【コグラフについて】 「データ分析」と「ソフトウェア開発」が両輪となり、より力強く、スピーディーに、安定感を持って、トップソリューションプロバイダーを目指すべく2010年に創業しました。さらに「ネットスイート事業」も新たにスタートさせて早3年。独自のブランドを形成する活動に力をいれて、世界を変える大きなビジネスにも挑んで行きます！ ▼ソフトウェア開発事業 ソフトウェア製品、アプリ、システムの開発・運用支援を行います。幅広い業界や分野のソフトウェア開発プロジェクトや実証実験の知見を活かし、ご要望に沿った提案をすることが可能です。海外パートナー企業との連携でグローバルな対応が可能であることも弊社の強みです。 ▼データアナリティクス事業 最先端のデータサイエンスを用いてデータの集計・分析・コンサルティング業務や、データマートの構築、システム化を行います。データ分析を通じて「見えない事実」を見つけ出し、お客様の事業推進を加速させます。 ▼ネットスイート事業 クラウドERPパッケージ「NetSuite」の導入〜運用のプロジェクトを伴走型でサポート。業務改善、カスタマイズ、データ活用など、お客様の事業内容やフェーズに合わせた包括的な運用支援を行います。 https://netsuite.co-graph.com/

コグラフの経営理念「社員と家族、すべての人々を幸せにすること」の実現です。 まずは社員。コグラフには若くて、モチベーションの高いメンバーが多いので、とにかく成長の機会を用意していきたいです。また、新しいことにもたくさんチャレンジさせてあげたい。そのチャレンジが、社員自身の成長であり、価値に繋がりますし、もちろん会社にとっても、クライアントにとっても価値になると思っています。 そして家族。人生は仕事だけではありません。プライベートと家族も大事にしてほしいと思っています。プライベートの安心や家族のサポートがあれば、仕事でも思いっきり集中して、力を発揮できると思っているからです。また、コグラフには外国籍メンバーもたくさん在籍しており、彼らが当たり前にしている家族を大事にする考え方もいい影響を与えてくれています。 最後にすべての人々。すべての人々というと大げさになってしまいますが、まずはクライアントやパートナーの方に価値を感じてもらいたい。「コグラフのメンバーっていい人多いですよね」「ありがとう」など、そんな言葉を言ってもらえるような仕事をたくさんしていきたいと思っています。仕事を通じて関わる人々を幸せに出来たら最高です。

【コグラフの組織】 ・社員は全社で約30名。大きく分けて「ソフトウェア開発」「データ分析」「ネットスイート導入支援」の３つの事業にエンジニア、アナリストといったメンバーがおり、その他、営業、コーポレートスタッフが在籍しています。 ・ソフトウェアサービス事業部 コグラフの中で一番外国籍メンバーが多いチームです。インド、台湾、フィリピン、バングラデシュなど優秀なエンジニアが、日本で、コグラフで働きたいと参画してくれています。（日本語話せるメンバーがほとんどです。） ・データアナリティクス事業部 データ分析自体は未経験ながら、若くて、モチベーション高いメンバーが揃っています。未経験からでも成長できる独自の社内研修体制もあります。まだベンチャーという事もあり、みんな同期の様にフラットな組織です。 ・ネットスイート事業部 まだ社員数4名と、数少ないチームですが、今後の成長性を十分に持っているチームです。チーム内にはプロジェクトマネージャー、コンサルタント、カスタマーサポートと、多種のポジションがありますが、一貫して「NetSuite」を活用することで顧客貢献へつなげたいという思いを強く持ったメンバーが集まっています。 【コグラフの特徴】 ・まさに経営理念の「社員と家族、すべての人々を幸せにすること」の通り、ＩＴベンチャーでありながら、仕事と家族、プライベートを上手く切り分けて、両立しているメンバーばかりです。長時間働くというのではなく、やる時はやるという形で、メリハリのある職場だと思います。 （18時15分くらいには帰ってるメンバーがほとんどです） ・事業部の垣根を越えて、各社員がフラットに交流できる雰囲気があります。トロイエ制度（3人組制度）によって社内のコミュニケーション活性化が図られたり、風通しもよく、何でも相談しやすい環境です。業務時間を超えて部活動を行う社員もいます！ ・ダイバーシティを推進しており、社内では多国籍な社員が在籍しています。外国籍エンジニアも日本語で会話をしており、コミュニケーションに困ることはありません。様々な文化の社員と交流することで、色んな発見があるのも一つの面白さです。

【募集背景】 弊社では、ソフトウェアサービス事業、データ分析事業、システム導入事業の3事業を柱に、成長を続けてきました。 この３事業には技術者も必要ですが、「営業」と「採用」の更なる強化が必要です。 営業と採用を強化すべく、事業部とは切り離した専門部隊を立ち上げ約1年。 コグラフの仲間として採用した人材を、顧客プロジェクトへ参加した頂き課題解決へ導く。 営業と採用は切っても切り離せない大切な役割となります。 さらなる拡大を目指し、両方にコミットできる人材をさらに増員することとなりました！ 【業務内容】 メインは法人営業となりますが、一部採用業務も担っていただく想定です。 ＜法人営業＞ クライアント様のニーズに合わせて、弊社のIT人材（開発エンジニア、データアナリスト等）を提案したり、既存顧客のフォローアップなどをメインで行っていただきます。 ・新規顧客/既存顧客へ技術者の提案 ・既存顧客への定期フォロー、技術者の追加提案 ・パートナー（営業面での協力会社）との関係強化、案件紹介を増やすための施策検討、実行 まずは既存顧客との関係性を構築し追加受注へ繋げる、徐々に新規顧客開拓も進めていただきます。 テレアポや飛び込み営業はありません！ 「営業」のイメージとは多少異なり、助け合いの要素が非常に強いです。 ＜採用＞ 事業計画をもとに、必要なポジションの採用業務を一貫して担っていただきます。 最初からすべてをお任せするわけではなく、できる業務からスタートしていただきます。 ・中途/新卒応募者との面談/面接対応 ・内定者とのオファー面談 ・入社確定者の入社までのフォロー 採用担当と二人三脚で進めていくので安心してください。 【必須経験 】 ・法人営業の経験2～3年（業界不問） 【歓迎スキル】 ・人材営業の経験 ・採用業務の経験 【求める人物像】 ・社内外問わず適切なコミュニケーションが取れる方 ・初めてのことでもスピード感を持ってキャッチアップできる方 ・目標達成のためにとにかく行動できる方 ・チームの成長のために自ら動いて業務を遂行できる方 ・初めてのことでも臆することなく挑戦できる方（失敗しても大丈夫です！） 気になる点などはクリアにできるように面談でお話しさせていただきます！ まずは気軽にご応募ください、お待ちしております。