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エンタメを創る人と組織の可能性を 最大化し、業界の未来を動かす仲間を募集!

キャリアコーチングセールス
Mid-career

on 2026-03-02

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エンタメを創る人と組織の可能性を 最大化し、業界の未来を動かす仲間を募集!

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大徳 晃平

株式会社LIV 執行役員 事業統括責任者。 高校卒業後、地盤調査・測量の会社にて3年間従事。 その後、オーストラリアへ留学し、現地にてゲストハウスを運営。 帰国後、2019年株式会社LIVへアルバイト入社から始まり、事業責任者を経て現在の執行役員へ。 現在は会社の組織構築、事業経営管理に従事。 エンタメ業界で1番必要とされる企業を目指し、会社を大幅に拡大中。 立場は人を作るという言葉通りに、社員の個性や得意を分析し、適正なポジションを与えることでパフォーマンスの最大化を図る。 「やりたいを止めない」をマインドとして、従業員・クライアントに寄り添う経営を行う。 趣味:人類史を読むこと、サーフィン

Saki Sugimoto

IT業界からエンタメ業界へとキャリアチェンジし、人事の仕事は毎日新しい発見と学びばかりです! これからも人事として、従業員が楽しく仕事をできる環境づくりを目指して頑張ります! 趣味はイラスト制作、アニメ鑑賞、旅行です!

【LIV社員総会レポート】主体性で加速するLIV。2025年下半期、組織も挑戦も、次のステージへ!

Saki Sugimoto's story

Hayato Yamaguchi

株式会社LIV コーポレート人事/責任者 金融業界で総合職として代理店営業を担当。その後自身が転職する際に感じた違和感を解決するために人材業界へ飛び込みました!転職者の問題解決をテーマに多くの転職支援を行ってきました!同時にRPO、人事も経験することで採用側、求職者側両面の気持ちを理解することができました! 現在は株式会社LIVにて採用責任者として日々【可能性の提供】をテーマに採用活動を行っております!

杉本 彩乃

株式会社LIV's members

株式会社LIV 執行役員 事業統括責任者。 高校卒業後、地盤調査・測量の会社にて3年間従事。 その後、オーストラリアへ留学し、現地にてゲストハウスを運営。 帰国後、2019年株式会社LIVへアルバイト入社から始まり、事業責任者を経て現在の執行役員へ。 現在は会社の組織構築、事業経営管理に従事。 エンタメ業界で1番必要とされる企業を目指し、会社を大幅に拡大中。 立場は人を作るという言葉通りに、社員の個性や得意を分析し、適正なポジションを与えることでパフォーマンスの最大化を図る。 「やりたいを止めない」をマインドとして、従業員・クライアントに寄り添う経営を行う。 趣味:人類史を読むこと、サー...

What we do

【日本のエンタメを世界へ】 「エンタメを創る人と組織の可能性を最大化し、業界の未来を動かす。」という理念は、 単にサービスの提供を行うだけでなく、そのサービスを業界に実装し、 日本のエンタメを世界へ発展させていくことに貢献していくことを意味しています。 【エンタメキャリアスクール】 “エンタメ業界を支える専門人材育成事業“ エンタメ業界の裏方として働きたい人材に向けた、実務特化型のキャリアスクールを運営。芸能マネー ジャー、イベント制作、A&R、マーケティングなど、業界を支える専門職種を体系的に学べる全6コー スを展開。単なるスキル習得に留まらず、自己理解・キャリア設計・実践支援まで一貫して伴走 し、“憧れ”を“職業”へと昇華させる人材育成を実現。 【JAPAN CREATIVE PROGRAM】 “認知科学に基づくクリエイティブ人材育成事業“ 日本から世界へ価値を届け続けてきた、アソビシステム株式会社 中川悠介氏、株式会社W TOKYO 村上 範義氏が監修するコーチングプログラム。認知科学・脳科学に基づき、未来を描き続ける思考構造を脳 に実装。創造性を一過性で終わらせず、再現性ある成果へとつなげる人材育成を行う。 【ポジティブケア】 “認知行動療法を基盤とした個別最適メンタル支援 “ 現代社会において、能力ではなく“認知の歪み”によって可能性を閉ざしてしまう人が増加。 認知行動療法(CBT)やマインドフルセルフコンパッションを用い、一人ひとりの思考の癖を対話によ って整理・再設計。ストレスの発散ではなく、脳の捉え方そのものを変えることで、自己肯定感・行 動・人生の質を根本から改善。

What we do

【日本のエンタメを世界へ】 「エンタメを創る人と組織の可能性を最大化し、業界の未来を動かす。」という理念は、 単にサービスの提供を行うだけでなく、そのサービスを業界に実装し、 日本のエンタメを世界へ発展させていくことに貢献していくことを意味しています。 【エンタメキャリアスクール】 “エンタメ業界を支える専門人材育成事業“ エンタメ業界の裏方として働きたい人材に向けた、実務特化型のキャリアスクールを運営。芸能マネー ジャー、イベント制作、A&R、マーケティングなど、業界を支える専門職種を体系的に学べる全6コー スを展開。単なるスキル習得に留まらず、自己理解・キャリア設計・実践支援まで一貫して伴走 し、“憧れ”を“職業”へと昇華させる人材育成を実現。 【JAPAN CREATIVE PROGRAM】 “認知科学に基づくクリエイティブ人材育成事業“ 日本から世界へ価値を届け続けてきた、アソビシステム株式会社 中川悠介氏、株式会社W TOKYO 村上 範義氏が監修するコーチングプログラム。認知科学・脳科学に基づき、未来を描き続ける思考構造を脳 に実装。創造性を一過性で終わらせず、再現性ある成果へとつなげる人材育成を行う。 【ポジティブケア】 “認知行動療法を基盤とした個別最適メンタル支援 “ 現代社会において、能力ではなく“認知の歪み”によって可能性を閉ざしてしまう人が増加。 認知行動療法(CBT)やマインドフルセルフコンパッションを用い、一人ひとりの思考の癖を対話によ って整理・再設計。ストレスの発散ではなく、脳の捉え方そのものを変えることで、自己肯定感・行 動・人生の質を根本から改善。

Why we do

エンタメ業界で培われた洗練された感性と、卓越したプロデュース力。 その価値を、これまでにない“上質なキャリア体験”として社会へ届けていく。 私たちが目指すのは、単なるコーチングサービスではありません。 一人ひとりの人生を丁寧に磨き上げる、格式あるキャリアプロデュースの確立です。

How we do

私たちは、大人になっても楽しめるエンタメの世界を創造し、 永遠に ” 大人の青春 ” を追求する企業であり続けたいと考えています。 エンターテイメントの魅力は「綺麗な世界」を作り出すだけではなく、 時には「汚れている世界」の存在があるからこそ、より美しく感じられるものです。 私たちのビジョンは、記憶に残るエンタメを提供し、 その瞬間を「記録に残る」価値ある体験に変えることです。 私たちは、仕事をただの業務に留まらせず、最高のエンターテイメントとして捉え、 楽しさや感動を感じながら成長していく環境を作り出しています。 様々なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、 多様な視点と経験を活かして共に仕事をしています。 この多様性が、私たちのエンタメに対するアプローチを豊かにし、 常に新たな可能性と価値を提供し続ける原動力となっています。 🔻🔻こんなメンバーが集まっています! https://www.wantedly.com/companies/company_9545114/post_articles/940227

As a new team member

~エンキャリとは~ ・エンタメ業界へ転職したい方向けのエンタメスクール ・エンタメ経営者とエンタメで培ったクリエイティブ力で日本発世界で勝負できる方を創るコーチング ・認知行動療法やセルフコンパッションを軸としたカウンセリングサービス の提供を行っています。 本事業は大手芸能事務所様と提携し、エンタメ業界や他業界の働き方や日本の現状を変えるべく立ち上げたサービスです。 事業拡大に伴い、営業現場を牽引しながら自らも成果を出せるプレイングマネージャー候補を募集します。 【業務内容】 - キャリアコーチングサービスの説明・営業・契約対応 - 志望者との1対1の面談(ヒアリング・課題設定) - サービス内容・カリキュラムの案内 - 契約手続き・フォローアップ - 営業戦略の立案・改善提案(思想と現場を繋ぐ役割) - チーム拡大に向けた仕組みづくり 基本的にはBtoC営業になり、 エンタメ業界への転職を目指す学生様 現状にモヤモヤしているハイキャリアの方々 職場での人間関係やプライベートに至るまでの悩みを抱える方 向けのサービスになりWEB集客がメインです。 【求める人物像】 - キャリア系サービスや人材系商材の営業経験がある方 - 高額商材の販売経験があり、数字にコミットできる方 - 一人でも営業を完遂できる自走力を持つ方 - プレイングマネージャーとして、現場と経営思想を繋げられる方 - 自らも契約を取りながら、チームを牽引できる方 【歓迎する経歴】 - キャリアコンサルティングサービス営業 - 人材紹介・教育系サービス営業 - 高額商材(スクール、コーチング、金融商品など)の販売経験 - 営業リーダー・SV・プレイングマネージャー経験 【このポジションの魅力】 - 事業拡大の中核を担うポジション - 成果次第で事業責任者へのステップアップ可能 - 思想と現場を繋ぐハイレイヤー枠 - プレイヤーとしても契約を取れる裁量と自由度
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Saki Sugimotoさんの性格タイプは「デボーター」
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Saki Sugimoto人事部 メンバー
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