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医療事務経験を活かせる!レセプト代行業務担当

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Mid-career

on 2026-01-30

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医療事務経験を活かせる!レセプト代行業務担当

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Akito Sakasegawa

"社会課題を解決し続ける" をミッションに、医療系基幹システムを開発しており、今年、中小病院のマーケットに対して、GTMしています。 44兆円の市場に正面から立ち向かう仲間募集しています。 楽天でUI/UXやPMの仕事を5年、ウォンテッドリーで新規事業のBizDevの責任者を3年務め、2019年、独立。 楽天時代は楽天PointClubの立ち上げPMなどを中心に、10個以上のサービス、アプリの立ち上げとBizDevを経験(TizenやWindow10アプリも経験しました) Wantedly 時代は、Wantedly Peopleの立ち上げから成長までをリード。CMのディレクションや、大企業のアライアンスもリードしていました。 大学の友人の林とともに、「難しい社会課題の解決にお金が流れない」ことに対する問題意識から、創業。 現在、100年かけて「社会課題を解決し続け、社会に還元する」を理念に、その1stプロジェクトとして医療現場の課題の解決を目指しプロダクト開発をしています。 首都圏のクリニックや病院と共同開発するなど現場主義、顧客主義でサービスを展開をしており、本気で医療現場の業務改善し、医療の未来をよりよいものにしていきたいです! 絶賛採用中なので、興味のある方はお気軽にお声掛けください! プライベートでは、母校のフィールドホッケー部のグランドの人工芝化の推進を担当し無事2019年5月に人工芝グランドが完成したり、如水会の寄付講義を担当したり母校に最近関わるようになってきています。

Taro Hayashi

株式会社ヘンリーという会社の代表取締役をしています。 独立前は、JICAやNPO,ソーシャルベンチャーでインターンをした後楽天株式会社に入社し、楽天市場と楽天カードのマーケティング業務を行っていました。 会社のミッションは「株式会社でのノーベル平和賞受賞」です。 ノーベル賞を目指して働きたい方、お気軽にお声掛けください。 新卒入社をして約3年間、出向先の楽天カード株式会社でWEBマーケターとして楽天カードの新規会員獲得の業務にあたってきました。部署内ではまずグループ内の楽天市場ウェブサイトからの会員獲得を主務とし、楽天カードと楽天市場のビッグデータをSQL及びエクセル、BIツールなどをもとに分析し協同企画を実施してきました。その後はSEMのチームに所属し、SEOを主務として自然検索経由の新規会員獲得の増大を目指して業務に当たっていました。 Now I'm running my own company which has a goal to win Novel Peace Prize. If you want to make the world better and award the Peace Prize with us, feel free to visit our company. I was working in Rakuten Card marketing department and responsible for new member acquisition. My main task is campaign planning but also arranging whole corporate pages SEO strategy. Before entering Rakuten, I did internship in several companies and NPO. Especially in 2013 I had a chance to work in Tanzania and became to speak basic Swahili. In my graduate school I majored in Development studies and studied International relations in undergrad school. Both experiences made me interested in working oversea someday.

Takashi Suga

株式会社ヘンリー's members

"社会課題を解決し続ける" をミッションに、医療系基幹システムを開発しており、今年、中小病院のマーケットに対して、GTMしています。 44兆円の市場に正面から立ち向かう仲間募集しています。 楽天でUI/UXやPMの仕事を5年、ウォンテッドリーで新規事業のBizDevの責任者を3年務め、2019年、独立。 楽天時代は楽天PointClubの立ち上げPMなどを中心に、10個以上のサービス、アプリの立ち上げとBizDevを経験(TizenやWindow10アプリも経験しました) Wantedly 時代は、Wantedly Peopleの立ち上げから成長までをリード。CMのディレクションや、大企...

What we do

【理想の医療を実現する電子カルテ「Henry」】 Henryは、日本の病院向けに開発された唯一のクラウドネイティブな「レセコン一体型電子カルテ」です。 40年以上にわたり、医療現場の生産性向上を目的とした電子カルテ・レセプト会計システム(レセコン)は存在してきましたが、業界の主流は依然としてオンプレミス型製品です。この長年変化の少なかった市場に対し、Henryはゼロからクラウドベースのサービスを開発しています。 私たちは、基幹業務を担う電子カルテによる病院業務のDXこそが、医療現場の生産性向上に最も効果的だと確信しています。Henryは、低コストと使いやすさを兼ね備え、医療スタッフの業務効率化と患者ケアの質向上を同時に実現します。

What we do

【理想の医療を実現する電子カルテ「Henry」】 Henryは、日本の病院向けに開発された唯一のクラウドネイティブな「レセコン一体型電子カルテ」です。 40年以上にわたり、医療現場の生産性向上を目的とした電子カルテ・レセプト会計システム(レセコン)は存在してきましたが、業界の主流は依然としてオンプレミス型製品です。この長年変化の少なかった市場に対し、Henryはゼロからクラウドベースのサービスを開発しています。 私たちは、基幹業務を担う電子カルテによる病院業務のDXこそが、医療現場の生産性向上に最も効果的だと確信しています。Henryは、低コストと使いやすさを兼ね備え、医療スタッフの業務効率化と患者ケアの質向上を同時に実現します。

Why we do

【社会課題を解決しつづけ、より良い世界をつくる】 ヘンリーは「社会課題を解決しつづけ、より良い世界をつくる」を企業理念に、人類にとって困難な社会課題に向き合い、解決しつづけます。 そして、大きな課題を解決したことを示す中間ゴールとしてノーベル平和賞受賞を設定しています。まず、世界で最初に超高齢化社会を迎える日本の状況に着目し、持続可能な社会保障の仕組みをつくります。 【クラウド型電子カルテ・レセコンシステム「Henry」】 社会課題のなかでも法令規制と業務の複雑性・専門性が高く、取り組む難易度の高い「医療業界の業務改善」に現在最注力しています。 主な事業として、我々は業界として25年振りとなる新しいレセプトシステム「Henry」(クラウド型電子カルテ・レセコンシステム)を開発・販売しています。 「中小病院/診療所の経営をHenryで改善し、高齢化社会を乗り越える礎を作る」を目指し、今後中小病院をメインターゲットとして、導入拡大を進めています。

How we do

【理想駆動で社会課題を解決する】 目指すべき理想を描き、現在とのギャップに一つ一つ向き合うことが社会課題の解決につながると考えています。 【理想駆動を支える考え方】 ■企業理念 <社会課題を解決しつづけ、より良い世界をつくる> ヘンリーは「社会課題を解決しつづけ、より良い世界をつくる」を企業理念に、人類にとって困難な社会課題に向き合い、解決しつづけます。そして、大きな課題を解決したことを示す中間ゴールとしてノーベル平和賞受賞を設定しています。まず、世界で最初に超高齢化社会を迎える日本の状況に着目し、持続可能な社会保障の仕組みをつくります。 ■基本原則 <理想駆動> 社会課題は関係者や要因が複合的にからみあっており、課題が膨大に発生していきます。 ヘンリーは、関係する人と目指すべき理想の状態を描き、逆算して課題解決を目指します。 理想駆動を支える行動と心構えとして行動指針・心得をまとめています。 ■行動指針 <燃える理想>  常に、みんなが成し遂げたいと思う理想を描き、更新し続ける <自分起点>  個人の「こうしたい」こそが、大きな成果を生み出す原動力 <爆速アウトプット>  小さな行動の積み重ねが、大きな成果へと最終的につながる <ワンチーム>  互いに助け合い、支え合い、高め合ってチームで力を合わせる <フィードバック is ギフト>  フィードバックを積極的に求め、貰ったフィードバックに感謝する ■心得 <あかるく、さわやか、前向きに>  仲間が気持ちよく前向きに働けるような明るくさわやかな声かけと、チームの雰囲気作りを大切に 【理想駆動の進め方】 病院が全国にあること、また様々な専門性を持った方と関わりを持ちやすくするため、リモートワーク中心の働き方を選択しています。「信頼と責任」を原則として制度設計を行い、メンバーが自律し、チームと協調しやすい環境構築を目指しています。 ■リモートワーク 社員の25%(2025年1月時点)が関東圏以外に在住しており、リモートワーク前提で情報を蓄積・共有しているため、外出や出張時を含め、どこで仕事しても困らない環境です。 ■フルフレックス 社員の60%(2025年1月時点)が子育てをしながら働いており、役割によって在宅やクライアント先など働く場所が異なるため状況に合わせて働き方を調整できます。 ■コミュニケーション 普段はテキストベースで情報共有や蓄積がしやすいように工夫しています。オフラインのコミュニケーションも、全社は年2回実施し、チームごとも適宜実施しています。

As a new team member

【募集背景】 弊社は中小病院向けのクラウド型電子カルテ・レセコンシステム「Henry」を開発・販売しています。 中小病院は地域医療の中心であるにも関わらず、日本の半分以上の中小病院が日々の診療・ケアのオペレーションはいまだに紙ベースであるなど、非効率な状況で業務を行っております。大きなポテンシャルのあるこの市場で、より速いスピードで事業成長をしていき、社会課題の解決スピードで上げていきたいと強く思っています。 2025年より新規事業として立ち上がった医事BPOは、現在Henryを導入いただいている医療機関様へ、レセプト業務の代行サービスを提供しています。クラウドネイティブな電子カルテ・レセコンシステムだからこそ、実際の病院現場にいなくても診療報酬請求業務を行えるという強みを活かしたサービスです。 Henryの提供開始から3年が経ち、導入件数も増える中で、医事BPOサービスのニーズも非常に高く、医療事務のスペシャリストを増員することでチームとサービスの強化を図りたいと考えています。 【業務内容】 弊社が提供するレセコン一体型電子カルテ「Henry」を導入済の医療機関に対し、日次・週次・月次のレセプト業務の一部を代行作業いただきます。 ■具体的な業務内容 - 傷病名漏れの確認・修正 - レセプトコメント漏れの確認・修正 - その他コスト漏れ/併用算定不可/回数上限の確認・修正 - オーダー取り込み確認・修正及び温度板・看護記録等からの転記作業 - 退院患者の会計確認・修正 - レセプト点検ツールやオンライン請求点検でのエラー内容の確認・修正 - 返戻・査定の再提出作業支援 (※医療機関様との業務委託契約の内容によって詳細は都度異なります) ■ポジションの魅力 - 医療事務経験で得た知識をそのまま活用しながら、医事課の人手が足りていない医療機関の業務支援・改善に貢献できる - 原則フルリモートなので、地方在住でもワークライフバランスを実現しながら新しいチャレンジができる - 一人ひとりの提案が歓迎されるフラットな環境で、主体的に業務プロセス・製品づくりに貢献できる ■医療事務の経験を活かし医事BPO業務で活躍するメンバーのインタビューもぜひご覧ください。 <現場の負担を軽くする、もう一人の即戦力── 医事BPOが支える新しいかたち> https://note.com/henry_app/n/n1703912bab12 【募集要項】 ■必須スキル ※以下全てを満たす方 - 医科での医療事務経験(レセプト請求業務)が直近3年以上ある方 ※ 美容クリニック、歯科、薬局などは除く。 - 入院レセプト点検、請求のご経験がある方 - 電子カルテおよびレセプトコンピューターの使用経験がある方 - Excel、Word等のツールを業務で使用したご経験がある方 ■歓迎スキル - DPCデータ提出の経験がある方、又は診療情報管理士の資格をお持ちの方 - レセプト代行業務のご経験がある方 - 院内の横断的なプロジェクト(含委員会や、電子カルテ導入プロジェクト)を推進していたご経験がある方 - 院内の業務改善を推進して、患者様への体験向上・業務効率・残業削減等に貢献したご経験がある方(含業務マニュアルの新規作成) - 特定の診療科における医療事務について、新人に指導したご経験がある方 - 2科以上の診療科経験(幅広い診療業務の理解を持つ方) ■こんな人と働きたい - 診療報酬改訂に意欲的に取り組む等、何事にも新しい挑戦をすることが好きで、学習し続ける意欲をお持ちの方 - 課題解決の為に当事者意識を持ち、自ら業務範囲を拡げていくことが出来る方 - 自身で得た知見を積極的にチームに還元し、個人の成果だけでなく、チームの成果を最大化するマインドをお持ちの方 【働き方について】 全社的にフルリモート勤務を導入しています。 医事BPOのメンバーも日本各地で活躍しています。 ※作業用のPCは貸与いたします 少しでも興味を持っていただけたら、ヘンリーでの働き方や医療事務の経験を活かしたポジションについてなどカジュアルにお話できれば嬉しいです。 ご応募お待ちしています!
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