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Hiroki Tokairin
▶︎職務経歴 2002年慶応義塾大学経済学部を卒業後、株式会社リクルートに入社。 2007年同社人事部(現リクルートホールディングス)にて採用チーム責任者。新卒・中途採用業務に従事。 2011年同社新規事業開発部門にて、事業開発・アライアンス業務に従事。 新規事業コンテスト「RING」受賞チームにて、婚活領域における新規WEBサービスをリリース(現リクルートマーケティングパートナーズ、ゼクシィ縁結び)。 2012年リクルート退職。人材×ITベンチャー起業を経て、キャリア・エックスを創業。 ▶︎学生時代まで 3歳-12歳まで、9年間バイオリンと野球漬け。 転勤族で、静岡、千葉、東京、埼玉を転々としてました。 中学高校はサッカーと勉強の両立。 両立のため、毎朝5時8分の始発電車に乗り1時間半かけて通学。 上の代は東京都ベスト4進出、6年皆勤・特待生。 大学時代は、「頭・心・体の三権分立(サッカー /インターン/ボランティア)」。海外30カ国放浪。 ▶︎プライベート 採用コンサル、キャリア/転職相談は、もはやライフワークです。 曜日・時間・場所関係なく、年間約300日以上やらせて頂いています! 2児の父。12歳と9歳の女の子がいます。 サウナとジムを隔週ごとに、毎月キャンプ&BBQ、温泉にもよく行きます。
Megumi Shoji
立教大学コミュニティ福祉学部卒。社会福祉士の国家資格取得。在学中は東南アジア、インドでのインターンシップ、NPOでのボランティア活動、キャリア支援の学生団体を一から立ち上げるなど、人を命を輝かせる活動、事業をつくりたいという想いで活動。 卒業後、新卒で大手人材系パソナキャリア入社。人材紹介事業におけるIT業界向けの法人営業(リクルーティングアドバイザー)として3年間勤務。企業の経営者、採用担当者をお客様として、クライアントの経営課題から、必要な人財を探し出しご紹介、採用までを導く。企業側だけではなく、転職希望者のサポートも行う。2年目で全社での年間総売上のベストグロス、MVPを受賞。 2017年に独立し、ヘルスケア事業の立ち上げに参画。事業企画、セールス、人材育成業務に従事。 2020年3月よりキャリア・エックスに参画。人材紹介の両面コンサルタントとして、20代30代のキャリアチェンジに特化し、SaaS/デジタルマーケティング/DX、リクルートや成長企業・ベンチャー企業への転職を支援。
永尾俊介
Understand the 16 personality types within Wantedly Assessment and their distinct traits and tendencies
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