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キャリアチェンジ歓迎!幅広い業務に関わりスキルアップを目指したい方募集

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Mid-career

on 2025-02-19

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キャリアチェンジ歓迎!幅広い業務に関わりスキルアップを目指したい方募集

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Expanding business abroad
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芦澤 芽衣

はじめまして、芦澤芽衣と申します。 「息継ぎの上手い人が遠くまで泳げる」と誰かが言っていたのを聞いて、ハッとしました。(どなたの言葉かを忘れてしまったのが残念) 瞬間的なスピードで魅せるよりも、息継ぎをうまくして自分のペースで泳ぐうちに気づいたら一番遠くまで来ていた、というような生き方をしたいなと思っています。 山梨県出身|静岡県立大学卒業 今まで2社経験し、現在ラクスル株式会社に勤務しています。 ▼今に至る経緯 管理栄養士を取得し、卒業研究で扱った米粉・小麦粉の商品開発に携わろうと製粉会社に就職するも、環境が合わずに1年弱で退社。 その後、この就職活動の失敗を機に人材業界に興味をもち、求人サイト運営スタッフとしてグッピーズに転職。インサイドセールスを経験後、3年間チームリーダー、2年間マネージャーとしてマネジメント業務を経験。CSとマーケティングの部のマネージャー兼任で約20名のマネジメントを行い、上場を経験することができました。 現在はラクスル株式会社のSCM部にて、オペレーション改善に取り組んでいます。 ▼強み 雑多な情報を咀嚼して理解すること、理解した上で次の行動を計画すること(フロー化、プロジェクトのKPI策定、モニタリングの基盤の作成など)が得意です。 最低限のリスクを排除した上でまずは行動してみることを大切にしており、立ち上がりのスピードの速さも強みです。 周りからは、コミュニケーションの潤滑油として重宝されていました。 自分と違う立場の方の気持ちや思惑を理解しながら、誰かと誰かの間に立って仲介することは得意です。 マネージャーとして上司と部下の間でスムーズなコミュニケーションを行う、ということは立場上もちろん期待されていましたが、それ以外にもbizサイドとエンジニアとの間や、セールスと経理の間に立ってスムーズに仕事ができるように立ち回るなどしていました。

青木 真奈美

2021年ラクスルに入社。 サプライチェーンマネジメント部オペレーショングループで、オペレーションの運用、改善に取り組み中。

Naoki Sudo

1. SEとしてキャリアをスタートし、幅広いIT知識を取得。業務・WEB系アプリケーションを多数構築。 2. ヨーロッパにて主に商社系の顧客に対し自社ERPパッケージのプリセールス/要件定義/設計/導入を実施。 3.日本帰国し飲料業界のグローバルリーディングカンパニーに対して業務変革の計画・実行を支援。 4.SPA企業へ転職。6年間で売上が150億円から3倍に急成長したサプライチェーンの仕組みを構築・運用。 現在、2019年6月にラクスル株式会社にジョイン。 ・ラクスルのサプライチェーンの未来を描く ・お客様価値(QCDV)を向上するサプライチェーン(資材、生産、配送)の個別施策企画/実行 ・調達戦略立案、工場調査/選定

ラクスル株式会社's members

はじめまして、芦澤芽衣と申します。 「息継ぎの上手い人が遠くまで泳げる」と誰かが言っていたのを聞いて、ハッとしました。(どなたの言葉かを忘れてしまったのが残念) 瞬間的なスピードで魅せるよりも、息継ぎをうまくして自分のペースで泳ぐうちに気づいたら一番遠くまで来ていた、というような生き方をしたいなと思っています。 山梨県出身|静岡県立大学卒業 今まで2社経験し、現在ラクスル株式会社に勤務しています。 ▼今に至る経緯 管理栄養士を取得し、卒業研究で扱った米粉・小麦粉の商品開発に携わろうと製粉会社に就職するも、環境が合わずに1年弱で退社。 その後、この就職活動の失敗を機に人材業界に興味をも...

What we do

ラクスルのビジョンは「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」 印刷・広告・物流といったデジタル化が進んでいない伝統的な産業にインターネットを持ち込み、産業構造を変えることで、より良い世界にすることを目指しています。 印刷・広告のシェアリングプラットフォーム「ラクスル」(https://raksul.com/)では、全国の提携印刷会社の非稼働時間で印刷することにより、高品質な商品をお安く提供しています。 さらに、ポスティングや新聞折込などの広告サービスも展開しお客様の集客活動をトータルで支援しています。 さらに物流シェアリングプラットフォーム「ハコベル」(https://hacobell.com/)でも、全国の提携運送会社の非稼動時間を有効活用する運配送の仕組みを開発。物流問題を解決し、新たな日本の物流インフラづくりにチャレンジしています。 また2020年4月より広告のシェアリングプラットフォーム「ノバセル」(https://novasell.com/)事業を展開。 従来、難しいとされていたテレビCMの広告効果測定を、独自の技術を通して可能とし、広告投資の最適化を通して、企業の成長を実現していきます。
天井高12mの『空中庭園』というテーマの根底にあるのが「オフィスの快適さがクリエイティブな発想を生む!」という想いです。
VISIONに共感した多士済々なタレントが、事業を拡大するために集結し、力強く事業をドライブしています。
ラクスルが目指すのは、単なる「便利なサービス」ではありません。日本にいまだ多く存在する「ずっとアナログなまま」の産業分野にテクノロジーを導入し、私たちが世界を変えていこう。そんな独自のポジションを築いていることが強みです。
職場ではslack(チャット)やWeb会議などを積極的に使っており、 チームミーティング、1on1、業務の相談など、リアルと変わらないコミュニケーショ ンが取れる環境を整えています。
チームで連携しながら課題解決をしていくのが会社の風土として定着しています。個人で悩まずチームプレイで一緒に事業拡大していきましょう!
1日の大半を過ごすオフィスが居心地のよいものでなければいい仕事はできません。ラクスル人との対話や、時間や季節の移ろいを感じるなど、五感の刺激によって生み出されるもの環境を大切にしています。

What we do

天井高12mの『空中庭園』というテーマの根底にあるのが「オフィスの快適さがクリエイティブな発想を生む!」という想いです。

VISIONに共感した多士済々なタレントが、事業を拡大するために集結し、力強く事業をドライブしています。

ラクスルのビジョンは「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」 印刷・広告・物流といったデジタル化が進んでいない伝統的な産業にインターネットを持ち込み、産業構造を変えることで、より良い世界にすることを目指しています。 印刷・広告のシェアリングプラットフォーム「ラクスル」(https://raksul.com/)では、全国の提携印刷会社の非稼働時間で印刷することにより、高品質な商品をお安く提供しています。 さらに、ポスティングや新聞折込などの広告サービスも展開しお客様の集客活動をトータルで支援しています。 さらに物流シェアリングプラットフォーム「ハコベル」(https://hacobell.com/)でも、全国の提携運送会社の非稼動時間を有効活用する運配送の仕組みを開発。物流問題を解決し、新たな日本の物流インフラづくりにチャレンジしています。 また2020年4月より広告のシェアリングプラットフォーム「ノバセル」(https://novasell.com/)事業を展開。 従来、難しいとされていたテレビCMの広告効果測定を、独自の技術を通して可能とし、広告投資の最適化を通して、企業の成長を実現していきます。

Why we do

チームで連携しながら課題解決をしていくのが会社の風土として定着しています。個人で悩まずチームプレイで一緒に事業拡大していきましょう!

1日の大半を過ごすオフィスが居心地のよいものでなければいい仕事はできません。ラクスル人との対話や、時間や季節の移ろいを感じるなど、五感の刺激によって生み出されるもの環境を大切にしています。

デジタル化が進んでいない伝統的な産業にインターネットを持ち込み、産業構造を変え、より良い世界を実現していきたい。そんな思いで事業を展開しています。 BtoBプラットフォーマーとして、需要と供給をマッチングさせて取引コストを最小化させると同時に、パートナー企業や顧客の業務オペレーションに入り込み、そこで生じるコストの最小化にも取り込んでいます。

How we do

ラクスルが目指すのは、単なる「便利なサービス」ではありません。日本にいまだ多く存在する「ずっとアナログなまま」の産業分野にテクノロジーを導入し、私たちが世界を変えていこう。そんな独自のポジションを築いていることが強みです。

職場ではslack(チャット)やWeb会議などを積極的に使っており、 チームミーティング、1on1、業務の相談など、リアルと変わらないコミュニケーショ ンが取れる環境を整えています。

「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」を、より具体的な言葉で言い換えると、 ・産業のバリューチェーンに働きかける ・ネットとリアルの融合で業界を変える ・中長期視点で世界をより良くする この3つで表すことができます。 ラクスルではビジョンに共感したメンバーが、リアルの産業をITの力で変えるための挑戦を日々行っています。コンサルティング、メーカー、IT、金融、ゲームなど非常に幅広い業界から、プロフェッショナルな人材が集まってきています。 ビジョンを実現するためには、より多くの力が必要です。私たちと一緒に“リアルとネットの融合で、仕組みを変えて”いける仲間を募集しています! 【働きやすい環境】 ・1時間単位で有休休暇を取得できる「時間単位年次有給休暇」 ・スキルアップをサポートする技術書籍購入支援 ・リモートと出社を組み合わせたハイブリッドな勤務スタイル など、ワークライフバランスを重視した勤務が可能です。

As a new team member

▼印刷ECの「ラクスル」 ネットで簡単に印刷物を注文できる 「ラクスル」 。 チラシ・パンフレットなどの「紙」から、マグカップやアパレルなどの「ノベルティ」、または印刷+ポスティングを行う「集客支援」や、梱包資材を扱う「ダンボールワン」まで、さまざまな分野で印刷をより身近にしてきました。 そのため、これまで印刷に触れてこなかった方々にも当社のサービスをご利用いただけるようになり、今では会員数は200万人を超え、国内ネット印刷でNo.1の会員数を誇っています(※1)。 ※1:東京商工リサーチ調べ(2022年12月時点・主要ネット印刷サービスにおいて) ▼今回の募集について 様々なサービスを展開して右肩上がりに成長を続けるラクスルですが、安定したサービス提供ができるのもしっかりとしたオペレーション運用が裏で支えているからに他なりません。 そこで今回は、印刷ECサービスの基盤となる幅広いオペレーション業務の運営と改善推進を共に担っていただき、さらなるサービス成長を支えていただける仲間を募集します。 ▼仕事内容 オペレーショングループではお客様からの受注から発送までの流れを担い、お客様とパートナー企業(印刷会社)とのWin-Winな関係構築を目指しています。 ラクスルのプラットフォームビジネスでは、お客様・パートナー企業双方に価値を提供するため、オペレーションの磨き込みが欠かせません。 本ポジションでは、オペレーションの安定的な運用の他、改善や設計など幅広い領域を担っていただきます。 [オペレーション運用] ・パートナー企業への発注業務 ・商品のお届けまでに関わるパートナー企業へのお問い合わせ対応 ・月末月初の請求業務 など [オペレーション改善] オペレーション上の課題解決や業務改善の機会が沢山あります。(例:工数削減・原価低減等) データを抽出して読み取る力や、自動化ツール(VBAなど)を利用してITスキルを向上しながら改善を行う力が身につきます。 ▼求めるスキル・経験 未経験・第二新卒歓迎!業界・職種の経験は問いません。 ラクスルのオペレーション改善推進のために自ら考え・行動できる方を求めています。 【必須(MUST)】 ・社会人経験のある方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・電話・メールの対応スキルをお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・オペレーションなどの仕組み作りや改善に関する経験・関心がある方(業務設計、運用マニュアルなど) ・データ分析に関心がある方 ・数値管理・分析ができる方(Excel、スプレッドシートで関数を組める) ・タスク進行・生産管理の経験がある方 【求める人物像】 ・ラクスルのミッション「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」に共感してくださる方 ・論理的に考え、相手の立場も考慮しながら物事を進めることができる方 ・チームで目標達成に取り組める方 ・オペレーションの推進・改善に興味がある方 ・いろいろな業務に幅広く取り組んでみたい方 ▼ポジションの魅力 ・オペレーション運用を通して事務スキルをレベルアップすることができます(Excelを使った集計・計算、請求業務など) ・運用だけでなく、オペレーションの改善にも関わり意見を反映することができます ・プラットフォームビジネスにおける要の一つ、オペレーションの設計・運用・改善まで幅広く携わることで専門性を深めることができます ・リアルビジネス(製造、物流)とIT(ネットワーク、データベース周りなど)、両方の知識、スキルを得ることができます ▼キャリアパス ご自身の志向や適性に合わせたキャリア形成が可能です。 例えばオペレーショングループのリーダーとしてマネジメントに携わっていただくこともできる一方、サプライチェーンマネジメントのスペシャリストとして専門的な知識を磨き込みプロジェクトの企画実行を推進していただくなど、幅広くチャレンジができます。 あなたの『これをやりたい!』をぜひ積極的に発信してください。 ※サプライチェーンとは… 製品の原材料・部品の調達から、製造、在庫管理、配送、販売、消費までの全体の一連の流れのことをいいます。 ◆勤務スタイル ・リモートと出社を掛け合わせたハイブリッドな勤務スタイル ・服装・髪型自由 【勤務時間】 シフト制 ①10:00〜19:00(内、1:00は休憩) ②11:00〜20:00(内、1:00は休憩) ③13:00〜22:00(内、1:00は休憩) ※①~③の時間を組み合わせて、各自の希望を元に柔軟にシフトを組んでいます。 【休日】 完全週休2日制(※平日休みや土日休みなどはご希望を踏まえ相談の上決定) みなさんからのエントリーをお待ちしております!
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    Founded on 09/2009

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