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社内IT|急成長するホテル運営会社の仕組みづくりを一緒に進めませんか?

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Mid-career

on 2026-06-26

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社内IT|急成長するホテル運営会社の仕組みづくりを一緒に進めませんか?

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Expanding business abroad
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Keisuke Arai

カソク株式会社(ホテル)代表取締役、シルクリバー株式会社(ブライダル)代表取締役 1991年12月、富山県生まれ。長野県、新潟県育ち。 中学高校4年間の海外留学の後、早稲田大学政治経済学部1年時に英語塾「都内留学」を池袋に開校。また、通訳・翻訳サービス事業の展開や、アプリ開発事業を行う。 2013年1月より訪日外国人旅行客向けの民泊事業を開始する。 2015年6月、民泊だけではなく、全国において、マンスリーマンション、特区民泊、ホテル・旅館と、様々な不動産の運営方法を提案する、カソク株式会社を設立。 ​ 他に、カソクグループとして、貿易事業、ブライダル事業、不動産事業等、7社を展開している。

「Forbes JAPAN」にて、当社代表のインタビューが公開されました!

Keisuke Arai's story

Kosuke

1993年東京生まれ 企画室にて、新規事業やマーケティング、広報を担当しています。 ●宿泊施設の立ち上げ・運営 - ホテル,旅館,民泊,レンタルスペース ●広報 - テレビ,新聞,Webメディア,海外メディア(The New York Times,CNNなど60社以上)の取材対応、プレスリリースの発信 ●SNSの立ち上げ・運用 -  Instagram/Twitter/Tiktok(Instagramフォロワー1.3万人,YoutubeShort100万再生など) ●広告運用 -  Google広告月予算100万円(リスティング/ディスプレイ/ショッピング),Instagram広告 ●ECサイトの立ち上げ・運用 -  D2Cアパレルのブランディング,インフルエンサータイアップ,雑誌コラボ,予実管理 ●HP作成 -  STUDIOにてコーポレートサイト・サービスサイト・LPの作成 ●事業計画書の作成 -  事業再構築補助金、ものづくり補助金、事業承継引き続き補助金などに必要な事業計画書を30社以上作成 大事にしていること:セレンディピティ 趣味:ノープラン旅行、3DCGでものづくり、尾根歩き

カソク株式会社は、Airbnb公式パートナーとして活動しています。

Kosuke's story

カソク株式会社's members

カソク株式会社(ホテル)代表取締役、シルクリバー株式会社(ブライダル)代表取締役 1991年12月、富山県生まれ。長野県、新潟県育ち。 中学高校4年間の海外留学の後、早稲田大学政治経済学部1年時に英語塾「都内留学」を池袋に開校。また、通訳・翻訳サービス事業の展開や、アプリ開発事業を行う。 2013年1月より訪日外国人旅行客向けの民泊事業を開始する。 2015年6月、民泊だけではなく、全国において、マンスリーマンション、特区民泊、ホテル・旅館と、様々な不動産の運営方法を提案する、カソク株式会社を設立。 ​ 他に、カソクグループとして、貿易事業、ブライダル事業、不動産事業等、7社を展開している。
「Forbes JAPAN」にて、当社代表のインタビューが公開されました!

「Forbes JAPAN」にて、当社代表のインタビューが公開されました!

What we do

「新しいスタイル」と「IT」で空間の価値を最大化する 私たちカソク株式会社は、空間のコンセプトを再定義し、デザインから運営までをワンストップで提供する会社です。 土地や空間の価値を最大化するため、データに基づいたマーケティングと企画力を駆使し、あらゆる立地条件において新しい価値を創造しています。 ▍カソクの強み 1. データドリブン型マーケティングで最適なプロモーションを実現 2. 企画から運営まで一貫したサービス提供 3. あらゆる立地条件に対応し、新たな価値を生み出す開発力 成果として、坪売上14万円、GOP75%、平均稼働率98%を達成。不動産価値と顧客体験価値の両方を最大化しています。 ▍運営施設の一例 ・hotel aima 上野:https://hotel-aima.com/ ・Hotel Sanrriott 大阪本町:https://sanrriott.com/osaka-hommachi ・NCスクエア新宿:https://www.airbnb.jp/rooms/21430664 ・一軒家型(ディズニーランド近く):https://www.airbnb.jp/rooms/12018512 ・東sui京(古民家リノベ):https://tosuikyo.com/ カソクは、アパートメントホテル市場のパイオニアとして、これまで10年以上にわたりサービスを提供してきました。 現在は宿泊施設運営にとどまらず、物販やレンタルスペース運営、飲食事業など多岐にわたる事業を展開しています。 私たちのビジョンは、「住む」「暮らす」に関連するサービスをもっと自由に、世界中の人々に届けることです。
Forbes Japan 2025年2月号にて掲載
不動産×動産、統合的なデザインアプローチを実現
ソリューションデザインに取り組む会社と業務提携
グループ懇親会の様子
2026年には数十棟のアパートメントホテルを開発中
グループ会社も同じオフィスで仕事をしています。

What we do

Forbes Japan 2025年2月号にて掲載

不動産×動産、統合的なデザインアプローチを実現

「新しいスタイル」と「IT」で空間の価値を最大化する 私たちカソク株式会社は、空間のコンセプトを再定義し、デザインから運営までをワンストップで提供する会社です。 土地や空間の価値を最大化するため、データに基づいたマーケティングと企画力を駆使し、あらゆる立地条件において新しい価値を創造しています。 ▍カソクの強み 1. データドリブン型マーケティングで最適なプロモーションを実現 2. 企画から運営まで一貫したサービス提供 3. あらゆる立地条件に対応し、新たな価値を生み出す開発力 成果として、坪売上14万円、GOP75%、平均稼働率98%を達成。不動産価値と顧客体験価値の両方を最大化しています。 ▍運営施設の一例 ・hotel aima 上野:https://hotel-aima.com/ ・Hotel Sanrriott 大阪本町:https://sanrriott.com/osaka-hommachi ・NCスクエア新宿:https://www.airbnb.jp/rooms/21430664 ・一軒家型(ディズニーランド近く):https://www.airbnb.jp/rooms/12018512 ・東sui京(古民家リノベ):https://tosuikyo.com/ カソクは、アパートメントホテル市場のパイオニアとして、これまで10年以上にわたりサービスを提供してきました。 現在は宿泊施設運営にとどまらず、物販やレンタルスペース運営、飲食事業など多岐にわたる事業を展開しています。 私たちのビジョンは、「住む」「暮らす」に関連するサービスをもっと自由に、世界中の人々に届けることです。

Why we do

2026年には数十棟のアパートメントホテルを開発中

グループ会社も同じオフィスで仕事をしています。

私たちは以下のミッションとビジョンを掲げ、事業に取り組んでいます。 【MISSION】 既存の枠を超え、新しいアイデアとイノベーションで宿泊業やその他の業界に変革をもたらすこと。 【VISION】 アパートメントホテル領域でトップを取り、日本を訪れる外国人が豊かな生活を送れる環境を提供する。日本だけでなく世界の宿泊業界をさらに魅力的に進化させること。 ▍産学連携の取り組み 教育機関や研究機関との連携を通じて、次のようなプロジェクトを進めています: ・地域性や公共性を重視した共同事業開発 ・学生視点で考える業界の未来と雇用のあり方の分析 ・Z世代向けの実務型インターンを通じた実践力の向上 私たちは、これらの取り組みを通じて観光業界全体の発展に寄与しています。

How we do

ソリューションデザインに取り組む会社と業務提携

グループ懇親会の様子

▍自由で多様性あふれるチーム 社員数 40名(2026年4月1日時点・業務委託/アルバイト約250名を除く)の発展途上のチームです。 社内には留学生や帰国子女など多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっており、服装や働く時間は自由、社長から新人まで垣根のない風通しの良い環境が特徴です。 社員が自由に意見を述べ、チャレンジできる環境を整え、個々のポテンシャルを最大限に引き出しています。 また、地域社会や観光業界の活性化を目指し、外部企業との提携も積極的に進めています。 例: ADDReC株式会社との提携を通じた新たな旅市場の開拓や地域活性プロジェクト https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000013.000045910.html

As a new team member

■募集背景 カソクは、アパートメントホテル・都市型戸建てホテルなどの宿泊施設を全国で展開している会社です。 現在、複数のホテルブランドや新規施設の立ち上げが進んでおり、社員・アルバイト・業務委託・外部パートナーなど、多様なメンバーが関わりながら事業を運営しています。 事業と組織が拡大する中で、Google Workspace、Slack、Notion、各種SaaS、PC・備品、アカウント管理、AIツール活用など、会社全体を支えるIT基盤の重要性が高まっています。 これまでは企画室や各部署が必要に応じて対応してきましたが、今後の成長を見据えて、社内IT・AI活用・業務改善を一緒に推進してくれる方を募集します。 ■このポジションについて 今回募集するのは、完成された情報システム部門で決められた運用だけを担当するポジションではありません。 まだ整っていない部分も多い環境の中で、企画室と一緒に「どうすればもっと安全に、わかりやすく、効率よく働けるか」を考え、仕組みにしていく仕事です。 ITの専門性だけでなく、現場や他部署とのコミュニケーション、業務改善への関心、新しいツールを試す前向きさを大切にしたいと考えています。 ■お任せしたいこと ・Google Workspace、Slack、NotionなどのSaaS運用 ・アカウント作成、停止、権限管理のフロー整備 ・共有ドライブ、Googleグループ、Slackチャンネルなどの整理 ・入社、異動、退職時のITまわりの運用設計 ・PC、モニター、周辺機器などの管理、キッティング ・社内からのIT問い合わせ対応、マニュアル整備 ・ChatGPT、Gemini、ClaudeなどのAIツール活用推進 ・AIやSaaSを使った業務改善の提案、検証 ・情報共有、権限管理、セキュリティの基本ルールづくり 最初からすべてを完璧にできる必要はありません。 社内のITまわりを整理した経験、SaaSを使った業務改善の経験、PCやアカウント管理に関わった経験、新しいツールを調べて導入した経験などがあれば、十分に活かせます。 ■この仕事の面白さ カソクは、まだまだ仕組み化の余地が大きい会社です。 だからこそ、自分の提案や改善が、会社全体の働きやすさや事業スピードに直結します。 たとえば、「このルールがあった方が安全そう」「このツールを使えばもっと楽になりそう」「この運用は整理した方がよさそう」といった気づきを、企画室と一緒に形にしていける環境です。 将来的には、企画部の中でコーポレートIT、AI活用、業務改善の中心メンバーとして、より大きな裁量を持って活躍していただくことを期待しています。 ■こんな方とお話ししたいです ・Google Workspace、Slack、NotionなどのSaaS運用に興味がある方 ・社内IT、総務IT、ヘルプデスク、業務改善などの経験を活かしたい方 ・新しいツールやAIを試すのが好きな方 ・未整備な状態から、少しずつ仕組みを整えていくことを楽しめる方 ・決められた業務だけでなく、課題を見つけて提案することが好きな方 ・現場や他部署とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・事業や組織の成長を、裏側から支える仕事に興味がある方 ■合わないかもしれない方 ・すべてのルールや役割が決まっている環境で働きたい方 ・ネットワーク、サーバー、セキュリティ監査などを専門的に深掘りしたい方 ・社内コミュニケーションよりも、技術作業だけに集中したい方 ■最後に 今回の募集は、単なる「情シス担当」の募集ではありません。 これから企画部の一つの柱として、社内IT、AI活用、業務改善を一緒に育てていくポジションです。 未整備なものを整えることが好きな方、新しいツールやAI活用に前向きな方、会社の成長を支える仕組みづくりに関わりたい方と、まずはカジュアルにお話しできれば嬉しいです。
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Kosukeさんの性格タイプは「ライザー」
Kosukeさんのアバター
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