━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 3 Sunnyは、 医療機関向け業務支援SaaS「CAREBOOK（ケアブック）」 を開発しているヘルステックカンパニーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは、病院に所属する医療ソーシャルワーカー・退院調整看護師の方々が 日々行っている事務作業を効率化し、患者様1人1人と向き合うことに フォーカスできる仕組みを提供しています。 サービス提供開始後、約3年で都内を中心に1900を超える 大学病院や大規模医療グループ等の医療機関が導入し、順調に導入が拡大しています。 「医療介護のあらゆるシーンを、技術と仕組みで支え続ける」をミッションに掲げ、 医療介護業界における「三方晴れやかな未来」を 目指していきます。 【 ▼ 3Sunnyの詳しい採用情報はこちら 】 https://www.notion.so/_-3Sunny-a04e56d552f84bffb436ab3db7823db4?pvs=21

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 迫る「2025年問題」を解決するため、 医療介護のあらゆるシーンを技術と仕組みで支え続ける。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「2025年問題」という言葉を聞いたことはありますか？ いわゆる団塊の世代が全員75歳以上(後期高齢者)になり、 医療・介護のリソースが足りなくなり日本の社会保障制度が 崩壊してしまうかもしれないという問題です。 人材不足・電話や紙での業務が多いことからITが浸透しにくい、 教育体制が整っていないので人がすぐに辞めてしまうなど、 原因はさまざまであると考えられています。 一気にすべての問題を解決するのは難しいかもしれませんが、 私たちはひとつずつ着実に現場の人たちが抱える課題を 技術と仕組みの力で解決していき、すべての人たちが安心して 医療介護を受けられる社会の実現を目指しています。 もちろん私たちも最先端テクノロジーに取り組んでいきますが、 身近にある大きな社会課題解決に挑戦することの方が、 それ以上にはるかに楽しいと思っています。 よりよい未来づくりのために、私たちと本気で取り組みませんか？

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 退院調整にかかる莫大な工数と時間。 医療現場の課題を『CAREBOOK』で解決し、 医療・介護を受けられない人をなくす。 この大きな目標を叶えるために、 あなたの力を貸してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 3Sunnyのメンバー数は、全体で50名程度。 GREE・リクルート・総合商社・ベネッセなどビジネス系出身者だけでなく、 介護施設や医療現場出身の社員もいます。 バックグラウンドは多様ですが皆「医療介護領域の課題解決」という 同じ目標に向かってチャレンジしていく熱い仲間たちが集まっています。 いわゆるスタートアップと言うと1年で数倍規模の急成長を イメージされる方もいますが、私達が向き合っているのは日本・世界の中でも TOPクラスに難易度の高い領域です。 時間がかかってもミッションを達成する、 同じ想いを持ってくれる方々からのご連絡お待ちしております！！ 【 ▼ 創業者インタビュー 】 https://www.fastgrow.jp/articles/3sunny-shimizu 【 ▼ 日本経済新聞 記事】 『横浜市大と3Sunny、横浜市立大附属病院と市民総合医療センターで転院調整支援システム「ケアブックコネクト」を導入』 https://www.nikkei.com/article/DGXLRSP623806_V11C21A2000000/?fbclid=IwAR0wc_loPURMe0U2dBRD_VbaVmYZ1-l0A81Ujudw0UYjxfSzaGae2rDt3wo

◉ 株式会社3Sunny(スリーサニー)について ──────────────────────── 医療機関向け業務支援SaaS「CAREBOOK（ケアブック）」 を開発するヘルステックスタートアップ。 病院に所属する方々が日々行っている電話・FAXなどによる 膨大な事務作業を効率化し、患者様1人1人に向き合うことに フォーカスできる仕組みを提供しています。 ◉ 業務内容 ──────────────────────── 医療機関向け業務支援SaaS「CAREBOOK（ケアブック）」の UI/UXデザインをメインミッションとして担っていただきます。 全体で50名程度、デザイナー主務1名（業務委託含まず）のため、 他職種と近い距離で連携し横断的にデザイン業務に取り組んでいただきます。 ◉ 具体的な業務内容 ──────────────────────── - プロダクトのUI/UXデザイン - 改善施策、新機能等の要件定義 - デザインガイドライン作成 - イベント、広告などのバナー、アイキャッチ等の作成 - ランディングページのデザイン - 印刷物のデザイン（リーフレット、DM、パネル、ノベルティ、イベント看板など） - デザイン品質向上のためのチーム体制構築 ◉ 求める役割 ──────────────────────── - ユーザー視点に立った価値提供を考え、UI/UX設計を行う - 他職種と連携・情報共有し、横断的にプロジェクトを推進する - デザインチームの生産性と品質向上に取り組む ◉ 現在のチーム構成 ──────────────────────── 現在、デザイナー1名＋外部パートナー1名が在籍しており、 デザインチーム立ち上げ段階です。 プロダクトだけでなくデザインチームづくりもぜひ一緒に取り組んでいきたいです！ ◉ 3Sunnyではたらく魅力 ──────────────────────── - デザインを通して、日本の医療・介護の課題解決へ貢献できる - 経営層・他職種と近い距離で、プロダクト開発やブランディングを実行できる - UI/UXだけでなく横断的にデザインに携わることができる ◉ こんな方と一緒に働きたい ──────────────────────── - 3Sunnyのビジョン・ミッションへの共感 - 医療介護領域の課題解決に意欲・思いがある方 - ユーザー視点に立ち、プロダクトやブランドを作っていきたいと考えている - 主体的に推進する姿勢 - 他職種と的確なコミュニケーションが取れる ◉ 必須スキル ──────────────────────── - Webサービスに関するUI/UXデザインの実務経験2年以上(toB/C問わず) - 他職種（ビジネス職、エンジニア、経営層など）と協業しながらのデザイン経験 - Figmaを用いたデザイン経験 - チャットツール（Slack）を用いたコミュニケーション - 日本語（ビジネスレベル） ◉ 歓迎スキル ──────────────────────── - 自社プロダクト・BtoBプロダクトのUI/UXデザイン経験 - モバイルアプリのUI/UXデザイン経験 - ユーザーリサーチ・インタビュー経験 - マーケティング、ブランド設計の経験 - Illustrator、Photoshop等を用いたグラフィック、Webデザインの実務経験 ◉ 正社員採用前提でまずは業務委託（トライアル）から ──────────────────────── 入社後のギャップを軽減するために、トライアル期間を設けております。 ・フルタイムな160時間/月 程度、副業なら20〜60時間/1〜3ヶ月程度 ・現職の業務をされながらでも可能な時間配分を考えております 双方が問題なく働けるとわかったタイミングで、転職のステップに進んでいただきます。 ◉ 働き方 ──────────────────────── コミュニケーションデイとして、週2（水木）程度での出社をお願いしています。 リモートと出社のハイブリットで働いています。