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3年研修×人柄重視の文化 環境を変えたい方必見!!

Web Engineer
Mid-career

on 2024-06-19

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3年研修×人柄重視の文化 環境を変えたい方必見!!

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yudai baba

「何もない人間だからこそできることがある」 学歴も地位も名誉も何もない人間だからこそ、 愚直に行動し続けます。 漫画の主人公のような人生を謳歌できるよう「常に全力疾走で」を心がけております! IT業界で人事領域として、人材採用や100名以上のマネジメントに関わらせていただいておりました。 私の強みとして、エンジニア経験、デザイン経験、ライティング経験があることで事実ベースでそれぞれの社員にあったキャリアの築き方やアドバイスを強みとしております! ■名前:YUDAI ■出身:埼玉 ■趣味:フットサル/サーフィン

会社としてのビジョンと行動軸について

yudai baba's story

株式会社Reach's members

「何もない人間だからこそできることがある」 学歴も地位も名誉も何もない人間だからこそ、 愚直に行動し続けます。 漫画の主人公のような人生を謳歌できるよう「常に全力疾走で」を心がけております! IT業界で人事領域として、人材採用や100名以上のマネジメントに関わらせていただいておりました。 私の強みとして、エンジニア経験、デザイン経験、ライティング経験があることで事実ベースでそれぞれの社員にあったキャリアの築き方やアドバイスを強みとしております! ■名前:YUDAI ■出身:埼玉 ■趣味:フットサル/サーフィン
会社としてのビジョンと行動軸について

会社としてのビジョンと行動軸について

What we do

株式会社Reach では 「エンジニア育成事業」「SES事業」「自社開発事業」の3つを軸に、 未経験からでも本気で成長できる環境づくりを行っています。 私たちはここを、ただスキルを身につける場所ではなく エンジニアとしての“土台”と“自信”を最速で築く場所だと考えています。 ★入社後の流れ 入社後は研修からスタート。 実務に直結する知識や、独学では身につきにくい実践ノウハウを習得します。 研修修了後は、あなたのレベルや志向に合わせてプロジェクトへ参画。 「学ぶ」だけでなく「実務で通用する」ことをゴールにしています。 ▶ 想定プロジェクト多数 ・大手企業のブランドサイトなどのWeb制作 ・ソーシャルゲームなどのアプリ開発 ・ECサイトの構築・運用 ・メディアサービスの開発・グロース ・企業向け業務システムの開発 など 幅広い開発領域の中で、段階的に経験を積んでいきます。 ▍プログラミング研修内容 バックエンド:Java(Spring Boot)、Python どちらも、現場で使われている技術をベースに、 実務を想定した開発トレーニングを行います。 単なる座学ではなく、 「なぜその設計にするのか」「現場ではどう考えるか」まで踏み込んで学びます。 ▍研修体制 現役エンジニアのメンターが複数名体制で専任サポート。 ・個別メンタリング ・コードレビューの繰り返し ・フェーズごとのフィードバック 大人数の講義形式ではなく、 一人ひとりに伴走するスタイルなので、質問しづらい雰囲気はありません。 「プロジェクトに入れるレベル」になるまで、徹底的に支援します。 こんな方を歓迎します ・独学での学習に限界を感じている ・未経験からエンジニアとして本気で成長したい ・いち早く開発経験を積み、同世代に差をつけたい ・挑戦しながら成長できる環境に身を置きたい Reachは、 エンジニアを“育てること”を本気で事業にしている会社です。 環境も、研修も、サポートも。 あなたが本気で成長するための土台は、会社として全力で用意します。 あとは一歩踏み出すだけ。 その挑戦、Reachで一緒に始めましょう。
平均年齢26歳と若手層が多い組織だからこその一体感
メンターがいるので困ったら相談することができます
Reachに関わる人は挑戦が当たり前の文化を築き、その熱が循環するような仲間と共に50年先でも笑い合える仲間作りをしております。
グループ会社10社関連会社13社のMAISON MARC経済圏で身近な人の幸せを作っています!

What we do

平均年齢26歳と若手層が多い組織だからこその一体感

メンターがいるので困ったら相談することができます

株式会社Reach では 「エンジニア育成事業」「SES事業」「自社開発事業」の3つを軸に、 未経験からでも本気で成長できる環境づくりを行っています。 私たちはここを、ただスキルを身につける場所ではなく エンジニアとしての“土台”と“自信”を最速で築く場所だと考えています。 ★入社後の流れ 入社後は研修からスタート。 実務に直結する知識や、独学では身につきにくい実践ノウハウを習得します。 研修修了後は、あなたのレベルや志向に合わせてプロジェクトへ参画。 「学ぶ」だけでなく「実務で通用する」ことをゴールにしています。 ▶ 想定プロジェクト多数 ・大手企業のブランドサイトなどのWeb制作 ・ソーシャルゲームなどのアプリ開発 ・ECサイトの構築・運用 ・メディアサービスの開発・グロース ・企業向け業務システムの開発 など 幅広い開発領域の中で、段階的に経験を積んでいきます。 ▍プログラミング研修内容 バックエンド:Java(Spring Boot)、Python どちらも、現場で使われている技術をベースに、 実務を想定した開発トレーニングを行います。 単なる座学ではなく、 「なぜその設計にするのか」「現場ではどう考えるか」まで踏み込んで学びます。 ▍研修体制 現役エンジニアのメンターが複数名体制で専任サポート。 ・個別メンタリング ・コードレビューの繰り返し ・フェーズごとのフィードバック 大人数の講義形式ではなく、 一人ひとりに伴走するスタイルなので、質問しづらい雰囲気はありません。 「プロジェクトに入れるレベル」になるまで、徹底的に支援します。 こんな方を歓迎します ・独学での学習に限界を感じている ・未経験からエンジニアとして本気で成長したい ・いち早く開発経験を積み、同世代に差をつけたい ・挑戦しながら成長できる環境に身を置きたい Reachは、 エンジニアを“育てること”を本気で事業にしている会社です。 環境も、研修も、サポートも。 あなたが本気で成長するための土台は、会社として全力で用意します。 あとは一歩踏み出すだけ。 その挑戦、Reachで一緒に始めましょう。

Why we do

Reachに関わる人は挑戦が当たり前の文化を築き、その熱が循環するような仲間と共に50年先でも笑い合える仲間作りをしております。

グループ会社10社関連会社13社のMAISON MARC経済圏で身近な人の幸せを作っています!

Reachは、なぜやるのか 私たちは、仕事がただの労働で終わってしまう社会を変えたいと思っています。 本当は挑戦してみたいのに、自信がない。 本当はもっと成長したいのに、環境がない。 そんな理由で、自分の可能性を小さくまとめてしまう人があまりにも多い。 Reachは、そうやって諦められてしまうはずだった可能性に、 もう一度火をつけるために存在しています。 仕事を通じて、自分の成長を実感できること。 仲間と支え合いながら、挑戦し続けられること。 失敗しても、もう一度立ち上がれる場所があること。 そういう環境があれば、人は想像以上の力を発揮できると、私たちは信じています。 だからReachは、 スキルを教えるだけの会社にはなりません。 人の人生に長く影響を与えられる“きっかけの場”でありたいと考えています。 誰かの「ここから変わった」が生まれる場所をつくること。 その瞬間を増やしていくこと。 それが、Reachが事業を続ける理由です。

How we do

今後10年20年と世の中がテクノロジーの発達により変化した世の中であっても生き抜くことのできるエンジニア育成をしていきたいと考えております。 一人一人と真剣に向き合い、適性や長所にあったキャリアプランを一緒に考えていきましょう。 そして、人生100年時代と言われている現代において、「何をするのかよりも誰とするのか」を大切に 一度きりの人生の時間を楽しい仲間と過ごしていきたいと考えております。

As a new team member

未来の世界を予測することは不可能です。しかし、仕事を続ける必要性は間違いなく存在します。 市場や社会は常に変化し続けます。この変化に対応するためには、柔軟性と適応力が必要です。 IT業界における生存力は、多様なスキルを身につけることにあります。2030年までに、日本は最大で79万人のIT人材不足に直面するという経済産業省の発表があります。そのため、市場はITスキルを持つ人材を求めています。 しかしながら、IT分野においても変化は常に起こっています。例えば、ウェブサイトの制作方法も変化しています。以前はHTMLやCSSが主流でしたが、今ではWordpressが一般的です。さらに、近年ではWixやAIツールも使われるようになっています。 このような状況からもわかるように、IT業界は常に変化し続ける環境です。ですから、「これだけのスキルを持っていれば大丈夫」という保証はありません。そこで、私たちの会社では、WEBエンジニアだけでなく、デザイナーやマーケティング、広報、教育など、個々の才能を伸ばし、将来にわたって活躍できるスキルを身につけるための環境を整えています。 私たちのチームであなたのキャリアを築きませんか?一緒に未来のIT業界を切り拓いていきましょう。
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