株式会社イベント・レンジャーズは 「100年残る1秒を」経営理念に掲げる イベント企画・運営のプロフェッショナル集団です。 事業としては大きく２つあります。 ◆イベントデザイン事業 顧客や外部に向けて情報を発信するイベントの企画から運営までを担っています。 私たちは下記の３つの切り口で、イベントデザインをしています。 ①社会課題解決 環境問題や少子化問題など国が抱える社会課題をイベントを通じて発信し、 知ってもらうきっかけ作りをしています。 ②組織活性 企業の事業方針説明会、表彰式や周年事業イベントなど、 イベントを通じてクライアント企業様の組織活性化をしています。 ③地域活性 観光PR、地域の名産品の物販、ワーケーションなど、 官公庁やクライアント企業の地方活性化プロジェクトにおいて、 イベント企画を行います。 官公庁・クライアント企業・地域と一体となって地方創生を図ります。 他にも、新規事業として自社企画のイベントを運営しています。例えば会社対抗運動会など。 コロナウィルスが落ち着き、ようやく今年復活する予定です！ ◆ソリューション事業 イベント主催者が行う様々な業務のうち、 一部分をアウトソースする事業です。 参加受付、座席指定、映像制作…など、 イベントは当日を迎えるまでにさまざまな業務が必要となります。 こうした業務をアウトソースすることで、 主催者の作業を大幅に減らすことが可能です。 （実例→https://event-rangers.jp/service/event_solution/）

イベント、それは形のないものであり、 実際に人の目に触れるのは準備をした時間の数十分の一、数百分の一のごく限られた時間。 でもだからこそ、参加した人や関わった人の心に一生残る思い出であってほしい。 一秒でもお客さんの記憶に残ってほしい。 『100年残る１秒を』 これが、私たちイベント・レンジャーズがイベントに懸ける思いです。 「イベント」は数あるメディアの中でも、関心が高い人に対して深く発信できるのが特徴です。 そして、人が動くきっかけ作りができるものだと考えています。 例えば、興味のあるイベントに参加した人が、 イベントに参加したこととともに、自らの思いや知識をSNSで発信する。 すると、その投稿に共感した人が繋がっていく。 このように、イベントは参加することがゴールなのではなく、人の行動や、繋がりを作る「きっかけ」であると考えています。 イベントは、動画や映像制作と違ってあとから修正ができません。そして、まったく同じイベントはひとつとしてありません。 だからこそ、お客様にとって何が最善かを考えつくすこと、シミュレーションしつくすこと、 これが私たちのこだわりです。

イベント・レンジャーズでは、営業・企画から当日の運営まで同じイベントデザイナーが一貫して行います。 イベント制作の過程で私たちが大切にしているのは、お客様にとっての最善を考えつくすことと、当事者意識です。 〈最善を尽くすこと〉 お客様からイベント企画の仕事をいただく際、予算という条件は常について回ります。 しかし、私たちは「予算が少ないからこのくらいでいいか」と妥協することは絶対にしません。 限られた条件の中でも、お客様がそのイベントを通じて実現したいことは何なのか、 そのゴールに向かって最善を考えつくし、シュミレーションしつくし、提案しつくす。 決して妥協しないことが私たちのこだわりです。 〈当事者意識を持つこと、持っていただくこと〉 イベント・レンジャーズでは、営業・企画から当日の運営まで同じイベントデザイナーが一貫して行います。 分業制のイベント制作会社が多い中で、弊社は最初から最後まで伴走することができるので、 当事者意識をしっかり持ちながら仕事がしやすい環境だと言えます。 そのような環境がある中で、弊社では常にお客様の視点に立ち、 イベントの成功に向けて奔走しています。 また、イベントデザイナー自身が当事者意識を持つと同時に、 お客様自身にも当事者意識を持っていただくことも重要視しています。 そのために定例ミーティング以外でもこまめなコミュニケーションをとり、お客様を巻き込みながら企画を進めていくことも弊社のイベント制作の特徴の一つです。 このようにこだわりとプライドを持って作り上げる弊社のイベント制作。 営業から関わるイベントが無事開催日を迎え、目の前で進行しているときの感動は他では味わえません。 弊社のリピーターが多いことも、この姿勢で望むイベント制作がお客様から評価されていることの裏付けになっていると思っています。

「これまで多種多様なイベントを手掛けてきた」 「これからは得意領域に特化して、自分のポジションを確立していきたい！」 「特定の領域に特化させてくれる会社ってあるのかな？」 こんなことを考えるそこのあなた。 イベント・レンジャーズをのぞいていきませんか？ 〈 4つのユニットに分かれてイベントを担当しています！ 〉 様々なイベントを4つのユニットに分けて、企画から当日の運営まで担当しているんです！ ◇アウターユニット 　企業の対外的なイベントを担当。（羽田空港創業60周年パーティーなど） ◇インナーユニット 　企業の社内イベントを担当。（株主総会、社内運動会など） ◇パブリックユニット 　行政や地方公共団体と行うイベントを担当。（地方自治体主催の環境問題啓蒙イベントなど） ◇BtoCプロモーションユニット 　お客様に向けたイベントを担当。（大手の自動車メーカー様のお客様向けイベント） ユニット制にわかれているため、あなたが伸ばしたい・得意なイベントジャンルを極めることが可能なんです！ 〈少人数制だから自分主導でイベントを創ることができる！ 〉 各ユニットは5～6名の少人数制。 そのため、若手のうちからプロジェクトリーダーに挑戦することが可能なんです！ 「自分主導でイベントを創りたい！」と思う方にはとっておきの環境だと思います！ 自分の領域をトコトン極められるのが、イベント・レンジャーズの魅力です！ 実際にどのように専門性を高めて活躍していくのかは、面談にて詳しくお話しさせてください！ これまでイベント・レンジャーズが実際に手掛けたイベントはこちらからご覧ください！ https://event-rangers.jp/case_category/case02/?id=cases ユニット制で、あなたの専門性をより高められ、プロジェクトリーダーにも挑戦できる【 イベント・レンジャーズ 】で一緒に働きませんか？ 少しでも気になった方は「話を聞きに行きたい」をタップ！ 小さなことでも不安や相談があれば、この機会に解消しましょう！ お話しできることを楽しみにしております！