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Mid-career
Webデザイナー・コーダー
on 2018-04-17 1,309 views

クライアントの成果向上に貢献したいWebデザイナーWanted!

株式会社メンバーズ メンバーズキャリアカンパニー

株式会社メンバーズ メンバーズキャリアカンパニー members View more

  • WEBディレクター。
    学ぶために自分を追い込むストイック。現在の興味は解析とマーケティング。

  • 制作会社でコーディングやデザインなどを担当する制作アシスタントからキャリアをスタートし、Webディレクター/マスター経て、現在はUXデザイナーとして業務に従事している。

    得意分野は、サイトの質的/量的分析による改善提案立案およびコンサルテーション業務。
    2016年度、産業技術大学院大学の「人間中心デザイン」履修証明プログラムを修了し、体系的にUXデザイン、HCDを学び直し「人間中心設計専門家」を取得した。

    現在、ワークショップやファシリテーションを学ぶため、青山学院大学社会情報学部ワークショップデザイナー養成講座に通学中。

  • Webデザイナー。
    毎日楽しい。

    Photoshopは22年選手。
    Illustratorでのパス引きもそれなりに得意。
    iPad ProとApple Pencil2を大事にしています。
    XDとClip Studioも得意。

    仕事でAdobeスキルとても役立ってます。
    Photoshopは毎日使う。
    カンプ、バナー作成以外に、AdobeAfterEffectsでのアニメーション制作、ClipStudioでのイラスト制作も経験中。
    生粋のオタクですが、それが仕事に生きているので不思議な感じです。
    デスクは好きなジャンルのアクリルスタンドフィギュアで埋まっています。日々増える。

    LT会...

  • はじめまして!
    プロフィールご覧いただきありがとうございます!2018年の4月からWebデザイナーやってます!ストレスなく情報が頭に入ってくるサイト作り目指して日々努力してます!よろしくお願いします!

What we do

  • 「教育」を大きな指針に掲げています。(社長:嶋津)
  • 社員同士お互いに教え合う風土があります。

メンバーズキャリアは、品川区西五反田と福岡市天神にオフィスがあるWeb系企業です。

事業内容は常駐型デジタルプロフェッショナルサービス。大手Webサービス企業に常駐して、Webの制作や開発をしています。メンバーズキャリアの正社員雇用で、他の会社に出勤して業務をしています。

メンバーは2019年12月現在340名。9割が制作や開発に関わるデジタルクリエイターです。
・Webデザイナー158名
・Webディレクター64名
・フロントエンドエンジニア42名
・サーバーサイドエンジニア32名
・Webマーケター14名
・営業・キャリアサポート17名
・採用8名
・労務総務5名

1期目はWeb制作の領域で事業をスタートし、常駐先企業のご要望に合わせてサービス領域を拡大していて、5期目からサーバーサイド領域、6期目からWebマーケティング領域の仲間に加わり、多様なデジタルクリエイターが在籍しています。
立ち上がって10年に満たない会社ですが、親会社株式会社メンバーズの100%子会社のため、設備や制度の整った部分と、ベンチャーの風通しの良さのどちらも感じられる会社です。
学び合う風土が特徴の一つでもあり、「キャリアサポートグループ」という社員研修や学び合いをサポートする部署があったり、社員発信の勉強会が不定期で開催されていたりします。

・勉強会の様子
https://www.wantedly.com/feed/s/mc_voice
・今後の公開勉強会の予定
https://memberscareer.connpass.com/

Why we do

  • 社内の勉強会が開かれるラウンジ。クリエイター同士で集まる日やテーマを決めて集結しています。
  • 社員同士学び合う勉強会や部活が月3~4回程度開催されていて、帰社したり、都合がよい場所で集まったりしています。

現在日本は人手不足が深刻になり、IT領域では需要拡大に対して人的供給は減少しています。今後ますますIT人材の不足数は拡大していくと言われていて、2030年のIT人材の不足規模は中位のシナリオで45万人、最大で79万人に達すると試算されています。(経済産業省、2019年4月「IT人材需給に関する調査」)

IT人材の不足を改善していくには、IT領域で活躍したい人材の育成が必要です。

メンバーズキャリアのミッションは、「ひとりでも多くの『優秀なデジタルクリエイター』と『優秀でありたいデジタルクリエイター』を輩出し、持続可能な社会に向けたデジタルイノベーションの創造を『人の力』で支える」。

変化の激しいWeb業界において、顧客ビジネスの成長に貢献し、社員ひとりひとりが多様なキャリアを形成していけるように、会社が、社員である技術者のスキル育成に積極的に取り組んでいます。

6期目を迎える2019年度は3つの大きな取り組みを通して、顧客企業のデジタル事業推進のお手伝いをすると共に、ミッションに掲げる「持続可能な社会に向けたデジタルイノベーション創造」を果たしていきます。

■より付加価値の高い技術を身につけたデジタルクリエイターの育成・輩出
従来のスクリーン(画面)デバイスの枠組みを越えた、デジタルクリエイティブが求められる時代がすぐ目の前に控えています。社員ひとりひとりが、より長く、より高いレベルで、デジタルクリエイティブを追求し続けられる組織への成長を目指しています。

■「Shared Value Creator(社会価値共創クリエイター)認定制度」の導入
これからの消費者は従来の世代に比べ、自分が生きていく時代の社会課題解決への関心が高く、その消費者にマーケティングを展開する際には、共感をベースに商品やサービスを開発し、コミュニケーションすることが不可欠となります。社会課題への共感性が高く、その共感性をしっかりと表現したりプランニングできる人材を育成していきます。

■場所にとらわれない新たな働き方の創出
5期目に福岡オフィスを開設いたしました。東京に一極集中するのではなく、場所にとらわれない新たな働き方の創出を目指し、リモートでのスキルを向上と、正社員での拠点・在宅勤務等を両立させることで、「地元にいながら技術向上できる働き方」を実現したいと考えています。

How we do

  • 勉強会は様々な場所で開催されます。親会社メンバーズの晴海オフィス主催の勉強会にも参加可能です。
  • 待機中は待機者同士で作ったものを見せ合いレビューし合ったり、仲間と仲良くなる機会が多いです。

■ 経営理念「クリエイターファースト」
変化の激しいWeb業界における先端スキルの獲得や継続的なスキル育成といった重要な経営戦略をデジタルクリエイターと共に創造する仕組みを設けています。現場で活躍するデジタルクリエイターの意見を直接反映させた育成計画、クリエイター目線の福利厚生制度、よりパフォーマンスを発揮しやすい働き方改革など、「クリエイターファースト」を体現する施策を推進しています。

・デジタルクリエイター執行役員制度
https://www.wantedly.com/companies/memberscareer/post_articles/144968
・技術顧問
https://www.wantedly.com/companies/memberscareer/post_articles/177488
・帰社会
https://www.wantedly.com/companies/memberscareer/post_articles/183820
・社員同士の勉強会の様子
https://www.wantedly.com/companies/memberscareer/post_articles/139347
・部活の様子
https://www.wantedly.com/companies/memberscareer/post_articles/150234

■ 大手Webサービス企業の直接取引案件
技術向上に主眼を置き、BtoCで社会影響力が大きいWebサービス企業を中心に直接お取引いただいております。常駐型に多い、n次請けの案件はありません。研修のための帰社や、学習時間確保のための残業抑制など、お客様と弊社が一緒になって技術者の成長を推進する体制が築かれています。

■ 働き方改革、リモート促進
社員の平均残業時間は月15時間程度で推移しており、健全に働ける環境を整えています。その他、育児・介護、通勤が困難な方などが、キャリアを途切れさせることなく、顧客サービスの成長に貢献できる環境を整えています。

・時短/リモートワーク(在宅派遣)について
https://www.wantedly.com/companies/memberscareer/post_articles/148265

As a new team member

具体的に担当していただく案件は、ECサイト、キャンペーンのランディングページ、バナー広告、 アプリ、コーポレートサイトなど、多種多様。

クライアントにより、詳細な業務要件は変化しますが、
比較的大規模で、多くの方が閲覧・利用する社会的影響力の高いBtoC向けWebサービスです!
スキルや志向・希望、今後のなりたい姿に近づける形のプロジェクトが多数あります。

【仕事の魅力】
■クリエイターに理解があるクライアントと直取引&長期常駐型だから、チームの一員として制作目的を確認しながら仕事を進めることができるのはもちろんの事、携わるサービスの内容もとてもクリアに把握できます。
仕事をスムーズに進める事ができたり、スピード感のある業務ができるのも直取引&長期常駐型だからこそ!
「これは自分の実績!」と胸を張って臨める仕事が積み重なることで、やりがいをもって仕事に取り組んでいるクリエイターばかりです。

【具体的な業務内容】
■Webデザイン業務全般
■デザインコンセプト策定、デザイン制作
■コーディング、検証
■デザインクオリティ管理
■UXリサーチやユーザー中心設計の実施

【下記のご経験をお持ちの方は大歓迎!】
※もちろん全てを満たす必要はございません。
・常駐業務経験、客先常駐の経験がある方
・ビジネス視点でデザインコンセプトを起案できる方
・Webサイトのフロントエンド技術に関する知識がある方
・webユーザビリティ、アクセシビリティの知識がある方
・サービス(自社、委託含む)のweb運用のデザイン面での責任者としての経験がある方 ・iPhone/Androidアプリのデザインの経験がある方
・デザインガイドライン・レギュレーションの作成経験がある方
※選考を進めさせていただく際には、一定の実務のご経験が必要となりますので、
 ご了承いただきますようお願いいたします。

ご興味をお持ちいただいた方はまず会ってお話からでもOKです。採用担当一同心よりご応募お待ちしております!

※株式会社メンバーズキャリアの正社員雇用の求人募集です。
※メイン業務は顧客企業先常駐での業務となります。

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株式会社メンバーズ メンバーズキャリアカンパニー
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  • 東京都品川区西五反田7-25-5 オーク五反田ビル 5階
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