■■■　事業内容 ■■■ ■GENGOKA 「6ヶ月で勝てる営業パーソンを作る仕組みを手に入れる」をテーマに、トップ営業マンの動きをすベて言語化し、仕組みづくりとその運用を育成・定着させるコンサルティングサービスです。 ＊営業をする上で必要な知識を記載したトレーニングブック ＊200社のトップ営業パーソンの事例を盛り込んだ各シーンのトークスクリプト ＊各社設計と商談クロージングのロープレサポート ＊トップ営業パーソンと他社事例を追記した営業フロー作成 ＊月次、週次、毎日レポートによるPDCAサイクルの定着とミーティング伴走 …etc. を通して、クライアント一人ひとりの成果に伴走し、最短で成長するためのサポートを行います。経験者はもちろん、未経験者も最終的には営業を最大の武器として、自身最大の付加価値として自信をもって人生を送れるようサポートをさせていただきます。

■■■　私たちについて ■■■ 株式会社ZENRYOKUは、『”意志ある人”の夢が 叶う世界を作る』を理念に掲げ、売り上げ数千万円のスタートアップから500億円の中堅企業まで、幅広く企業コンサルティングをする会社です。 日本、世界中の「何かを成し遂げたい」という想いを持つ人が、その人らしく、幸せに暮らせるように。まずは身近な人から、お客様、世の中と幸せが広がっていくように。 その人なりの幸せを叶えられる企業であれるよう、ZENRYOKUで突き進んでまいります。 ◾️組織構成 ベンチャーのコンサルティング会社にて、4年目の時に5,000万円、5年目の時に1,5億円売り上げを出した代表を筆頭に構成されています。コンサル未経験でありながら、各業界からチャレンジし、活躍しているメンバーが現在多数在籍中です。教育環境も整っており、スピード感を持った成長が望めます！ ◾️実現したい世界 ＊クライアント（企業・経営者）のやっていることの「想いを広げていく」仕事をしたい。 ＊「仲間、お客様、業界、世の中のため」になることをしたい。 ＊自分のためではなく、誰かのためになる機会提供をしていきたい。

■■■　ZENRYOKUの営業コンサルで身に付くスキルと育成環境 ■■■ ◾️“どうやったら売れるのか”というロジック ZENRYOKUの営業コンサルとして活躍するために必要な知識をまとめた「Training-Book」を用意しています。 「Training-Book」は、お客様をサポートするために必要な概念や、「そもそも営業にとって一番大事なことは？」など、網羅的な内容になっています。 ◾️様々な業界の動向や知識 様々な業界のお客様をサポートしながら、各業界の動向やトレンドを把握したり、なぜこの企業が成功しているのかといった、営業に関する知識を身に付けることができるかと思います。 というのも、ZENRYOKUでは、サポートするお客様の業界について徹底的に勉強しています。具体的には、ライバル企業のリサーチをすることでお客様にとって最適な提案ができるようになります。 ◾️効果的なコミュニケーション能力 お客様とご飯に行くことも多いのですが、その中で一番大事にしているのは、「嫌われないこと」「不快な気持ちにさせないこと」です。 基本的に質問を多くし、シンプルに興味を持って相手の話を聞いている社員が多いと思います。相手に対して純粋な興味を持ち、実現したいことを理解することを心がけております。 その上に営業戦略を乗せることで、プロジェクトがより良くなる提案ができるようになると考えております。 ◾️“もの”ではなく“こと”を売る＝高い満足度 ZENRYOKUでは、他社のサービスと自社のサービスが差別化できるよう徹底的に知識をインプットしていきます。 その上で、クライアントにとって「何がベストなのか」を考え提案していきます。 クライアント理解を深めた上で心がけていることは、”モノ売り”をするのではなく”コト売り”をすることです。 ここで言うコト売りとは・・ 「クライアントが本当にして欲しいことは何か」を明確にし、提供していくことを弊社ではコト売りと表現しています。クライアントの状況、フェーズに合わせて課題感や根本的な解決方法を”過剰対応”し徹底的にサポートすることで結果にコミットすることを大事にしております。 目先のことだけでなく、深層部分まで理解をすることで、クライアントからの満足度が高いことが弊社の強みです。 ◾️育成制度 未経験でも活躍できる人材を育てるため独自に作成をした「Training-Book」を用意してます。下記のような「知識」を習得していただき、1人前になるまでの道のりをサポートいたします。 ーーーーーーー Step1：業界知識 Step2：自社知識 Step3：競合他社知識 Step4：営業基礎知識 Step5：ビジネス基礎知識 ーーーーーーーー 詳しくは「ZENRYOKUの働く環境」のストーリーコンテンツをご覧いただくと、より理解を深めていただけるかと思います！

今回の募集ポジションは、アシスタントポジションになります。 まずは、ディレクター業務のサポートをしていただきながら、業界知識を身につけていただきます。 最終的には、ディレクターとして「営業課題発見・解決策の策定・社内のリソース不足」に課題を抱えているクライアントに対し、弊社のノウハウをフル活用し改善策を提供していく立場まで成長していただきたいです。 ■■■ 仕事内容 ■■■ ＊クライアントの事業戦略にディレクターのサポート役として同席 ＊ディレクターが作業に入れるようツール類の作成 ＊営業フロー/トレーニングブック作成 ＊市場調査/リサーチ ■■■ 応募資格 ■■■ 【必須要件】 ＊基本的なPCスキル ＊素直な方 ＊人から嫌われない方 【歓迎要件】 ＊営業経験者 ＊ディレクター経験者 ＊コンサルタント経験者 【活躍している社員の事例】 ＊キャリアアドバイザー ＊SES営業 ■■■ 目指せるキャリアパス ■■■ ＊ディレクター ┗メンバーマネジメント、管理職 ＊アシスタント ┗ディレクター パターン①ディレクター（コンサルタント）のプロフェッショナル枠 パターン②事業責任者として一緒に会社を作っていく パターン③子会社の社長として会社のリソースを活用し、事業を1から作っていく ■■■ 未経験で活躍している社員 ■■■ 年齢：28歳 5年半、歌手活動を行う ↓ 1年4ヶ月、キャリアアドバイザー(CA)として従事。 未経験〜ミドルクラスのIT・建設・機電系エンジニアの人材紹介を行う ↓ ZENRYOKU ＊下記URLをご覧いただきますと当社のことをより理解していただけます！ぜひご覧ください！ ・“代表が語る”ZENRYOKUが誕生した背景と目指す先とは。 https://x.gd/Dm6zV ・一緒に働きたい方を『GENGOKA』してみた https://x.gd/w50C7 ・ZENRYOKUでの『働く環境』 https://x.gd/P63Wm ・ZENRYOKUの営業コンサルの魅力 https://x.gd/krIZw