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事業成長のエンジンをつくる情報システム担当募集!

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on 2025-07-30

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事業成長のエンジンをつくる情報システム担当募集!

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Takanobu Kawano

東京工業大学大学院修了(MOT)。株式会社三菱総合研究所で市場リスク管理やアルゴリズミックトレーディング等の金融領域における研究員として勤めた後、グリー株式会社にて事業戦略・経営管理・新規事業立ち上げ、および米国での財務・会計に従事。社団法人日本証券アナリスト協会検定会員。 大切な時間をさらに大事にするために、「いま 空いているか1秒でわかる、優しい世界をつくる。」ことをミッションとする株式会社バカンを2016年6月設立。AI/IoTを使ってリアルタイム空き状況を探せるサービス「VACAN」を構築・運営しております。

【代表インタビュー】「いま空いているか1秒でわかる 優しい世界」を目指して

Takanobu Kawano's story

荒川 幸洋

株式会社バカン's members

東京工業大学大学院修了(MOT)。株式会社三菱総合研究所で市場リスク管理やアルゴリズミックトレーディング等の金融領域における研究員として勤めた後、グリー株式会社にて事業戦略・経営管理・新規事業立ち上げ、および米国での財務・会計に従事。社団法人日本証券アナリスト協会検定会員。 大切な時間をさらに大事にするために、「いま 空いているか1秒でわかる、優しい世界をつくる。」ことをミッションとする株式会社バカンを2016年6月設立。AI/IoTを使ってリアルタイム空き状況を探せるサービス「VACAN」を構築・運営しております。

What we do

バカンは、テクノロジーの力で、人と空間がより自然につながり、誰もが迷わず、安心して過ごせる環境を届けていく。 暮らしの中に”当たり前”に存在する困りごとに寄り添いながら、まち全体をやさしく支えていくことを目指しています。 ▼主なサービス VACAN Maps - 地図型情報サイトに混雑情報を表示 https://vacan.com/ VACAN AIS(アイズ) - カメラ等でリアルタイムの混み具合を検知 https://corp.vacan.com/service/vacan.html VACAN Throne(スローン) - トイレの混雑状況を可視化 https://corp.vacan.com/service/throne.html VACAN AirKnock(エアーノック) - トイレ個室の長時間滞在を抑止 https://corp.vacan.com/service/airknock.html VACAN Q Ticket(キュー・チケット) -オンライン上で受付や待ち順を管理 https://corp.vacan.com/service/qticket VACAN Auto Keep(オートキープ)- ブース席などの遠隔予約や利用課金を実現 https://corp.vacan.com/service/autokeep ▼導入事例 https://corp.vacan.com/casestudy

What we do

バカンは、テクノロジーの力で、人と空間がより自然につながり、誰もが迷わず、安心して過ごせる環境を届けていく。 暮らしの中に”当たり前”に存在する困りごとに寄り添いながら、まち全体をやさしく支えていくことを目指しています。 ▼主なサービス VACAN Maps - 地図型情報サイトに混雑情報を表示 https://vacan.com/ VACAN AIS(アイズ) - カメラ等でリアルタイムの混み具合を検知 https://corp.vacan.com/service/vacan.html VACAN Throne(スローン) - トイレの混雑状況を可視化 https://corp.vacan.com/service/throne.html VACAN AirKnock(エアーノック) - トイレ個室の長時間滞在を抑止 https://corp.vacan.com/service/airknock.html VACAN Q Ticket(キュー・チケット) -オンライン上で受付や待ち順を管理 https://corp.vacan.com/service/qticket VACAN Auto Keep(オートキープ)- ブース席などの遠隔予約や利用課金を実現 https://corp.vacan.com/service/autokeep ▼導入事例 https://corp.vacan.com/casestudy

Why we do

【そこが空いているか、1秒でわかる優しい世界。】 たとえば、前から行きたかったレストランの近くを通ったとき。 たとえば、空港のセキュリティチェックを急いで通過しないといけないとき。 たとえば、時間がない中でトイレに行きたいとき。 そんなときに、混雑状況がすぐに分かるサービスがあれば便利ではないでしょうか。私たちは、「行ってみたけど、ダメだった。」という悲しみをなくすために、サービスを展開しています。

How we do

▼大事にしているもの ベンチャーには、圧倒的なスピードと思考量を保ちスケールしていくことが求められます。そのため、一人ひとりが常に自分たちのプロセスを見直し、時にはゼロから自ら創り変えていくことが求められます。バカンでは課題を見つけたら、「できる」という前提で周囲を巻き込んで変えていく覚悟と責任を持つことを重視しています。そのために、2つのことを徹底しています。 ①情報の共有 個人情報や評価のような一部の情報を除き、社内外の会議の議事録は全て公開し、slackでもプライベートチャンネルは禁止して、全ての情報を全員にオープンにしています。また、全員が情報をスムーズに知れるように、毎週月曜日の午前中に全社会議を実施しています。 ②バリューの浸透 どのような行動や姿勢でミッションを達成したいのか、バカンメンバーが何か決断に迷ったときに拠り所にしているのが、バリューです。このバリューは、バカンメンバー全員が合宿で議論して言語化したものになっています。 <Pride & Respect> ~ 誇りをもつこと、尊重すること ~ プロフェッショナルとしての誇りを持ちながらも、常に相手の意見に耳を傾けることを忘れません。 <Trust & Lead> ~ 信じること、導くこと ~ 一人ひとりが意思を持ってチームを導くとともに、仲間を信じ任せることでそれぞれのパフォーマンスを発揮します。 <Delight & Integrity> ~ 楽しませること、誠実であること ~ 自身が楽しみ、そして楽しませることができるサービスを届けながらも、社会、顧客、品質に対して誠実に向き合います。 ▼働きかた 現在は出社かリモートワークかを本人が選択できるようにしています。また、コアタイムなしのフレックスを導入していますので、それぞれの裁量で柔軟な働きかたが可能です。 ▼社内制度 会社にとって、メンバーやその家族は何より大切です。全員が健康で快適に働きながら個人と組織両方の成長を続けられること、家族が安心・応援できるようにすることを目指して、いくつかの福利厚生制度を設けています。 詳しくはこちら https://corp.vacan.com/company/recruit

As a new team member

Salesforceを使った業務効率化、やりっぱなしにしないための運用と改善に興味はありませんか? 複数部署と協力して、経営の意思決定に必要なKPIダッシュボードを一緒に育てていく仲間を探しています。 ■ 仕事内容 当社の情報システム部門において、IT環境整備、セキュリティ対策、システム管理、Salesforceを基盤とした社内業務システムの構築・改善・運用などをお任せします。 資産管理、財務経理、セールス、プロジェクトマネジメントチームなど複数部署と連携し、KPIをリアルタイムで可視化するダッシュボードや業務プロセスの最適化を通じて、経営判断を支える仕組みを共に作っていただきます。 ■ 具体的な業務内容 • Salesforce(Sales Cloud / Service Cloudなど)の設計・構築・運用 • ダッシュボードやレポートの作成によるKPIの可視化 • 部署横断の要件定義と業務プロセスの設計 • 各種システム(財務、HR、MA、資産管理など)との連携設計、API連携、SaaS導入、データ活用 • 社内ユーザー向けの利用支援、ドキュメント整備、社内問い合わせ対応 • IT環境整備(PCやネットワークの導入・管理) • セキュリティ(認証、監視、情報漏洩対策) • 業務改善(業務フローの自動化・可視化) • 戦略(IT投資、BCP、DX企画) ※SBIR事業の情報システム業務含む ■ 必須スキル・経験 • Salesforceを用いた業務システム構築または運用の実務経験(2年以上目安) • 複数部署を巻き込んだプロジェクトの推進経験 • 要件定義〜設計〜実装〜運用まで一貫して携わった経験 • 基本的なデータベース設計スキル(ER図、リレーション理解など) ■ 歓迎スキル・経験 • Salesforce認定資格(Admin, Platform App Builder, Sales Cloud Consultantなど) • Tableau, Looker, BigQueryなどを使ったデータ可視化の経験 • 情報システム部門での社内IT統括・改善経験 • 業務改善や業務設計に関する高い関心・経験 ■ 求める人物像 • ツール導入だけでなく、業務フロー全体の改善に興味がある方 • 他部署とのコミュニケーションを厭わず、共創できる方 • 現場の課題に深く入り込み、あるべき形をシステムに落とし込むのが好きな方 • “言われたものを作る”よりも“なぜ必要か”を考えられる方
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