ノーススター社では「医療をもっと身近に」するため、アプリサービスの企画・運営を行っています。主なサービスは子どものオンライン診療サービス「キッズドクター」です。 ■ キッズドクター 子どもが体調を崩した際の「不安を誰に相談していいかわからない」「兄弟をつれての受診のハードルが高い」といった子育て世帯の課題を解消するために生まれたアプリです。看護師がチャットで相談に答える「健康相談」、スマホで医師の診察が受けられる「オンライン診療」などを通して子どもの健康をサポートし、保護者の不安に寄り添います。 https://kids-doctor.jp/ iOS: https://apps.apple.com/app/apple-store/id1280972234 Android: https://play.google.com/store/apps/details?id=jp.co.eversense.kidsdoctor

私たちのミッションは「医療をもっと身近に」。 人々が本当に必要な医療に辿り着ける一助となること 患者さんが自分の健康について向き合うきっかけとなること。 現場の医療従事者の方に寄り添ったプロダクトを世に届けること テクノロジーを通じてこれまでにない医療体験を作ること これらが私たちのミッションです。 医療を身近にすることで、人々が以前よりも、ちょっと幸せでいられる未来。 微力ながら、そんな世界を作っていきたいと考えています。

ノーススター社は2021年2月に三井物産とエバーセンスが共同で立ち上げた会社です。 三井物産は医療分野において国内外に多くの投資先ネットワークを保有し、事業経営に参画しています。一方エバーセンスは2017年にオンライン診療アプリ「キッズドクター」をリリースし、「医療のことを気軽に相談できる安心」を届けてきました。 100年以上の歴史のなかで幅広いネットワークを構築してきた三井物産と、ユーザーに寄り添うアプリを作り続けるエバーセンス。それぞれ異なる強みを持つが組織が1つとなって、これからの医療の未来を創っていこうとしています。 医療という難しいテーマの中、価値あるプロダクトとこの組織を一緒につくってくれるメンバーを探しています。立ち上げ期のワクワクするフェーズで、一緒にチャレンジしてみませんか？ noteでも社内の様子を公開しています！ https://note.com/northstarjp 弊社への出資が、日経新聞社にも取り上げられました！ 三井物産、遠隔医療ベンチャーに出資 https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC08CH40Y1A400C2000000/

<<事業をさらに拡大させていくための事業開発メンバーを募集中！>> 小児のオンライン診療アプリ『キッズドクター』における事業企画、企業間アライアンスの戦略構築・実行を行って頂けるメンバーを募集しています！ ■働き方 ・事業開発メンバーは３名 ・経営とも近く、幅広い領域で企画から実行に至るまで、裁量の大きな仕事を任され、成長できる環境 ・自らが考え行動し、どんどんチャレンジをする人が評価される組織風土 ・原則週1〜2出社、リモートワークが中心（オフィスは虎ノ門、金曜日が多いです） ■必須スキル ・ゼロから粘り強く物事を生み出す事業創出力（Will/忍耐力/実行力/論理的思考力など） ・プロジェクトにおけるリーダ等の経験 ■歓迎スキル ・事業開発（起業）、新規事業企画の経験 ■歓迎するスキルや人物像 ・ユーザー目線で、5-10年後の医療の未来がどうあっていてほしいかを本気で議論しあえる仲間。 ・チームメンバーと前向きに議論・行動できる方。 ・向上心が強く、曖昧な仕事や泥臭い仕事でもオーナーシップを持って取り組める方。 ・自ら物事を決めて進んでいくカオス・不確実性が楽しいと思える方。 ・自分自身や家族が幸せであってこそいい仕事ができる、”ご機嫌に”仕事をする、という会社のモットーに共感頂ける方。 ・事業会社での経験２年以上（または同等レベルでアピールできる実績：業界問わず） ■今行っていること ・既存の事業ドメインとシナジーが見込める分野における新規事業企画の計画立案から実行 ・キッズドクターの相談サービスを利用し、自治体（住民）に対する課題解決の提案 ・オンライン相談・診療サービスを通じた事業会社との連携アライアンスの締結 ・オンライン診療の提携医療機関の開拓 今後大きくオンライン診療の領域が拡大することが予見される医療業界でオンライン診療に興味のある方、特にメンバーとしてフルコミットいただける方は大歓迎です！ まずはカジュアルにお話だけでも聞きたいというところからでもOKですので、ご連絡お待ちしております！ 医療業界の知識は社内でキャッチアップが可能なため業界未経験でも大丈夫です。 ３ヶ月など短期間で結果が出ないこともありますので、成果が出るまで丁寧にステークホルダーと会話しな がら、粘り強くゴールに向けて進んでいける方と一緒にお仕事ができることを楽しみにしています。 事業が大きく拡大しているフェイズのため、スピード感を感じながら、変化を楽しみつつ、一緒に仕事ができればと思います。