株式会社VIAは動画を駆使して 「繋がりを通して"道"を拓く」 というMISSIONを掲げて、コングロマリットに事業展開をしている会社です。 本求人は新規事業開発部の求人になります。 - 主な業務内容は？ ■ 新規事業開発部 少数精鋭でこれからの株式会社VIAの収益を支える新たなコア事業を代表の横田と共に作っていただきます。 月次1000万以上の利益が出た時点で新規事業開発部を卒業し、1事業部長として事業部を伸ばしていただきます。 これから着手を予定している事業一覧 ★有料職業紹介事業部 ★Youtube事業部 ★ライブコマース事業部 ■ TikTokLIVE事務所Nextwave クリエイターマネージャー 動画市場の中心TikTokで大流行中のTikTokLIVEで活動するクリエイターのマネージャー業務を行なっていただきます。 ★新規クリエイター獲得・マネジメント業務 クリエイターの収益を最大化する為にクリエイターマネジメントをしていただきます。 ★マーケットリサーチ TikTokにおける現在のトレンド分析や人気クリエイターの分析・転用まで行なっていただきます。 ★イベント作成 クリエイターの収益を最大化する為のイベント立案から実行までを一気通貫で行なっていただきます。 ■ マーケティング事業部 TikTokをはじめ、YoutubeやFacebook等の様々な媒体で出稿する広告運用業務していただきます。 ★マーケットリサーチ 市場に合う需要をサイトや口コミ・ユーザーインタビュー等で抽出し、市場のトレンドを把握していただきます。 ★素材撮影 動画広告で利用する動画素材をモデル等をキャスティングして撮影します。 ★広告運用業務 作成した広告の効果を最大化する為の適切な運用を行います。

1. ビジョン（将来像） 世界を舞台に、人々の生活を豊かにする革新的なサービスを提供し続ける企業となる 個々の成長を最大化し、社会に貢献できる人材を輩出し続ける組織となる 変化を恐れず、常に新しい価値を創造し続けるリーディングカンパニーとなる 2. ミッション（存在意義） 顧客の期待を超える価値を提供し、信頼関係を築く 社員一人ひとりが成長できる環境を整備し、個性を最大限に発揮できる組織を作る 社会の課題解決に貢献し、持続可能な社会の実現を目指す 3. バリュー（行動指針） 誠実: 信用を第一とし、誠実に仕事に取り組む 挑戦: 常に新しいことに挑戦し、変化を恐れずに成長し続ける 共創: チーム一丸となって目標達成を目指す

弊社には十戒があり以下のマインドを持っている優秀なビジネスマンが集まっています。 VIA十戒 1.信用は複利 2.どんな球もHRにしろ 3.挫折は正面から向き合え 4.ハードワークはスタート地点 5.言い訳する前に知恵を絞れ 6.goodは妥協、目指すのはgreat 7.変えられる変数のみで勝負しろ 8.変化を恐れるのが二流、楽しめるのが一流 9.利益が最大のドーピング 10.誇れる人生を歩め VIA十戒は、単なる行動規範ではなく、企業文化の根底を支える価値観です。これらの戒めをチーム文化に根付かせることで、活気あふれる、そして成長意欲の高いチームを築くことができます。 VIAは起業家も多く輩出しており、以下のマインドが育ったとレビューいただいております。 困難な状況でも最大限の結果を出す 失敗を恐れず、そこから学び成長する 常に向上心を持ち、努力を惜しまない 新しい変化を楽しみ、成長の機会と捉える 目標達成のために、チーム一丸となって取り組む 問題解決に積極的に取り組み、責任感を持つ 自ら考え、行動し、成長する といった行動指針が生まれました。 チームメンバー一人ひとりが主体的に働き、組織全体の目標達成に貢献できるような仕組み作りを役員一同目指しています。 VIAの環境 目標達成のためのサポート体制: 目標設定、進捗管理、フィードバックなど、目標達成を支援する仕組みが整っています。 失敗を恐れずに挑戦できる環境: 失敗を恐れることなく、新しいアイデアや方法を試せるような心理的安全性が確保されています。 学び続けられる環境: 研修や資格取得の支援など、社員が常に成長できるような環境が提供されています。 多様な意見が尊重される環境: 異なった意見や考え方を尊重し、オープンなコミュニケーションが促進されています。 チームワークを重視する環境: チームメンバー同士が協力し合い、互いを尊重するような文化が根付いています。

【タイトル】 次世代エンタメの中心！TikTokクリエイターマネージャー募集 【求人内容】 日本最大手の事務所であるNextwaveがTikTokクリエイターマネージャーを大募集中！世界で最も成長しているプラットフォームの一つであるTikTokで、共に新たなスターを共に誕生させてませんか？ 【仕事内容】 TikTokクリエイターのマネジメント コンテンツ企画・制作 視聴者とのコミュニケーション ブランドとのコラボレーション キャリアプランニング 新規クリエイターの発掘・育成 TikTokトレンドの分析 事務業務全般 【求める人物像】 自己成長を心から楽しめる方 出来ない理由ではなくどうやったら出来るか考えられる方 挫折を正面から乗り越えたことがある方 結果を出したことがある方 【歓迎する経験・スキル】 スキルではなくマインドを最重要視しています。