aisaac inc.は、「世の中を実験しよう」をミッションに、複数のサービスを開発・運営する「研究室のような会社」です。 Rubyコミッターのエンジニア社長を筆頭に技術力の高いメンバーが集まり、現在12のプロダクトを自社で開発・運営しています。 ■aisaac inc.で運営する主なサービスについて ・アート業界のためのAll in Oneプラットフォーム「ArtX」 ・電話発信業務の自動化ツール「オトコル」 ・キャリア×スキルのコーチングサービス「キャリア道場」 ・自分だけのAIパートナーを作成「Aimy」 ・ハイクラス層向け恋活・婚活マッチングアプリ「 GORGEOUS」 世の中をもっと面白くするため、メンバーがやりたいことに最大限のリソースを投資します。 メンバー一人ひとりの発見や違和感が、新しい発明を生み出す種になると私たちは信じています。 現在更なる事業のグロースや新規事業に向けて、一緒に実験を楽しめる仲間を募集しています。 ■詳しくはこちらをご覧ください！ コーポレートサイト：https://aisaac.jp/ aisaac inc. note：https://note.com/aisaac_inc/ カンパニーデック：https://speakerdeck.com/aisaac/companydeck

「挑戦者が生涯働きたいと思える場所をつくる」 設立9年目を迎えたアイザックでは、次の目標として「100%自己資本を維持しつつ営業利益100億円」を目指し、事業を拡大しながら採用を強化しています。 ■日本の企業構造が生む、会社と自己成長の反比例の関係性 多くの日本企業では、成長が進むにつれてリスクを避け、新しい挑戦が減る傾向にあります。 その結果、挑戦意欲の高い人が転職や起業を選ばざるを得なくなり、個々の成長や挑戦の機会が限られてしまうのです。アイザックはこの課題を「もったいない反比例」と捉えています。 ■アイザック独自のループ型経営と持続可能なリスクテイク そこで私たちは、100%自己資本を活かした独自のループ型経営を採用。投資家や株主に左右されず、事業で得た利益を新規事業や社員への還元に積極的に活用し、持続可能なリスクテイクを可能にしています。 これにより、社員が成長するほど会社も成長し、会社が成長するほど社員もさらに成長する、いうループを生み出し続けたいと考えています。 ▼共同創業者2人が語る、パーパス策定に込めた想い https://note.com/aisaac_inc/n/n90eb09b35e82

■aisaac inc.のメンバーについて 業務委託含め約250名のメンバーが在籍しています。（2024年9月時点） 創業者である田中、播口を筆頭に技術力の高いエンジニアが多数在籍しています。 ■aisaac inc.のカルチャーについて 3つのValueを軸として日々活動に取り組んでいます。 1.ワクワクを勝たせろ 事業経営、社会実験、デザイン、人事、総務に至るまで。自分たちがワクワクするか？を判断基準に活動を行います。 2.Less is more - より少ない方が、より良い 合理的でミニマルな価値観が、固定観念を取り払う。 3.Get things done 何より実験する姿勢を大切に、役職などに関わらず、一人ひとりが主体性を持って、トライ＆エラーを繰り返す姿勢を大切にしています。

aisaacでは現在、12のプロダクトを運営しています。新規サービスを年に数回リリース出来る強い技術チームでweb開発、アプリ開発、インフラまでお持ちの技術力を余すこと無く発揮することができる非常にチャレンジングな環境です！ ■ 開発に使っている主なツール Webサーバーサイド: Ruby on Rails, NestJS, Hasura Webフロントエンド: TypeScript, React, Next.js13, mantine, MUI Appフロントエンド: TypeScript, React Native, Expo, Unity BE/FE共通: turborepo, Typescript DB: MySQL, PostgreSQL, Redis, memcached, Redshift, ScyllaDB CI/CDツール: CircleCI, Github Action, Cloud build インフラ: AWS （ELB, EC2, RDS, S3, ElastiCache,...）, GCP(Cloud build, Cloud Run...) IaC: Terraform データ分析: Re:dash リポジトリ管理: GitHub コミュニケーション: Slack, notion ■ 開発チームについて 弊社CEOであり、世界に50人しかいないRubyのコミッターのうちの1人でもある田中を筆頭にコンピューターサイエンスのバックグランドをもってモダンで高い技術力を持つメンバーもいれば、異色の経歴でセンスとガッツでプロダクトに貢献するメンバーもいる多様的なメンバーで構成されるチームです。 ■必須スキル - API開発を含むRuby on Rails経験 3年以上 - React経験  1年以上 - 事業会社での正社員経験1年以上、もしくは自分でプロダクト作ったことある ■ 歓迎スキル - 自社サービス（事業会社）での開発経験 - プロダクトのKPIを伸ばした経験がある方 - マネジメントとしての経験がある方 - React Nativeの開発経験 - toCサービス・SaaSの開発の経験がある方 - 自身でプロダクトを作ったことがある経験 - インフラの設計・メンテ ◾️ 求める人物像 - 技術は課題解決の手段であり、社会中溢れる課題をIT技術の力で向き合っていける方 - 情報を自ら取りに行き、自律的に課題を解決できる方 - スピード感を持って業務に取り組める方 ■ アイザックで働く魅力 - 事業をグロースさせていく経験 - 多職種と一体となってプロダクトを成長させていく経験 - 企画から開発・運用・効果測定まで、希望すればフルサイクルで担当可能 - サービス運用やパフォーマンスチューニング経験 ◾️ アイザックで働くエンジニア 「インターン入社から2年半。プロダクトを牽引する最年少リードエンジニア」 https://note.com/aisaac_inc/n/n362e3f6dc9ee 「ワクワクできる開発を求めてアイザック入社を決めたリードエンジニア」 https://note.com/dkdkdkdkdkdkdk/n/n0695cc3a3995?magazine_key=mca06f33946bc 少しでも興味を持ってくださった方は、ぜひお気軽にエントリーください。 まずはカジュアルにお話ししましょう！