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スタートアップの成長をリードするセールスマネージャー募集

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Mid-career

on 2024-12-02

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スタートアップの成長をリードするセールスマネージャー募集

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Fuga Katsumura

両親が自営の飲食店を経営。 幼い頃から飲食店が身近にある中、コロナで打撃を受ける飲食業界に危機意識を感じる。 慶應義塾大学在学中、ナイルでマーケティング、ラクミーでセールス・マーケティングの立ち上げを経験。 自らメンバーを集め、DiningXを創業。今でも週1回現場に出て飲食店で働くほど飲食店が大好き。

吉波 拓夢

技術実装のみならずプロダクトマネジメントなど幅広く扱う。Webアプリ、自動化技術、生成AIを専門とするフルスタックエンジニア。筑波大学在学中、サイバニクス研究室で医用工学の研究に従事。脳波と画像認識を活用したてんかん発作検知モデルを研究開発し、国際学会EMBC2021で発表。楽天に新卒入社。現在はCTOとして、事業開発およびシステム開発の全般を担当。

Karen Doi

自動車のブレーキシステム開発からキャリアをスタート。 エンジニア8年を経て、一念発起で不動産営業へ転職。 代表の勝村とも営業をしていたからこそ出会えました。 これまでの幅広い経験を活かし、それぞれの企業様のお悩みと向き合い、 飲食業界より輝くようなお手伝いに日々励んでいます。

株式会社DiningX's members

両親が自営の飲食店を経営。 幼い頃から飲食店が身近にある中、コロナで打撃を受ける飲食業界に危機意識を感じる。 慶應義塾大学在学中、ナイルでマーケティング、ラクミーでセールス・マーケティングの立ち上げを経験。 自らメンバーを集め、DiningXを創業。今でも週1回現場に出て飲食店で働くほど飲食店が大好き。

What we do

株式会社DiningXという社名は、食事の「Dining」と、デジタルトランスフォーメーションの「DX」を組み合わせたもので、食事を提供する場を効率化し、無駄をなくすことで飲食業界の顧客利益の最大化をすべく、2021年に創業しました。 顧客評価で店舗改善を促進する飲食店向けAIアンケートサービス『RECOPO』を通じ、『飲食店のなりたい姿を実現させる』というMISSIONを掲げ、飲食業界のデジタルトランスフォーメーションを推進している企業です。 『RECOPO』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社では、飲食店評価に特化したAI分析で店舗改善を促進するアンケートサービス「RECOPO」を提供しています。お客様の声をリアルタイムで集約し、見やすいダッシュボードで分析結果をみることができるため、店舗改善に大きく貢献します。 RECOPOの一番の強みは、アンケート内の記述回答を自然言語処理の技術で定量化できること。飲食店の評価は23項目に分類でき、それをRECOPOではAIが自動で記述内容をラベリング、結果をグラフにまとめることができます。 お客様の声が一番反映された記述式アンケートを分析することで、飲食店様が質問事項で誘導することなく、お客様の率直なご意見を伺うことが可能です。
株式会社DiningX
アンケートサービス「RECOPO」
展示会出展の様子①
展示会出展の様子②

What we do

株式会社DiningX

アンケートサービス「RECOPO」

株式会社DiningXという社名は、食事の「Dining」と、デジタルトランスフォーメーションの「DX」を組み合わせたもので、食事を提供する場を効率化し、無駄をなくすことで飲食業界の顧客利益の最大化をすべく、2021年に創業しました。 顧客評価で店舗改善を促進する飲食店向けAIアンケートサービス『RECOPO』を通じ、『飲食店のなりたい姿を実現させる』というMISSIONを掲げ、飲食業界のデジタルトランスフォーメーションを推進している企業です。 『RECOPO』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社では、飲食店評価に特化したAI分析で店舗改善を促進するアンケートサービス「RECOPO」を提供しています。お客様の声をリアルタイムで集約し、見やすいダッシュボードで分析結果をみることができるため、店舗改善に大きく貢献します。 RECOPOの一番の強みは、アンケート内の記述回答を自然言語処理の技術で定量化できること。飲食店の評価は23項目に分類でき、それをRECOPOではAIが自動で記述内容をラベリング、結果をグラフにまとめることができます。 お客様の声が一番反映された記述式アンケートを分析することで、飲食店様が質問事項で誘導することなく、お客様の率直なご意見を伺うことが可能です。

Why we do

VISION  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『既存にとらわれず新しいソリューションを生み出し続ける』 「前からやっているから」「現状は困っていないから」というように、日々の業務に追われる中で誰しもが柔軟な発想を忘れてしまうことがあります。 そんな中でも、一度原点に立ち返り、「真」の課題を見つけ、常識すらも覆すような「新」の解決策を生み出し続けることが、日本の飲食業界をより一層盛り上げていくには必要なことであるとDiningXは考えています。 事業を始めた経緯  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 両親が飲食店を経営し、今でも週1回現場に出て飲食店で働くほど自身も飲食店が大好きな代表の勝村が飲食に関わるサービスで起業したきっかけは大学在学中にアルバイトをしていたときのこと。 アルバイト先のイタリアンレストランではお客様アンケートの回収は行っていたものの、回答後の用紙は見たいスタッフがただ個々に見ていくだけ。ネガティブなレビューからはお店の課題が見つかるはずなのに、枚数が多く、そのままでは優先すべき課題がどれなのかもすぐにはわからない。 当時はその分析に対し課題に感じていたものの、そもそもただ用紙をテーブルにおいておくという回収方法にも改善の余地があると実感。このことから、お客様アンケートに潜む深い課題に向き合うため起業を決意しました。 事業を通して解決したいこと  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 飲食業界は「3年以内の廃業率は70%以上」という数字にも見られるように、今もなお、厳しい状況に置かれています。 そんな中で、「お客様は何を求めていて、何をしたらたくさんのお客様に愛される理想のお店になるのか。」この問いの答えを持っている飲食店様が生き残っていくとDiningXは考えています。 だからこそDiningXは「お客様目線」をキーワードにその答えを出し、皆様のお店が理想のお店であり続けるために伴走していきます。 主体的に行動をし、共に新しい文化を一緒に創っていける方、ぜひDiningXで我々と一緒に働いてみませんか。

How we do

展示会出展の様子①

展示会出展の様子②

VALUES  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『01 遠慮しない、させない』 『02 新奇的な発想で』 『03 顧客利益を追い求め』 『04 最前線で、最速で』 今後について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 根底にあるのは飲食業界を人々からリスペクトされるような業界にしていきたいという想い。 学生時代のアルバイト先に飲食店を選ぶ人は多いけれど、飲食企業に就職する人は少ないのが業界の現状。コロナウイルス流行ののようなイレギュラーなことが起きても強く残れるビジネスモデルを構築し、働く人が輝く業界にしていきたい。 また、その先には日本の食文化を世界に広めたいという思いがある。 日本の飲食店は接客やおもてなしの精神、料理の質など世界に誇れるものであり、それが海外でも強く生き残れる外食ビジネスとして広げるべく、会社を成長させていきたい。

As a new team member

営業マネージャーとして、スタートアップ企業の成長を支える中核的な役割を担いながら、飲食企業様が『なりたい姿』を実現できるようサポートします。DiningXのビジョンである「飲食店のなりたい姿を実現させる」を体現し、チームのリーダーシップを発揮して会社全体の成功に貢献します。柔軟でスピード感のあるアプローチが求められる環境で、営業部門を通じてDiningXの成長を牽引します。 『RECOPO』の導入支援と新規顧客開拓  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 飲食企業様に対する提案営業を通じて、新規顧客を獲得。導入プロセスの全体を統括し、スムーズな運用開始をサポート。飲食店様の経営課題に応じた最適なソリューションを提案。 営業戦略の策定と実行  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 市場動向や顧客ニーズを分析し、短期・中長期的な営業戦略を立案。スタートアップ特有のスピード感を活かし、柔軟な戦略変更やプロダクト改善に貢献。 データに基づく営業活動  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 顧客データや営業成果を分析し、最適なアプローチを策定。飲食店様への導入プロセスを統括し、スムーズな運用開始をサポート。 顧客との深い関係構築  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 飲食企業の経営層や現場担当者と信頼関係を築き、長期的なパートナーシップを構築。顧客の声をプロダクト改善に反映させるためのハブとなる。 営業チームのマネジメントと育成  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ チームメンバーの採用、育成、目標設定、進捗管理を行い、成果を最大化。メンバーが成長できる環境を整備し、スタートアップらしい挑戦の文化を醸成。 営業プロセスの改善と効率化  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 効率的な営業プロセスを設計し、セールスサイクルを短縮。CRMツールやデータ分析を活用し、営業活動の透明性と効率性を向上。
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吉波 拓夢CTO
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