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あなたの経験が誰かの道しるべに!人材コーディネーター

人材コーディネーター
Mid-career

on 2025-12-15

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あなたの経験が誰かの道しるべに!人材コーディネーター

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Sho Yamamoto

挑戦を繰り返し、前に進む力を培っていきたい!と、学生時代からいろいろなことに挑戦してきました。 アルバイトや大学のイベント、自分のやりたいことを明確にするために芸能関係をやっていたこともあります。 その経験があるからこそ、今の自分のフィールドが自分に合っていると胸を張れます! ダメで元々。前に進む(成長意欲)力をもって挑戦していきましょう!!

毛利 あま美

人生は楽しんだ者勝ち! 人生で起きることは変えられないことも多いが、それをどう受け止めるかは自分次第だと思います! 何事もポジティブに受け入れ、仕事もプライベートも充実させながら、楽しく生きていきたいと思っています!

山﨑 葉月

人生の分岐点に携わる仕事がしたい!と思い 新卒で人材業界に飛び込み、薬剤師領域選任のキャリアアドバイザーとして奮闘しました。 あれから早5年。現在は人事担当として採用活動やイベント企画など 様々なことにチャレンジしています!

村田 彩希

美容部員→アパレル販売→営業事務を経て、現在は中途をメインに採用業務をしております! 人事に興味を持ったのは、自身の転職活動がきっかけでした。専門性が高い仕事だと思っていたので、選択肢にもなかったのですが面接の中で向いているよと複数の面接官から言って頂け、今があります。未経験からのスタートだったので最初の一歩は怖かったですが、とにかく動いてみることで今の仕事にたどり着きました!今は中途採用をメインで行っており、私たちと会社を創っていってくださる仲間を増やしていくことにやりがいを感じています。

株式会社NECT's members

挑戦を繰り返し、前に進む力を培っていきたい!と、学生時代からいろいろなことに挑戦してきました。 アルバイトや大学のイベント、自分のやりたいことを明確にするために芸能関係をやっていたこともあります。 その経験があるからこそ、今の自分のフィールドが自分に合っていると胸を張れます! ダメで元々。前に進む(成長意欲)力をもって挑戦していきましょう!!

What we do

営業アウトソーシングや人材紹介事業をメインに展開する、設立12年目の勢いのある会社です。 そのため全員が主役となり、会社運営を行っています。 年齢に関係なく、フラットに意見を出し合いながら切磋琢磨し、個の成長から会社の成長に繋げていきます。若く、絶賛成長中の会社ならではの魅力です!。
平均年齢26歳の若手が中心になって活躍していける職場☆
社内の91%が未経験からのスタート♪しっかりバックアップします!
本社メンバーで沖縄旅行に行きました☆
若手からベテランまで!年齢問わず仲良しです♪
仕事のフォローは任せてください。
負けず嫌いが集まってます!

What we do

平均年齢26歳の若手が中心になって活躍していける職場☆

社内の91%が未経験からのスタート♪しっかりバックアップします!

営業アウトソーシングや人材紹介事業をメインに展開する、設立12年目の勢いのある会社です。 そのため全員が主役となり、会社運営を行っています。 年齢に関係なく、フラットに意見を出し合いながら切磋琢磨し、個の成長から会社の成長に繋げていきます。若く、絶賛成長中の会社ならではの魅力です!。

Why we do

仕事のフォローは任せてください。

負けず嫌いが集まってます!

「関わる全ての人に "より良き選択" を提案、追求、創造し、そして豊かに」 現代社会では様々な価値観、生き方、選択肢に溢れています。 NECTでは常に視野を最大限に広げ、柔軟な考えを保ちながら邁進していく所存です。 弊社のスタッフに対しても、独立支援やフリーランスとしての働き方をも選択肢として提案することにより、多様化に合わせた働き方を組織文化として確立していきます。 そして関わる全ての方々に "より良き選択" を提案、追求、創造し、豊かになっていただける事が願いです。

How we do

本社メンバーで沖縄旅行に行きました☆

若手からベテランまで!年齢問わず仲良しです♪

■一人ひとりが意志と力を発揮できる環境づくり■ メンバーがパフォーマンスを発揮できるよう、入社前に営業部との面談や手厚い研修を実施しています。配属後はチームに所属していただき、年齢の近いメンバーと切磋琢磨していきます。 また、定期的なキャリア面談等もございますので、ご自身のキャリアについてしっかりと向き合っていただける環境を確保しております。 ■活躍中のメンバー■ 2024年4月には約150名の新卒も入社し、現在は約650名のメンバーが在籍しており、グループ企業も併せて約1,000人の規模に拡大しております。 営業経験のある方だけでなく、前職が美容販売の方、飲食業界に従事していた方、自衛隊出身の方など業務未経験のメンバーも活躍中。 ■今後の展望■ まずは上場を目指し、会社の規模を拡大していきます。IT業界をはじめ、対応する業界・業種を広げるだけでなく、外国籍の方の採用や、働き方の選択肢もより一層増やしていく見込みです。 2020年から新卒採用を積極的に進めており、平均年齢は26歳と若手が集まっています!

As a new team member

派遣や紹介事業において人材を必要としている企業のお客様と求職者を結ぶコーディネート業務を行います。 \ポイント/ ★95%が未経験スタート 介護職・事務職・飲食店の接客職・アパレル販売職など、ほとんどの社員が未経験から転職。 未経験者の気持ちに寄り添って指導していきます! ★不安な気持ちとは無縁 わからないことはヒントを出したり一緒に考えたりと面倒見が良い社員ばかり。 あなたが理解できるまで丁寧に指導するので安心してくださいね! 【企業対応】 ■クライアントのニーズのヒアリング ■スタッフのマッチング提案 …他 ┗「どんな人材が必要か」「働き方の条件」などヒアリングしながら、企業にマッチする人材を導きます。 【求職者対応】 ■新規スタッフの募集・採用・面談 ■業務開始後の各種フォロー …他 ┗「やってみたい仕事は?」「「仕事の悩みは?」など、求職者に寄り添いながらサポートします! ★得られるスキル★ 多彩な業界やバックグランドが異なる求職者と関わることで、知見を広げることができます。 また「○○さんでよかった」など、嬉しい言葉をいただくことも。 未経験から頼られる人材へと成長できるポジションです! 【研修制度】 ▼社内研修(商品知識、コンプライアンスなど) ▼パートナー企業先での研修 ▼OJT研修(先輩に同行し、クライアント先で業務を体験) ▼人材コンサルタントとして活躍! ┗「名刺の渡し方」「ビジネスマナー」など、イチから習得可能です! ※経験者の方は「サブ担当から」など、スキルに合った業務からお任せ!徐々にメイン担当を担います。 【知識を磨いていける】 「成功事例」や「困りごと」などを共有できるミーティングを開催! 情報交換で悩みを解決に導くだけでなく、同じような事例があれば活用できるので効率的に行動できます! 【多彩な経験で市場価値アップ】 ジョブチェンジ制度を取り入れている当社では、あなたのやりたいことを全力でサポート! 人事・広報・経営企画などへのチャレンジできる機会も!
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