発チームと連携してUIの品質向上に貢献していただきます。 デザイナーやエンジニアと密にコミュニケーションを取りながら、実装と運用を見据えたコンポーネント設計を推進し、プロダクト全体の体験品質を高めていくポジションです。 ◆具体的な業務内容 ・コンポーネントライブラリの設計・実装・運用 ・デザイナーとの仕様策定、プロダクトチームからのフィードバックを受けた改善 ・複数プロダクトへの展開と一貫性の担保 ・デザインとエンジニアリングを横断したコミュニケーション、体験品質の向上 ・デザインの意図や判断基準の言語化、チームへの共有 ・AI活用を前提としたデザインシステムの設計・運用改善 ◆このポジションならではのやりがい ・デザインとエンジニアリング、両面の力を活かしてプロダクトに携われる ・複数プロダクトを支えるデザインシステムを、主体的に設計・意思決定できる ・デザイナー・エンジニアと協働しながら、プロダクト全体の体験品質を高められる ・AI活用を前提とした新しいデザインシステムのあり方を探索・構築できる ◆入社後に期待していること <短期的> ・デザインシステムの現状(構成、運用フロー、課題)を把握すること ・小〜中規模のコンポーネント改修・追加を自走できること ・デザイナー・プロダクトチームとの信頼関係を構築すること <中長期的> ・デザインシステムの設計・運用をリードし、品質と生産性の両立を実現すること ・複数プロダクトへの展開戦略を設計・推進すること ・AI活用によるメンテナンス効率化・ワークフロー改善を推進すること ・チームメンバーへのナレッジ共有・メンタリングができること ◆配属組織 所属:カスタマーエクスペリエンス室(約20名/20〜40代) ユニット: ・プロダクトデザインユニット:ecforce本体などSaaSプロダクトのUI/UXを担当 ・ブランドデザインユニット:ブランドサイト、LP、D2C、コーポレート、採用などのコミュニケーション領域を担当 本ポジションはプロダクトデザインユニットに所属し、デザイナー・エンジニア双方と連携しながら、プロダクト全体のUI品質向上に貢献していただきます。 ◆開発環境・利用ツール OS:Mac デザイン:Figma、Adobe Creative Cloud AI系ツール:Cursor、Claude、Claude Code、GitHub Copilot、ChatGPT、Gemini など 開発環境:TypeScript、React(Next.js)、Tailwind CSS、Storybook、HTML、CSS、Vercel、AWS、Docker など タスク管理:Jira、Notion コミュニケーション:Slack、Google Meet、FigJam その他:GitHub、npm ◆必須スキル ・デジタルプロダクト(Web / SaaS)におけるフロントエンド開発経験が3年以上 ・TypeScript / React を用いたフロントエンド開発経験 ・CSSの設計およびコーディング経験 ・デザインシステムの構築、または運用経験 ・デザイナー / エンジニア / PdM など、異なる職種との協業・合意形成の経験 ・生成AI・開発支援ツールを、日常のデザイン / 開発プロセスに組み込んだ経験 ◆歓迎スキル ・マルチプロダクト環境におけるデザインシステム運用経験 ・デザイン〜開発フローの自動化や効率化の経験 ・新しいツール・技術の動向をキャッチアップし、自ら検証・導入した経験 ・Figmaを用いたUIデザイン実務経験 ・アクセシビリティを考慮したデザイン・実装の経験 ・デザイン、エンジニアリングに関する社外発信(登壇 / 記事 / OSSなど)の経験 ・テックリード / デザインリード経験 ◆求める人物像 ・デザインとエンジニアリング、両方の視点を持ってプロダクトに向き合える方 ・好奇心が強く、AIや新しい技術・ツールへの挑戦を楽しめる方 ・「作って終わり」ではなく、運用・改善まで責任を持って取り組める方 ・状況に応じて柔軟な対応と考え方を持てる方 ・コミュニケーションを大切にし、チームでプロジェクトを進めることが好きな方 ・技術やノウハウをチームで共有し合える方 ・カルチャー(行動指針)に共感いただける方
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