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日本を変えよう!社会課題の解決に導く営業

セールスで日本の課題を解決!
Mid-career

on 2024-06-03

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日本を変えよう!社会課題の解決に導く営業

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Yuya Shimizu

2010年新卒で株式会社イプロス(キーエンスグループ)へ入社。主に営業として8年従事。 営業チームマネジメント、サポートセンター立ち上げ、新商品企画、コンタクトセンター責任者を経験。 2018年に教育系スタートアップの株式会社スクルーに1号社員として入社。COO直下で営業、オペレーション、商品企画などビジネス領域全般を担当。 その後、Wantedly, Inc. へ転職。かっこいい大人を増やすべくカスタマーサクセス領域にてマネージャーとして従事。 現在は縁あってサンクスラボ株式会社(「IT×福祉」の領域)で事業推進に奔走中!

Tetsuya Mita

大学時代は機械工学を専攻しスペースデブリ衝突試験機の開発に没頭。 社会人としてのキャリアは、技術×営業を学ぶために技術系商社からスタート。営業のやりがいと面白さを実感し、その後は、株式会社イプロス(キーエンス100%出資)へ入社、営業担当→販促部署立ち上げ→事業推進責任者→営業責任者→経営企画を経験。 子供の可能性を広げる事業を立ち上げるため、取締役COOとして株式会社スクルーにジョイン。 現在は、縁もあって「IT×福祉」の事業を推進している、サンクスラボ株式会社へ入社。すべての人が可能性を感じられる社会を実現すべく奮闘中。

藤田 亮太

社会人になり新規営業・採用・人事企画・総務等の業務を経験。 これまでの仕事を振り返った際に、障がい者の定着支援に一番やりがいを感じていたと思い、 過去の知見を活かしながら、障がい者の雇用創出に寄与出来るサンクスラボに入社を決める。 趣味は釣り・キャンプ・漫画・ゲーム・動物を触る事 家ではデグーマウスを飼育中。

Kenji Tomisaki

サンクスラボの採用を担当。BPO事業の立ち上げ、コールセンター立ち上げ、社内RPO、採用、組織開発を経て、現在は採用グループのグループ長として、採用とエンゲージメントに向き合う。チームテーマは『HOME』。当社で働くスタッフがイキイキと働ける環境を作っていきます。

サンクスラボ株式会社's members

2010年新卒で株式会社イプロス(キーエンスグループ)へ入社。主に営業として8年従事。 営業チームマネジメント、サポートセンター立ち上げ、新商品企画、コンタクトセンター責任者を経験。 2018年に教育系スタートアップの株式会社スクルーに1号社員として入社。COO直下で営業、オペレーション、商品企画などビジネス領域全般を担当。 その後、Wantedly, Inc. へ転職。かっこいい大人を増やすべくカスタマーサクセス領域にてマネージャーとして従事。 現在は縁あってサンクスラボ株式会社(「IT×福祉」の領域)で事業推進に奔走中!

What we do

みなさん、はじめまして。 私たちサンクスラボのページにご訪問いただき誠にありがとうございます。 サンクスラボは、「IT×福祉」をテーマとし、2015年に設立したIT事業と福祉事業を展開し、障がいのある方々のデジタル社会での活躍を後押しする会社です。 沖縄県那覇市に本社を置き、国内は沖縄全域、九州(福岡 / 長崎 / 佐賀 / 大分 / 熊本 / 鹿児島) 、中国(広島 / 山口)を中心に、首都圏(東京)・関西圏(滋賀)にも拠点を有し、海外も含め、3か国(日本、ベトナム、韓国)、24都市、計37カ所の拠点が連携した事業展開をしています。 IT事業では、インターネットサービス(ウェブやアプリやゲーム)の企画や運営、PC・スマートフォン・タブレット活用による各種アウトソーシングの受託業務。 ベトナム(ホーチミン)にある子会社(サンクスラボベトナム)とも連携したウェブ・アプリ・ゲーム・VR/AR等のソフトウェア開発やCG制作を行っております。 創業9年目のスタートアップ企業として成長を続けており、これからもより多くの方々や地域社会に必要とされ、皆様に安心して関わっていただけるよう、ゼロからイチの「起業」を経て、今後は地域社会に愛される「企業」へと進化していきます。
障がい者さんと一緒に珊瑚の陸上養殖のDX化に挑戦しています。
マネジメントワークショップなども開催し、社員の成長を後押ししています。
開発はサンクスラボベトナムのメンバーと一緒になって進めますので、グローバルな環境を感じることが出来ます
新卒のオンボーディングでは、ゲームなども交えて、楽しみながらサンクスラボの文化に触れてもらいました。
IT業界の洗練さと、福祉業界の温かみに溢れる、さまざまなバックグラウンドを持った仲間が活躍中です。
集中しやすいアットホームなオフィス内の様子です。

What we do

障がい者さんと一緒に珊瑚の陸上養殖のDX化に挑戦しています。

マネジメントワークショップなども開催し、社員の成長を後押ししています。

みなさん、はじめまして。 私たちサンクスラボのページにご訪問いただき誠にありがとうございます。 サンクスラボは、「IT×福祉」をテーマとし、2015年に設立したIT事業と福祉事業を展開し、障がいのある方々のデジタル社会での活躍を後押しする会社です。 沖縄県那覇市に本社を置き、国内は沖縄全域、九州(福岡 / 長崎 / 佐賀 / 大分 / 熊本 / 鹿児島) 、中国(広島 / 山口)を中心に、首都圏(東京)・関西圏(滋賀)にも拠点を有し、海外も含め、3か国(日本、ベトナム、韓国)、24都市、計37カ所の拠点が連携した事業展開をしています。 IT事業では、インターネットサービス(ウェブやアプリやゲーム)の企画や運営、PC・スマートフォン・タブレット活用による各種アウトソーシングの受託業務。 ベトナム(ホーチミン)にある子会社(サンクスラボベトナム)とも連携したウェブ・アプリ・ゲーム・VR/AR等のソフトウェア開発やCG制作を行っております。 創業9年目のスタートアップ企業として成長を続けており、これからもより多くの方々や地域社会に必要とされ、皆様に安心して関わっていただけるよう、ゼロからイチの「起業」を経て、今後は地域社会に愛される「企業」へと進化していきます。

Why we do

IT業界の洗練さと、福祉業界の温かみに溢れる、さまざまなバックグラウンドを持った仲間が活躍中です。

集中しやすいアットホームなオフィス内の様子です。

インターネットは、私たちのライフスタイルや働き方を大きく変えてきました。 しかし、インターネットが普及がした現在においても、まだその可能性の一端にしか触れていないように感じています 私たちが掲げるビジョンは「インターネットで、障がいのない明日に」。 障がいある方々の障がいや隔たりを直接取り除くことは出来ずとも、インターネットの持つ特性を最大限活かすことで、多くの方々にインターネットを通じた就労の機会、社会参画の機会を提供することで、社会活動における障がいを取り除いていきたいと考えています。 まだまだその歩みを始めたばかりですが、インターネットを活用し、障がい者が活躍できる「新しい働き方」の創出と、障がい者の育成を通じ、国家の掲げる「1億総活躍社会」実現に向けて進んで参ります。

How we do

開発はサンクスラボベトナムのメンバーと一緒になって進めますので、グローバルな環境を感じることが出来ます

新卒のオンボーディングでは、ゲームなども交えて、楽しみながらサンクスラボの文化に触れてもらいました。

サンクスラボには挑戦を応援する文化があります。 新卒2年目で拠点の責任者になった方や、入社してすぐに事業のメイン業務を任された方、事業の立ち上げメンバーとしてアサインされた方など、本人のやりたいことと会社のニーズがマッチすれば、どんどんチャンスが与えられます!それぞれのポジションで、一つずつしっかり結果を残していれば、そのうちに「やってみない?」と声がかけられます。大手でしっかり経験を積むことも選択肢の一つですが、あなたが主役になってサンクスラボを大きくしていく。サンクスラボならそんなキャリアを作っていけます。 ================================= ■事業内容 デジタル社会において、障がい者の活躍を後押しするための「IT事業」と「福祉事業」を中核とし、デジタルおよび社会貢献につながる様々な事業をしています。 【IT事業】 障がいのある方々と共に、様々なインターネットサービス(ウェブ、アプリ、ゲーム)、インターネットショッピングサイト(ECサイト)の運営、各種BPO(PC、スマホ、タブレットによるデータ入力等のアウトソーシング)業務、ベトナム(ホーチミン)にある子会社(サンクスラボベトナム)とも連携したウェブ・アプリ・ゲーム・VR/AR等のソフトウェア開発やCG制作、聴覚障がい者(ろう者)のためのインターネット活用による遠隔手話サービスの運営等多様なサービスを提供しています。 また、VR/AR・メタバース・ウェブ3等の最先端の技術や領域にも挑戦しています 【福祉事業】 障がい者のための福祉事業として、沖縄、九州、中国地方にて、障がい者の就労を支援する福祉施設を多数運営しています。サンクスラボの障がい者就労支援の特徴として、更なるデジタル社会を見越し、パソコン・スマートフォン・タブレットを活用した業務にて障がい者が仕事を通じて活躍していけるように特化した独自の支援を行っています。その他、障がい児等のための療育支援(放課後等デイサービス)、精神科訪問看護等の幅広いの福祉サービスを展開しています。 【障がい者雇用支援事業】 障がい者雇用支援事業(サービス名:サテラボ https://www.satellitelab.net/)は、福祉事業の障がい者就労支援において育成した障がい者を、障がい者雇用を行う企業にマッチングし、障がい者が企業で継続して働くことができるように、業務のサポートや進捗管理などのサポートを行う企業向けのサービスです。「障がい者の継続した就労」と「企業の障がい者雇用」の、二つの社会課題を同時に解決に導けることが大きな価値となっており、大企業や上場企業など多くの企業の支援をしています。 【サンゴ保全事業】 サンクスラボは、沖縄県よりSDGsパートナー企業として認定されており、今世紀中にすべて消滅するとも言われ深刻な課題に瀕しているサンゴの保全の活動を事業化しています。IT活用による独自の陸上環境にてサンゴを養殖し、成長したサンゴを沖縄の近海に植え付けを行い、その後の生育を観測します。また、サンゴによるCO2吸収効果も注目されており、カーボンニュートラル(温室効果ガス実質ゼロ)に向けた環境課題の解決にも挑戦しています。 【途上国支援事業】 IT活用による障がい者のための就労支援において蓄積したノウハウ等を活用することで、絶対的貧困が大多数の途上国のルワンダ共和国(東アフリカ)にて貧困課題を抱えた方を対象に、政府系機関と協力した就労の支援(IT関連)を、海外協力隊でも知られる独立行政法人国際協力機構と連携した活動をしており、英語をはじめ先進主要言語が集まり人口爆発を続けるアフリカ大陸において、イノベーティブな社会貢献となる事業化を目指しています。

As a new team member

障がい者の雇用支援サービス『サテラボ』という商材を、法定雇用率を満たしていない企業へ提案営業を行います。 サテラボは今後のサンクスラボの最注力事業となっており、成果の分だけ評価される環境です。営業メンバーとしての新規クライアント企業へのソリューション営業を行なっていただきます。リードはコールセンタースタッフが獲得します。 今回は、東京オフィス立ち上げメンバーとなりますので、主体性をもって業務に携わることが可能です。 ・新規開拓営業(対面&オンライン) ┗インサイドセールスが獲得した商談の実施 ┗過去商談の掘り起こしから商談の実施 ・顧客の課題ヒアリングからサテラボの最適な活用方法の提案 ・セールスのオペレーション改善や仕組み化 ・マーケティング施策の立案、実行 ~参考背景~ 企業に義務付けられている障がい者の法定雇用率は、2023年度においては2.3%となっています。 厚生労働省は、2024年度から2.5%、2026年度から2.7%と段階的に引き上げる方針を示しています。 ますます社会にとって求められる役割となります。 【必須条件】 ・営業、販売、カスタマーサクセスなど社外とのコミュニケーションをとる業務経験 【歓迎条件】 ・法人営業の経験 ・社内プレゼンの経験 ・アライアンス業務経験 【こんな方を求めています!】 ・私たちのビジョン「人と技術の無限の可能性で、ソーシャルグッドを楽しむ。」に共感していただける方 ・目標に対して行動に落とし込み、行動量を担保できる方 ~ともに働くメンバー~ キーエンスグループ、LIFULLで営業幹部を務めたメンバーを中心に、高いレベルの営業組織を作り上げていきます。営業として、ビジネスパーソンとして格段のレベルアップを目指せます!
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