こんなことやります（業務内容・募集ポジション） 【セールスマネージャー】 新設セールス組織の立ち上げ・推進を担うコアポジション 今回募集するセールスマネージャーには、当社の成長を牽引する営業チーム全体の戦略設計～実行までをお任せします。 オンラインでのアプローチ（インサイドセールス）やフィールド営業、マーケティングとの連携、営業データの分析・改善など、多岐にわたる業務範囲で組織をリードしていただきます。 具体的な業務内容 営業戦略の立案・実行 企業開拓の方針策定とターゲット選定、目標設定。 チームマネジメント インサイドセールス／フィールドセールス両方を含む新設チームの編成・育成・評価。 KPI設計・データドリブンな営業推進 SFA/CRMツールを活用したリード管理、受注率の向上施策の企画実行。 各部門との連携 プロダクト開発チームへ顧客の声をフィードバックし、サービス改善を提案。 カスタマーサクセスと協力し、採用後の企業や外国人材のフォロー体制を構築。 営業資料・トークスクリプトの更新/改善 常に顧客ニーズや市場動向を捉え、営業スタイルを最適化。 経営陣とのコミュニケーション 営業現場の状況報告と経営判断への提案を行い、会社全体の方向性をリード。 このポジションの魅力 社会課題の解決に直結 外国人材と日本企業をつなぐことで、人手不足問題や多文化共生社会の実現に貢献できます。 立ち上げ期ならではのダイナミズム ゼロからチームを作り上げていくやりがい。戦略設計から組織文化づくりまで、一貫して携われます。 幅広いキャリアパス 事業拡大に伴って組織も拡大予定。マネージャー→部長→事業責任者など、成長フェーズで大きな裁量とチャンスがあります。 求める人物像・必須条件 必須スキル・経験 最終学歴：高卒以上 法人営業のご経験（4年以上が目安） 営業チームをマネジメントした、またはリーダーポジションで目標達成を牽引したご経験 変化の多いスタートアップ環境を楽しめる方 歓迎スキル・経験 SFA/CRMツール（Salesforce, kintone等）の導入・運用経験 インサイドセールス組織の立ち上げやマネジメント経験 異文化コミュニケーションに興味・関心がある方（語学力は必須ではありません） こんな方におすすめ 社会貢献×ビジネス両軸で成果を出したい ゼロから仕組みを作るのが好き、変化をポジティブに捉えられる チームの成長やメンバーの育成にも熱意を注げる キャリアパス マネージャー → 部長 → 役員クラス 会社の成長とともにポジションも広がります。 事業開発・海外支社立ち上げ 希望や適性に応じて、多国籍メンバーが集う新規事業・海外進出プロジェクトに挑戦できる可能性も。 別職種へのキャリアチェンジ カスタマーサクセス、コンサルティング、プロダクト企画などにもチャレンジ可能です。