■募集の背景 Sun Growingはこれまで、 代表の意思決定の速さと、現場の圧倒的な実行力を武器に事業を拡大してきました。 「まずやってみる」「成果が出るまでやり切る」。 そんなカルチャーのもと、複数の事業が立ち上がり、会社としても着実に成長を続けています。 一方で、事業が増え、組織が大きくなるにつれて、新たな課題も生まれています。 それは、各事業を“ひとつの経営単位”として任せられる人材が、まだ十分ではないこと。 現在は、事業における重要な意思決定やマネジメントの多くを代表が担っています。 ここからさらに事業を拡大するためには、 それぞれの事業に責任者が立ち、 自ら考え、意思決定し、事業を前に進められる組織をつくる必要があります。 そこで今回、事業成長の中心を担う「事業責任者」を募集します。 ■お任せしたいこと 求めているのは、現場から離れて管理だけをするマネージャーではありません。 戦略を考え、自ら実行し、数字を見て改善し、チームを動かす。 事業を成長させるために必要なことを、領域にとらわれずお任せします。 具体的には ・事業目標・KPIの設計、達成に向けた戦略立案と実行 ・事業課題の特定、改善施策の立案・実行 ・プロジェクトメンバーのマネジメント、ディレクション ・クライアントとの商談、提案、カスタマーサクセス ・リモートスタッフを含むチーム体制・業務フローの構築 ・メンバーの育成、目標設定、進捗管理 ・新規プロジェクト、新規事業の立ち上げ・推進 など。 EC事業を中心に、 ご経験や強みに応じてD2C、SNSコンサル・運用代行、HRなど、 最も力を発揮できる事業をお任せします。 ■このポジションで得られること 最大の魅力は、圧倒的に市場価値の高い「事業を動かせる人材」を目指せること。 営業、マーケティング、EC、マネジメントなど、一つの領域で成果を出せる人材はたくさんいます。 しかし、 「売上をどう伸ばすか」 「どんな戦略を取るか」 「どんな組織をつくるか」 「どうやってメンバーを動かすか」 まで考え、自ら意思決定し、成果につなげられる人材は多くありません。 Sun Growingでは、完成された仕組みを運用するのではなく、 事業そのものをつくり、伸ばす経験ができます。 代表に近い距離で、経営視点・戦略・マネジメント・現場力を実践の中で磨いていく。 「一つの仕事ができる人」から「事業を任せられる人」へ。 今まで培ってきた強みを武器に、キャリアの幅を大きく広げられるポジションです。 ■こんな方とお話ししたい ・プレイヤーとして成果を出し、次のステージに進みたい ・現場だけでなく、戦略や組織づくりにも挑戦したい ・チームやプロジェクトを動かした経験がある ・数字をもとに課題を見つけ、改善することが得意 ・整った環境より、自分で仕組みをつくる方が面白い ・将来的に経営や事業づくりに携わりたい 事業責任者の経験は必須ではありません。 圧倒的な現場力を武器に、 「次はチームを動かしたい」 「自分の力で事業を伸ばしてみたい」 という方も歓迎します。 完成された会社では得られない経験を通じて、 市場から求められる“事業を動かせる人材”を目指しませんか？ 私たちの思い・事業に興味を持っていただけたなら、まずはお話してみませんか？ 「話を聞きにいきたい」ボタンからのエントリーをお待ちしています！ ▼代表インタビューも併せてご覧ください 【Sun Growingらしさとは？】 働いて自己成長を実現。逆境から生まれた“本気の仕事観” https://www.wantedly.com/companies/company_5677339/post_articles/1015450