組織開発に興味がある方必見！HRコンサルタントとして成長したい方を募集！

▍Vission （Vision ×Mission を掛け合わせた造語 ） 働くがやりがいに、そして人生を幸せに 働くという時間は、多くの人にとって人生の大きな割合を占めます。その時間が豊かになればなるほど、人生自体が幸せな時間になる。私達つむぎが実現したい世界は、幸せな人生を過ごせる人を一人でも多く創ることにあります。ただし、働く「を」やりがいに変えたいという強制的な想いはありません。あくまで働く「が」やりがいになることが大切。 働く時間をどのように捉えるかは人それぞれ。お金のためという人もいれば、資格のため、特にやることがないから、という人もいるでしょう。それは否定されることではありません。ただ私達は、そこに「やりがいを大切にしたい」という人を増やしたい。そうやって働くことに向き合うことが、何より幸せだと考えているからです。私達のこの想いは、目指すべきこと（Vision)でもあり、また常に大切に日々意識すること(Mission)でもある。Vissionとして掲げ、大切にしています。 ▍Statement 信念のあるいい会社 を支える存在であり続ける 働く時間がやりがいになる。その為には、働く環境（場所）が大切だと私達は考えています。 ファン客がたくさんいて、社員はお互いを尊重し、地域になくてはならない会社。そんな会社であれば、働く時間もやりがいのある、価値ある時間になるはず。そしてそんな会社の中心には必ず「信念」があり、そして大切にされています。信念のあるいい会社はたくさんの幸せを生みます。つむぎは、そんな信念を大切にする会社を1社でも多く輩出し、そして私達自身が長くサポートし続けられる存在でありたいと考えています。 ▍Tagline 人と企業と「未来」を紡ぐ つむぎ（株）には、「人と企業と「未来」を紡ぐ」というタグラインが記載されています。私達は、常に未来を起点とします。今の人同士、人と企業を繋ぐだけではなく、なりたい自分や目指すべき企業の在り方、と今を繋ぎ、紡ぐ。この考え方は、つむぎが提供する、すべてサービスの根底に存在し続けています。 ▍Value 01）すぐやる、必ずやる、できるまでやる、最後までやる 02）情熱、熱意、信念 03）Lead Myself 04）出る杭を伸ばそう 05）あと一歩、踏み込もう 06）在りたい自分を大切にしよう ▍Priority ・参加より参画 ・目標より目的 ・事実前提よりも価値前提 ・利己より利他 ・満足より幸せ ・反応より主体 ・権力より影響力 ・Needs よりもWants ・問題対処よりも問題解決 ・量より質 ・競争よりも共創 ・近道より回り道 ・気付くより気づかせる ・革新より進化 ・待遇もやりがいも