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丸っと1日で完結|インターン|キャリア支援事業で自分の可能性を広げませんか

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on 2024-10-16

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丸っと1日で完結|インターン|キャリア支援事業で自分の可能性を広げませんか

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Ayako Takami

小学校低学年にアメリカのニューヨークに4年ほど滞在。そこで英語と多様性に触れたことをきっかけに、日本帰国後も英語に触れ続け、大学はICUへ進学。教育系ボランティアや音響サークルでのチームビルディングの経験を生かすべく、ヒルトングループに幹部候補生として入社。現在は宿泊予約副支配人として、800室を超えるホテルの売上管理やプラン造成、そして15名ほどのチームをまとめるリーダーとして従事している。 休日は自慢のフットワークの軽さで全国にいる友人に会いに飛行機、新幹線、バスなどを駆使して会いに行くのが趣味です。

川元 伸

個別指導塾の塾講師からキャリアをスタートし、現在はポジウィルでセールスアシスタントとして全社員の業務サポートや生産性向上させられるよう、施策提案〜リリースなども行なっています。1人で完遂できる業務・施策がない分、周りとの協力関係を大切にしており、いろんな部署・メンバーの力を借りてより会社を前進させるために裏側から支えています。

平井 泰地

法政大学キャリアデザイン学部4年在学中。大学での専門領域はライフ領域で斎藤嘉孝ゼミ所属。 ライフキャリアに関して勉強する中でポジウィルを知り、TwitterのDMでインターンへ応募。 入社後はインサイドセールスやマーケティングを経験し、2022年9月よりCXチームへ配属。主にチャットやメール、お電話を使用したお客様対応に携わる。

宮田 果奈

兵庫県出身、現在は湘南暮らし🌊🏄 大学卒業後、新卒で株式会社リクルートに入社。入社後は株式会社リクルートマーケティングパートナーズに出向し、マリッジ&ファミリー領域にて『結婚情報誌ゼクシィ』の法人営業を経験。 2021年3月よりポジウィル株式会社に入社。入社後は、キャリアに特化したパーソナル・トレーニング『POSIWILL CAREER』のセールス、カスタマーサポート、キャリアトレーナーを経験。 その後、キャリアトレーナーとしてキャリア支援業務を行いながら、チームリーダーとしてメンバーマネジメント業務を経験。 現在は人事部に異動。

【セールス×トレーナー対談】顧客だけでなく、自分にも向き合う先で見えるもの。

宮田 果奈's story

ポジウィル株式会社's members

小学校低学年にアメリカのニューヨークに4年ほど滞在。そこで英語と多様性に触れたことをきっかけに、日本帰国後も英語に触れ続け、大学はICUへ進学。教育系ボランティアや音響サークルでのチームビルディングの経験を生かすべく、ヒルトングループに幹部候補生として入社。現在は宿泊予約副支配人として、800室を超えるホテルの売上管理やプラン造成、そして15名ほどのチームをまとめるリーダーとして従事している。 休日は自慢のフットワークの軽さで全国にいる友人に会いに飛行機、新幹線、バスなどを駆使して会いに行くのが趣味です。

What we do

「あるべき、こわそう。」というミッションを掲げ、 キャリア支援サービスを提供し、個を変え、社会を動かす、生き方支援カンパニーというビジョンの実現を目指しているスタートアップベンチャーです。 ◆POSIWILL CAREER(ポジウィルキャリア) 私たちは「どう生きたいか?でキャリアをきめる。」をスローガンに掲げる、キャリアのパーソナルトレーニング『POSIWILL CAREER(https://posiwill.jp/career/)』を運営しています。 これまでのキャリア支援サービスは、「転職先の法人から料金をいただくことで、個人が無料で利用できる」というものが一般的でした。『POSIWILL CAREER』は、個人からご利用料金をいただくことで、転職をゴールとせず、フラットに転職者の方と寄り添うことを可能にしたサービスです。 ◆人的資本CX(法人向けキャリア研修事業) どう生きたいか?を組織にも。社員の一人ひとりの人的資本の最大化をプロデュースし、企業の持続的成長を支援する法人向けキャリア研修サービス。 「人的資本経営」への注目が高まる昨今、くすぶる「不活躍人材」に頭を悩ませる人事が急増しています。ポジウィルは、3万人以上の支援実績から培われたノウハウと体系的な知識に基づき、社員の一人ひとりの人的資本の最大化をプロデュースし、企業の持続的成長を支援。数多くの企業の人事戦略や人的資本経営の社外顧問をつとめる田中研之輔・法政大学教授が全面監修する、オーダーメイド型プログラムです。
POSIWILL CAREER(ポジウィルキャリア):どう生きたいか?でキャリアをきめる。キャリアのパーソナルトレーニングサービス
法人向けキャリア研修事業
ポジウィルの仲間たち
オフィス雰囲気
代表取締役:金井芽衣
ミッション・ビジョン・バリュー

What we do

POSIWILL CAREER(ポジウィルキャリア):どう生きたいか?でキャリアをきめる。キャリアのパーソナルトレーニングサービス

法人向けキャリア研修事業

「あるべき、こわそう。」というミッションを掲げ、 キャリア支援サービスを提供し、個を変え、社会を動かす、生き方支援カンパニーというビジョンの実現を目指しているスタートアップベンチャーです。 ◆POSIWILL CAREER(ポジウィルキャリア) 私たちは「どう生きたいか?でキャリアをきめる。」をスローガンに掲げる、キャリアのパーソナルトレーニング『POSIWILL CAREER(https://posiwill.jp/career/)』を運営しています。 これまでのキャリア支援サービスは、「転職先の法人から料金をいただくことで、個人が無料で利用できる」というものが一般的でした。『POSIWILL CAREER』は、個人からご利用料金をいただくことで、転職をゴールとせず、フラットに転職者の方と寄り添うことを可能にしたサービスです。 ◆人的資本CX(法人向けキャリア研修事業) どう生きたいか?を組織にも。社員の一人ひとりの人的資本の最大化をプロデュースし、企業の持続的成長を支援する法人向けキャリア研修サービス。 「人的資本経営」への注目が高まる昨今、くすぶる「不活躍人材」に頭を悩ませる人事が急増しています。ポジウィルは、3万人以上の支援実績から培われたノウハウと体系的な知識に基づき、社員の一人ひとりの人的資本の最大化をプロデュースし、企業の持続的成長を支援。数多くの企業の人事戦略や人的資本経営の社外顧問をつとめる田中研之輔・法政大学教授が全面監修する、オーダーメイド型プログラムです。

Why we do

代表取締役:金井芽衣

ミッション・ビジョン・バリュー

”あるべき、こわそう。”  終身雇用の崩壊・多様な働き方の出現などの変化により、「キャリア自律」の重要性が謳われるようになったこの世の中。様々な選択肢が急増し、ますます生き方に迷う人が増えました。 人の数ほど生き方があるはずなのに、私たちは、誰かとの比較や、 古くからの固定観念によって「こうでなくちゃ」 という見えない正解に縛られている気がします。 そうした“あるべき”や”生きづらさ”を解消して、それぞれが自分らしく歩める選択ができるように。ポジウィルは、キャリアカウンセリング×コーチングの技術を用い、徹底的に伴走することでその人らしい生き方を実現。 2017年の設立時から今まで3万人以上の方のキャリアに寄り添い、 2021年には、20代〜30代の相談実績No.1(※1)を獲得しました。 ※1 株式会社ショッパーズアイ「「キャリア・コーチングサービス」10 社を対象にしたデスクリサーチ及び関係者へのヒアリング調査」(2021年) そんなポジウィルが向かう次のステージは ”個を変え、社会を動かす、生き方支援カンパニーへ”  「生きていく中で何かに悩んだら、まずはポジウィルに相談する。」 そんな未来をつくっていくために。 キャリアを主軸に、今後は”生き方”にまつわる課題を解決する新規事業を横展開していきます。 代表・金井の想いとこれまでの軌跡をまとめた創業ストーリー https://www.wantedly.com/companies/posiwill/post_articles/545905

How we do

ポジウィルの仲間たち

オフィス雰囲気

私たちは5周年を迎えた2022年8月より、 「個を変え、社会を動かす、生き方支援カンパニーへ。」というコーポレートビジョンを策定しました。 「生きていく中で何かに悩んだら、まずはポジウィルに相談する。」 そんな未来をつくっていくために、私たちはこれからも一人一人の人生に向き合い続けます。 社員数は現在約45名。 全員が同じ方向を向くため。社員全員で遠くに行くため。ミッション、ビジョンを叶えるため。 私たちの採用基準や行動指針として、4つのバリューを制定しています。 顧客ドリブン ⾃分の評価よりも顧客の変化に敏感になって、 期待を超える価値の実現に汗をかこう。 -すべては顧客の成功のために- YARINUKU 指⽰を待つのではなく、みずから動こう。 まずは⼀歩を踏みだし、最後までやり抜こう。 -実⾏あるのみ- 凡事丁寧 ⽇々の挨拶や仲間への配慮など、当たり前こそ丁寧に。 ⼩さな⾏動の積み重ねによって、信頼を育てていこう。 -神は細部に宿る- ゴキゲンにいこう 挑戦をするたびに、失敗はついてまわるもの。 すぐに気持ちを切り替えて、次のアクションに活かそう。 -⾃分の機嫌は⾃分でとる-

As a new team member

【業務内容】 配属は〈セールスアシスタント〉チームとなる予定です。 ※ご志向・ご経験に応じて、お任せする業務範囲を決定します 【やりがい・魅力】 - 会社として当社の大きな特徴は、お客様に求人を紹介しないことです。サービスの利用者様から「人生が変わるきっかけになった」と言っていただける社会的に価値のあるサービスに関わることができます。 【歓迎条件】 ・週3回、計20時間以上出勤できる方 ・オフィス出社できる方(※応募多数のためコミット量が多い方を優先させていただきます) 【必須スキル】 ・ポジウィルのMISSION・VISION・VALUEに共感いただける方 【歓迎スキル】 ・自らチャンスをつくり、やりきれる方 ・変化の多い環境で成長したい方 ・サービスに誇りを持てる方 ・先入観なく、新しいことに取り組める方 【選考概要】 ・開催日時:①10/26(土) 18:00~21:00 ②10/30(水) 18:00~21:00 ※上記日時にてご都合が合わない方はお申し込みフォームでお気軽にご相談ください ・場所:オフィス ・持ち物:特になし ・申込締切:10/24(水)日中までに 【応募方法】 「話を聞きに行きたい」ボタンから、エントリーしてください。 エントリーいただいた方に改めて申し込みフォームをお送りいたしますので 必要事項のご回答をお願いいたします。 ★実際にポジウィルで活躍するインターン生の記事も是非見てください!! 〜「強みを活かして、弱みと向き合う」インターンを通じて得た成長とは。〜 https://www.wantedly.com/companies/posiwill/post_articles/919867
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