Discover companies you will love

  • ライターインターン
  • 3 registered

コンテンツメイクに必要な基礎力を上げたい学生募集!

ライターインターン
Internship

on 2024-03-22

42 views

3 requested to visit

コンテンツメイクに必要な基礎力を上げたい学生募集!

Internship
Use foreign languages
Internship
Use foreign languages

Share this post via...

Shotaro Kushi

中学卒業後、単身渡米。16歳で高校を卒業後、起業。 911テロを経験し、アメリカ大陸放浪後日本に帰国。 帰国後は外資系金融企業や米軍基地のITプロジェクトにエンジニアとして参画。 19歳でDELL株式会社に入社後、20歳で法人営業部のトップセールスマンに。 21歳から23歳までの2年間は同社を退職し、世界25カ国のクリエイティブコミュニティをまわる。復職後、25歳で最年少ビジネスマネージャーに就任。同社退職後、ソーシャルアントレプレナーとして九州宮崎県でソーシャルビジネスに従事。2013年より東京に拠点を移し、2014年2月22日にTABI LABOをロンチ。

NEW STANDARDが重視する3つの「デザイン」。課題解決と価値創造のための新しいアプローチとは?

Shotaro Kushi's story

Asai Koji

ストラテジックプランナーとして国内外の企業やブランドのマーケティング・コミュニケーション戦略立案やPDCAマネジメント業務を数多く担当してきました。 大手広告代理店・コンサルティングファームを経験して、今はNEW STANDARD株式会社でブランディング・コミュニケーション事業を担うBUSINESS DESIGN & BRAND STUDIOの事業統括として、経営領域、マネジメント、プレイヤーの3足の草鞋を履いて、日々コツコツ歩みを進めています。 私たちと一緒に新しい価値・意味の創造にチャレンジしてくれる方を強く求めていますので、どうぞよろしくお願いいたします。

Seira Hirano

男性誌を中心にフリーライターとして活動。とりわけ「食」に興味を持ち、取材・研究を続ける。「快適な暮らしは、自らの手で創造してこそ価値がある」がモットーです。

由奈 末次

NEW STANDARD株式会社の採用担当。 社内メンバー箱推しで、そもそも会社を推しています。 面接は布教活動だと思っているので、弊社のニッチな推しポイントまで早口で言えます。 ここに推しポイントをいくつか書こうと思いましたが、「要約された文章」にならなかったので諦めました。(面接でいっぱい聞いてください!) Z世代の視点を活かして、新しい基準で「働くこと」の価値を捉え直すために、日々試行錯誤しています。

NEW STANDARD株式会社(旧株式会社TABILABO)'s members

中学卒業後、単身渡米。16歳で高校を卒業後、起業。 911テロを経験し、アメリカ大陸放浪後日本に帰国。 帰国後は外資系金融企業や米軍基地のITプロジェクトにエンジニアとして参画。 19歳でDELL株式会社に入社後、20歳で法人営業部のトップセールスマンに。 21歳から23歳までの2年間は同社を退職し、世界25カ国のクリエイティブコミュニティをまわる。復職後、25歳で最年少ビジネスマネージャーに就任。同社退職後、ソーシャルアントレプレナーとして九州宮崎県でソーシャルビジネスに従事。2013年より東京に拠点を移し、2014年2月22日にTABI LABOをロンチ。

What we do

「TABI LABO」は、世界中の新しい基準や価値観に出会いたいと思って訪れる、ミレニアルズやZ世代向けのライフスタイルメディアです。 https://tabi-labo.com/ =================== 私たちは、新しい基準や価値観との出会いこそが、人々の熱狂の火種だと信じています。 TABI LABOは、当社独自のケイパビリティをもとに運営しており、ミレニアルズやZ世代を中心に数百万人規模のユーザーインサイトやデータを保有しています。 そこでは、従来の “メディア” の枠組みを超えた「NEW STANDARD THINK TANK」として、さまざまなクリエイティブやコミュニケーションを開発しています。

What we do

「TABI LABO」は、世界中の新しい基準や価値観に出会いたいと思って訪れる、ミレニアルズやZ世代向けのライフスタイルメディアです。 https://tabi-labo.com/ =================== 私たちは、新しい基準や価値観との出会いこそが、人々の熱狂の火種だと信じています。 TABI LABOは、当社独自のケイパビリティをもとに運営しており、ミレニアルズやZ世代を中心に数百万人規模のユーザーインサイトやデータを保有しています。 そこでは、従来の “メディア” の枠組みを超えた「NEW STANDARD THINK TANK」として、さまざまなクリエイティブやコミュニケーションを開発しています。

Why we do

「この世界は、もっと広いはずだ。」 世界の新しい可能性を広げるために、 私たちは日々活動しています。 ☆コーポレートアイデンティティ(CI)についての詳細はこちら https://new-standard.co.jp/ci

How we do

メディアTABI LABOのユーザーインサイト&データを起点とした ケイパビリティとして、大きく3つの軸を持っています。 ▼MZ世代 総合研究室 ミレニアルズやZ世代のスペシャリストとして、日々のTABI LABOのメディア運営や定期的なTHINK TANKレポート発行を通じて、世の中のコンテクストとユーザーの動向をリサーチしています。 ▼デジタルツール 研究開発室 世界中のトピックを集める「AI情報キュレーションツール」や、累計数十億PVからインサイトを捉える「ユーザーインサイトツール」、アイディエーションをデータドリブンに実現する「AIアイデア工具」などを研究&開発しています。 ▼デザイン&アート思考 研究開発室 株主でもあるIDEO直伝のデザインシンキングを、社内のさまざまなプロジェクトで活用。また「意味のイノベーション」をベースとした独自のフレームワークを活用し、コンテンツ制作やレポート制作にも応用しています。

As a new team member

==業務内容== TABI LABOは、「新しい価値観や気づき」に出会うことができるWEBメディアです。 ・TABI LABO “World Topics”の記事執筆(https://tabi-labo.com/feature/worldtopics) └企画立案・記事ライティング └AIを活用したコンテンツフォーマット開発 └社外コミュニケーション(取材・許諾) └グローバルトピックのリサーチおよび収集 └SNS投稿、分析管理 ・PR、ブランドコミュニケーション事業におけるサポート業務 └ 施策提案に向けたデスクトップリサーチ └ユーザーインタビューの議事録作成 └トレンドレポート制作 ・サービス、プロダクト開発事業におけるサポート業務 ・デジタルツール開発事業におけるサポート業務 ==求める人物像== <必須> ・週3回 各6時間以上&半年以上 勤務できる方 ・英語(情報収集、メールでのやり取り) └ 日常会話レベル以上 ・自走できるようになるまで(目安:約3ヶ月)国内での勤務が可能な方 <歓迎> ・WEBメディアでの執筆経験(半年以上) ==メリット== ・“シゴトの基礎体力“を伸ばせる! └ 海外トレンド・メディアの仕組みの理解 └ 情報を整理する力 └ マーケティング(情報収集〜企画/制作〜配信)の実践機会 └ 英語でのコミュニケーション機会 └実践的なデザインシンキングの習得 ・実践⇔フィードバックによるスキルアップ! └ インターン入社後から即実践、ベテラン編集者が原稿チェック&フィードバック └ インターンから正社員への採用実績あり(2023年:3名) ・リモート勤務可 ==その他== ・執筆、未経験可。
0 recommendations

    0 recommendations

    What happens after you apply?

    1. ApplyClick "Want to Visit"
    2. Wait for a reply
    3. Set a date
    4. Meet up