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ITセールス人材の派遣コーディネーター職を募集!

コーディネーター
Mid-career

on 2024-05-02

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ITセールス人材の派遣コーディネーター職を募集!

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Ryoga Hirose

2016年 株式会社ウィモーション(Wemotion,Inc)を設立。 代表取締役。 現在は新規事業の立案から軌道に乗せるまでの「0→1」のフェーズを担当することが多く、IT特化型SPO事業やAI・データ特化のフリーランスエージェントの運営などを統括しております。 システムエンジニアリング事業では立ち上げ時は、自身が事業立案を行なったこともあり、営業,採用,チームビルディング,事務作業など、事業を軌道に乗せるまでを担当しました。 なお現在は70名ほどのメンバーに成長し、組織強化のために幅広いポジションの採用や営業部のマネジメントなども担当しております。 また過去には社外で2018年にIFA法人(独立系プライベートバンキング)の立ち上げのボードメンバーとして参画しており、主にウェブ領域の担当ではあるが、M&A仲介事業における売り手側のオーナー営業なども担当。その際に証券外務員1種の資格も取得しております。

Hidehiko Naito

大谷 瑠茄

初めまして。 株式会社ウィモーションSPO事業部の大谷です。 新卒で大手人材派遣会社の営業職として入社し約3年間勤務。 その後、新卒採用として約2年間勤務したのち2023年に株式会社ウィモーションへ入社。 現在は。SPO事業部の営業メンバー採用と法人営業をメインに担当しております! SPO事業部はまだまだ立ち上がったばかりの事業部なので、一緒に大きくしてくださる方ぜひ一度直接お話できたらうれしいです!

中村 彩花

〈仕事〉 人材業界での営業事務を経験したのち、株式会社ウィモーションで人事を担当しております。 自分のキャリアアップのため、採用のプロを目指して勉強あるのみです! 求職者様に寄り添った採用を目標にしており、社内においても皆様と常により良い職場づくりをしていきます! 〈プライベート〉 宅飲み、外飲みどちらも大好き!週末は基本お酒飲んでます(笑) 最近ゴルフも始めたので、仕事終わりや休日に打ちっぱなしに行ってます。目指せベスト110!←目標設定低め

株式会社ウィモーション's members

2016年 株式会社ウィモーション(Wemotion,Inc)を設立。 代表取締役。 現在は新規事業の立案から軌道に乗せるまでの「0→1」のフェーズを担当することが多く、IT特化型SPO事業やAI・データ特化のフリーランスエージェントの運営などを統括しております。 システムエンジニアリング事業では立ち上げ時は、自身が事業立案を行なったこともあり、営業,採用,チームビルディング,事務作業など、事業を軌道に乗せるまでを担当しました。 なお現在は70名ほどのメンバーに成長し、組織強化のために幅広いポジションの採用や営業部のマネジメントなども担当しております。 また過去には社外で2018年にIFA法...

What we do

◆エンジニアソリューション事業(デジトル)◆ 主に上場企業や大手企業の抱えている大きな開発やインフラプロジェクトやのITエンジニア領域における人的リソースの支援を行なっております。 技術力不足に悩む企業に対し、SEの技術力を提供し、プロジェクト成功のサポートをする事業です。 ◆セールスソリューション事業(ウリコミ)◆ IT特化型営業代行事業 主にSaaS企業やITやWEBのサービス企業の営業領域における人的リソースの支援を行なっております。 ◆フリーランスエージェント事業◆ AIエンジニアやデータサイエンティストなど、AI・データ領域に特化したフリーランスエージェントサービス事業です。 ◆IT業界特化のキャリア支援事業◆ IT業界へのキャリアアップをサポートする転職サービス事業です。
ITエンジニアやIT業界の営業職など、IT人材に関する事業を展開しています。
パーパス
ビジョン

What we do

ITエンジニアやIT業界の営業職など、IT人材に関する事業を展開しています。

◆エンジニアソリューション事業(デジトル)◆ 主に上場企業や大手企業の抱えている大きな開発やインフラプロジェクトやのITエンジニア領域における人的リソースの支援を行なっております。 技術力不足に悩む企業に対し、SEの技術力を提供し、プロジェクト成功のサポートをする事業です。 ◆セールスソリューション事業(ウリコミ)◆ IT特化型営業代行事業 主にSaaS企業やITやWEBのサービス企業の営業領域における人的リソースの支援を行なっております。 ◆フリーランスエージェント事業◆ AIエンジニアやデータサイエンティストなど、AI・データ領域に特化したフリーランスエージェントサービス事業です。 ◆IT業界特化のキャリア支援事業◆ IT業界へのキャリアアップをサポートする転職サービス事業です。

Why we do

パーパス

ビジョン

【パーパス】(目指すべき会社の社会的な立ち位置) ”Bridge with digital” デジタル分野との架け橋になる ウィモーションでは、あらゆる産業のデジタル化を担うパートナーになるために、IT人材事業を展開しております。 【ビジョン】(会社の目指す) ”熱中できる100の事業を作る” ウィモーションではITを根底に、さまざまな事業を作っていきます。 日本ではワークエンゲージメント(仕事満足度)が高いと回答した労働人口の5%しかおらず、世界で最低水準です。 ウィモーションでは、人生の多くを占める仕事の時間が、楽しく、やりがいがあり、意義を持っているべきだと本気で思っています。 そのためにまずはキャリアパスや教育の面でIT人材を育て、メンバー達と共に熱中できて顧客にとっても社会にとっても価値のあるIT事業を作っていきます。 【現代におけるIT業界の実情】 ・世の中のニーズに対して、テクノロジー人材・IT人材が不足している ・IT人材を輩出するためのIT教育マーケットも、時代錯誤な技術や簡易的で基礎ばかり、実践に則さない知識ベースの教育が多く存在している ・現代社会から求められているリテラシーやスキルを有するレベルのIT人材を育てることができていない ・IT人材を提供するSES事業者もITに疎いところも多く存在している 【ウィモーションの意義】 教育とキャリアの両側面から成長をサポートすることで、社会が必要とするレベルのリテラシーとスキルを有したIT人材を輩出し、それによって、現代の日本のIT社会を変革することを目指しています。 【具体的なサポート環境】 ・テクノロジー人材としてビジネスで活用できるレベルまで習得できる質の高い学習環境 ・そして、そのレベルのハイスキルを有するテクノロジー人材を社会に提供する仕事環境

How we do

ウィモーションは、「社会」「顧客」「自社」「社員」のすべてにとって価値がある「All Win」の状態で仕事に取り組めるように、エンジニアや営業、コーポレートメンバーなど、すべての社員のやりたいことを体現することを目指しています。 そのため、キャリアアップに対して高く責任意識を持ち、各自の思い描くキャリア形成と現代を生き抜けるスキル体得が可能な環境があります。 ウィモーションは設立9年目で、70名ほどのメンバーが在籍する、ベンチャー企業です。 年内には100名を超える規模に拡大予定で、5年以内の上場を見据え、急速に事業拡大を行っていきます。 ★豊富な福利厚生をご用意★ 【健康促進制度】 社員が健康面の心配が無くなるように、健康促進制度を備えています。 社保完備 / 健康診断 / 産業医完備 ※社会保険には(雇用保険 / 厚生年金 / 労災保険 / 健康保険)含みます。 【休暇制度】 社員のワークライフバランスを大切に考えています!リフレッシュに活用できるユニークな休暇制度があります。 結婚休暇(3日)/ 育児休暇/産前産後休暇 / サバティカル休暇 / フィメール休暇 / 推し活休暇 / バースデー休暇 / アニバーサリー休暇 / 明日から頑張ろう休暇 / 美容健康休暇/心の回復休暇 【成長支援制度】 社員の成長支援にとても前向きに捉えているため、様々な成長支援制度を用意しています。 書籍購入サポート / 指定資格受験費・学習ツール費用の会社負担 / 出戻り制度(退社後も復職可)/ 社内プログラミングスクール 【社内交流制度】 コミュニケーションが活発になるように社内交流制度も豊富に用意しております。 部門飲み会 / 勉強会 / メンター制度 / レクリエーション 【生活支援制度】 安心して働くためには生活も不安がないことが重要だと考え、ライフイベントに合わせた生活支援制度も用意しております。 婚活支援(結婚相談所提携)/ 転居支援(不動産会社提携)/ベビーシッター助成 常に進化し続けるベンチャーを楽しみながら、いかなる仕事もチャンスと捉えやり遂げ、 様々な機会へ自ら意欲的に手を挙げる、仕事に対して情熱的なあなたへ ウィモーションと共に成長しませんか?

As a new team member

あなたにお任せするのは弊社の重要な【採用・営業】にかかわるお仕事です。 新規事業部立ち上げにおける幅広い業務をお任せします。 様々なIT企業のセールス部門でのリソース不足や課題に対して我々が人材コンサルティングの観点で課題解決へと導きます。 裁量権を持って関わる企業と人の発展を支援するやりがいあるポジションです! ▼お仕事内容 ◎法人営業 - 具体的には…  IT企業を中心にセールス部門でのお困りごとなどのヒアリングを行い、解決策の提案を行います。 定期的にお客様とのミーティングにもご参加いただき中長期的に関わっていただきます。 ◎マネジメント - 具体的には…  案件参画中の自社社員のマネジメント業務をお任せします。従業員がやりがいを持って働ける環境のサポートや、今後のキャリア設計などもお任せいたします。 ◎事業部内の制度設計 - 具体的には… 事業部の更なる拡大に向けての研修制度や評価制度の構築、運用をお願いいたします。 ◎採用関連 - 具体的には… 自社採用の面接、採用コンテンツの作成と運用をお願いします。 キャリアアドバイザー業務にも挑戦していただきます! ★未経験でも大丈夫!こんな方が活躍してます★ ・キャリアアドバイザー経験のある方 ・営業経験のある方 ・人材業界で働いた経験のある方 ★弊社で働くメリット★ ・成長ベンチャー企業ならではの熱量の高いメンバーと働けます。 ・裁量権を持って主体的に働けます。 ・若手起業家の直下で働くため、成長環境です。 ・エンジニアやIT営業職などIT人材の採用がメインとなるため、ITリテラシーの教育が充実しております。 ・個人の努力と成果次第で、どんどん新たなチャレンジが可能です。 ・各事業がシナジーが生まれるような関係性なため、事業成長速度が高いです。 ★柔軟な環境★ ・若く活気のあるメンバーによってチームが構成されています。 ・勤務時間はフレックスタイム制(コアタイム11時~17時)が取り入れられています。 ・仕事も遊びも楽しめる明るい環境です。
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