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Naoki Suzuki
高校在学中より不動産会社で営業やシステム開発を行い、25歳で株式会社アセンシャスを設立。2012年、お部屋探しサービス『Nomad(ノマド)』をリリースし、テクノロジーを活用した不動産賃貸業の礎を築く。その後、事業売却し、2016年8月にLED TOKYO株式会社の代表取締役に就任。
Arima Gaku
大学卒業後、アパレル企業に入社し約4年間VMDに携わり店舗作りを経験。2015年に株式会社アセンシャスに転職し、代表の鈴木と働き始める。不動産仲介サービスや民泊業などの経験を経て、2016年からLED TOKYO株式会社に入社。2021年、取締役に就任。
Ryuma Nishimura
デジタルサイネージ事業を手掛けるLED TOKYOの人事として、新卒採用&中途採用全般を担っています。上場に向けて、組織体制の強化を牽引していけるような存在でありたいと思います。 【経歴】 人材業界にて法人営業・営業企画・求人広告運用を経験した後に、ITベンチャーの人事リーダーとして、採用戦略の企画立案、選考フロー設計、マネジメントなどに携わっていました。 【好きなこと】 ・陶芸(大学で陶芸部の部長をやっていました) ・漫画(宇宙兄弟だいすき)
rena hamamichi
やってみなければ結果はわからぬ、の精神です。なので何でもやります。 高校卒業後、ひたすら求人原稿を作ったり、とにかく事務のお仕事をしたり。 2020年から人事業務に携わるようになりました。 「凡事徹底」「利他の心」を大切にしています。 そして妥協することが嫌いです。 2匹のねこと暮らしています。 趣味は水族館に行ったり、美術館に行ったり、お散歩したり。 静かに過ごすことが好きです。 金髪は卒業しました。
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Founded on 08/2015
75 members
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-16-18