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礒山 桂輔
立命館大学情報理工学部2回生（一年休学中） 在学中に学生向けの飲食店の広告業・クーポン業を行うUnicopiを立ち上げ、公式ライン開始から３ヶ月で利用者数1,800人突破。次に学生のためにできることを考えている中インターンの存在を知り株式会社インターンを設立。 実力・経験よりもいかに楽しく仕事ができるかを重視しているのでプログラミング経験が浅くてもやる気がある人と一緒に働きたいです！ 普通の会社じゃ作れない面白いプロダクトを一緒に作りましょう！
Masamichi Kanakubo
名前 : Masamichi Kanakubo 金久保 仁理 学歴 : 立命館大学情報理工学部情報理工学科 在学 B3 技術: Python, TypeScript, Ruby on Rails, MySQL, MongoDB, Redis, GCP, AWS, GraphQL 専門: データ名寄せ, ドメイン駆動設計
Yushin Kawai
株式会社インターンの川井です。
Shuya Kawamoto
株式会社インターン's members
立命館大学情報理工学部2回生（一年休学中）
在学中に学生向けの飲食店の広告業・クーポン業を行うUnicopiを立ち上げ、公式ライン開始から３ヶ月で利用者数1,800人突破。次に学生のためにできることを考えている中インターンの存在を知り株式会社インターンを設立。
実力・経験よりもいかに楽しく仕事ができるかを重視しているのでプログラミング経験が浅くてもやる気がある人と一緒に働きたいです！
普通の会社じゃ作れない面白いプロダクトを一緒に作りましょう！
What we do
【私たちについて】
""弊社は2024年9月に創業したHR業界全体に変革をもたらしてくスタートアップ企業です""
「出会いと環境の創出で、人々の時間に“好き”と“幸せ”を届ける」をミッションに、
人々の喜びを作る、世界最高の人財OS（オペレーションシステム）を築いています。
<弊社の特徴>
◼︎創業2期目で120社以上の採用支援実績（2026/8 現在）
◼平均年齢24歳と非常に若く、誰でも裁量権を持てるフラットな組織
◼部署間の垣根がないチームワーク
【事業内容について】
◼︎ インターン.com（https://www.intern-job.com）
「インターン.com」は、通年採用（新卒一括採用ではなく、いつでも誰でも採用ができる制度）に特化したマッチングプラットフォームです。今までの日本における新卒採用では、人材を大量に募集し、一括で採用をするというのが当たり前だったのに対し、AIの台頭や部門別採用が拡大することにより、適材適所な人材を採用していくことが主流となっていっています。このような採用にマッチングしたプロダクトを開発しており、求職者、求人者互いに「いつでも自分の好きなタイミングでマッチングができる」世の中を創出しています。
◼︎インターンEXPO（https://www.intern-expo.com）
「インターンEXPO」は、インターンシップに特化した交流座談会形式の採用イベントです。学生と企業がリアル（対面）で交流することのできるイベントになっており、普段の合同説明会とは違い、互いにラフにお話しする機会を創出し、表面だけでなく、互いの中身を知ることができる設計で、濃いマッチングを提供しています。
【実績】
◻︎インターン.com
2025年8月のβ版リリースから1ヶ月で50求人突破、現在65求人（2025/9現在）
大手企業からスタートアップ企業まで幅広くご支援
◻︎インターンEXPO
過去12回の開催で、合計1,200名以上の学生が参加。（2026/8現在）
業界最大手企業や、今話題の急成長中ベンチャー企業まで幅広い出展実績。
What we do
インターン.com サイト画面
インターンEXPOの様子①
【私たちについて】
""弊社は2024年9月に創業したHR業界全体に変革をもたらしてくスタートアップ企業です""
「出会いと環境の創出で、人々の時間に“好き”と“幸せ”を届ける」をミッションに、
人々の喜びを作る、世界最高の人財OS（オペレーションシステム）を築いています。
<弊社の特徴>
◼︎創業2期目で120社以上の採用支援実績（2026/8 現在）
◼平均年齢24歳と非常に若く、誰でも裁量権を持てるフラットな組織
◼部署間の垣根がないチームワーク
【事業内容について】
◼︎ インターン.com（https://www.intern-job.com）
「インターン.com」は、通年採用（新卒一括採用ではなく、いつでも誰でも採用ができる制度）に特化したマッチングプラットフォームです。今までの日本における新卒採用では、人材を大量に募集し、一括で採用をするというのが当たり前だったのに対し、AIの台頭や部門別採用が拡大することにより、適材適所な人材を採用していくことが主流となっていっています。このような採用にマッチングしたプロダクトを開発しており、求職者、求人者互いに「いつでも自分の好きなタイミングでマッチングができる」世の中を創出しています。
◼︎インターンEXPO（https://www.intern-expo.com）
「インターンEXPO」は、インターンシップに特化した交流座談会形式の採用イベントです。学生と企業がリアル（対面）で交流することのできるイベントになっており、普段の合同説明会とは違い、互いにラフにお話しする機会を創出し、表面だけでなく、互いの中身を知ることができる設計で、濃いマッチングを提供しています。
【実績】
◻︎インターン.com
2025年8月のβ版リリースから1ヶ月で50求人突破、現在65求人（2025/9現在）
大手企業からスタートアップ企業まで幅広くご支援
◻︎インターンEXPO
過去12回の開催で、合計1,200名以上の学生が参加。（2026/8現在）
業界最大手企業や、今話題の急成長中ベンチャー企業まで幅広い出展実績。
Why we do
人生の活動時間における1/3を使う「働く」を"嫌なもの"という価値観を変革しよう！！と始まった企業です。
代表の川井自身が、学生時代、就職活動をしている際に、書類選考→面接というフローで会社を選んでいた中で、「企業のことがわからない」、「そのまま働いて時間を費やすことが怖い」と感じた経験から、実際により互いに濃いマッチングを生み出し、採用をすることができないかと考え、出来たのが通年採用に特化したマッチングプラットフォーム「インターン.com」や交流座談会形式の採用イベント「インターンEXPO」です。
現在の新卒を一括で大量に採用し、その後に振り分けるのではなく、適材適所な人材をマッチングできるようなプロダクト、イベントを通じて、より最適なマッチングを生み出し、「働く」という時間を"嫌なもの"という価値観から変革していきます。
◼︎Vision
人々の喜びを作る、世界最高の人財OSを築く
◼︎Mission
出会いと環境の創出で、人々の時間に“好き”と“幸せ”を届ける
How we do
オフィスエントランス
インターンEXPOの様子②
【弊社の特徴】
◼︎平均年齢：24歳
代表が22歳と非常に若く、多くの学生が在籍しており、誰でもフラットな環境になっております。また馴染みやすいメンバーが多いため、良くランチに行ったり、プライベートでも仲が良い関係です。
◼︎急成長中のスタートアップ企業
2024年9月に創業をし、現在2期目の企業ですが、現在120を超える企業様の支援をさせていただいており、学生登録数も順調に推移しています。急成長している中で、大きな裁量権を持って働く環境が整っております。
【働き方】
◼︎出社制度について
- コミュニケーションを大切にしているため、原則は対面での出勤となります。
- エンジニアに限って、フルフレックス制度を導入しています。（フルタイムの場合、週3日対面）
- 出社オフィスも好立地（駅チカ）です。
◇東京オフィス：東京都品川区東五反田2丁目9-5 サウスウイング東五反田6F（各線五反田駅から徒歩4分）
◇大阪オフィス：大阪府大阪市淀川区西中島1丁目9-20 新中島ビル3F（南方駅/西中島南方駅から徒歩3分）
◼︎勤務時間
- 9:00~19:00（フレックス一部可）
- 上記記載の1時間は休憩
【コアバリュー】
1. こだわりがち -全てのステークホルダーに対し、価値を提供する
2. じぶんごと -常に人生の主人公になる
3. 正M/N角形 -同じ目的達成のために繋がる組織
4. 常にヘッドスライディング -常に全力120%を尽くせ！
As a new team member
【フルスタックエンジニア募集!!】
弊社のインターンでは、主に「インターン.com」の開発をお任せします！！
急成長中のスタートアップ企業で、エンジニアスキルを磨きたい方には必見です！
弊社は、理想的な働き方ができる方を増やすため、「インターン.com」をより世の中に広めなければいけないと考えています。
2030年には30万人以上のユーザーに使っていただけるようなプロダクトを目指している中、まだまだプロダクトは完璧なものではありません。
皆様により使っていただけるようなワクワクするプロダクトを一緒に開発しませんか？
<具体的な業務内容>
- インターン.comの新規機能追加・システム改善
- インターン.com統合基盤の設計・実装
- インターン生の技術マネジメント・リード
- インターンEXPOのサイト作成業務
- その他開発に関する業務
<技術スタック>
- プログラミング言語
- JavaScript, TypeScript, Python
- フレームワーク・ライブラリ
- React, Next.js App Router, Fastify, NestJS
- ミドルウェア
- MongoDB, PostgreSQL
- 認証
- Auth0
- インフラ
- GCP, Vercel, Supabase
- ツール
- Git/Github, Figma, Notion, Slack, etc…
※全てクリアしている必要はございません
<採用要件>
- 週15h以上勤務可能な方（原則対面）
- 関西圏の大学に在籍されている方（学士/修士不問）
- 責任もって最後までやり遂げることのできる方
- スタートアップという環境で成長意欲のある方
-エンジニアとしての実務経験がある方 (インターン期間含む)
- 個人または実務を通してWebアプリのフルスタック開発を行った経験のある方
<採用フロー>
1. カジュアル面談 (不要の場合は除く)
2. 書類選考
3. 技術面接 (エンジニア/zoom)
4. 社長面接 (対面)
5. 勤務開始
まずはカジュアル面談からお気軽にご応募ください！
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