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事業を牽引するPdM!衣服のサプライチェーンを改革するスタートアップ

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on 2024-06-19

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事業を牽引するPdM!衣服のサプライチェーンを改革するスタートアップ

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Hidekazu Kawano

河野秀和 シタテル株式会社 代表取締役/CEO メーカー、金融機関を経て独立。経営支援事業や衣服のカスタマイズ事業を行い、2013年VC主催のアクセラレーションプログラムにより、サンフランシスコ/シリコンバレーで、ITビジネス、スタートアップ企業の経営戦略、グローバル戦略、ファイナンス等見識を深める。帰国後2014年シタテル株式会社を創業。熊本と東京を拠点に活動。 ・総務省「ICT地域活性化大賞2016」大賞 ・総務大臣賞受賞 ・経済産業省「服づくり4.0プロジェクト」協力企業 ・「新連携」認定企業 ・内閣府「地域しごと創生会議」IoTを活用した新たな企業間連携の促進代表企業 ・Google「デジタル革命とそれを取り巻く規制」メンバー ・ACC TOKYO CREATIVITY AWARDS 2017「クリエイティブイノベーション部門」ゴールド賞受賞 ・熊本大学非常勤講師 ・非大卒 ・ISS(国際宇宙ステーション)「Earthian Wear」 ゼネラルディレクター

Hiroyuki Shichi

■こどものころから今まで - 経営者の父(アパレル関連事業)に憧れてました。今も目標。 - サッカーボールを追いかけ続け、ナショナルトレセンへ。 - 不確実性と戦い続け、カオスなエンジニア組織に所属。 - 面談率改善のための業務改善とリードナーチャリング施策の検討 ■できること - 人の悩みにとことん向き合う - いろいろなことの自動化 - 抽象化 - ユーモアをもつ、仕事に遊びを入れ込む 最高のサービスをもって最強の組織を作りたいまで

シタテル株式会社's members

河野秀和 シタテル株式会社 代表取締役/CEO メーカー、金融機関を経て独立。経営支援事業や衣服のカスタマイズ事業を行い、2013年VC主催のアクセラレーションプログラムにより、サンフランシスコ/シリコンバレーで、ITビジネス、スタートアップ企業の経営戦略、グローバル戦略、ファイナンス等見識を深める。帰国後2014年シタテル株式会社を創業。熊本と東京を拠点に活動。 ・総務省「ICT地域活性化大賞2016」大賞 ・総務大臣賞受賞 ・経済産業省「服づくり4.0プロジェクト」協力企業 ・「新連携」認定企業 ・内閣府「地域しごと創生会議」IoTを活用した新たな企業間連携の促進代表企業 ・G...

What we do

シタテルは「サプライチェーンを革新し想像力を解き放つ」をミッションに、衣服・ライフスタイル産業の社会課題を解決し、「IMAGINATION」あふれる豊かな未来の実現を目指すスタートアップです。 3つのプロダクト・サービスで構成されるシタテルプラットフォームを開発・提供しており、 3,000社を超えるサプライヤーと23,500社を超えるブランドや企業等のユーザーが登録しています。 ■sitateru CLOUD( https://sitateru.com/ ) 衣服・ライフスタイル産業のプロ層の生産課題に対して提供している業務効率化や生産背景拡充のためのクラウドサービスです。 ■sitateru MARKET ( https://market.sitateru.com/ ) 誰でも簡単に、仕入れ・オリジナルアイテム制作ができるECプラットフォームです。各企業のコンセプトに合わせたユニフォーム制作も可能で、ブランド価値の向上をお手伝いします。 ■i/MAG( https://imag.sitateru.com/ ) 新たなつながりから今までにない価値をつくり出すための、イマジネーションやインスピレーションのきっかけを提供し、これからの時代のコト消費(創造的消費)を促進するためのコミュニティ
衣服・ライフスタイル産業の課題を解決するシタテルプラットフォーム
sitateru CLOUDは導入クライアント数(累計)No.1を獲得
本社、熊本オフィス
支社、東京オフィス

What we do

衣服・ライフスタイル産業の課題を解決するシタテルプラットフォーム

sitateru CLOUDは導入クライアント数(累計)No.1を獲得

シタテルは「サプライチェーンを革新し想像力を解き放つ」をミッションに、衣服・ライフスタイル産業の社会課題を解決し、「IMAGINATION」あふれる豊かな未来の実現を目指すスタートアップです。 3つのプロダクト・サービスで構成されるシタテルプラットフォームを開発・提供しており、 3,000社を超えるサプライヤーと23,500社を超えるブランドや企業等のユーザーが登録しています。 ■sitateru CLOUD( https://sitateru.com/ ) 衣服・ライフスタイル産業のプロ層の生産課題に対して提供している業務効率化や生産背景拡充のためのクラウドサービスです。 ■sitateru MARKET ( https://market.sitateru.com/ ) 誰でも簡単に、仕入れ・オリジナルアイテム制作ができるECプラットフォームです。各企業のコンセプトに合わせたユニフォーム制作も可能で、ブランド価値の向上をお手伝いします。 ■i/MAG( https://imag.sitateru.com/ ) 新たなつながりから今までにない価値をつくり出すための、イマジネーションやインスピレーションのきっかけを提供し、これからの時代のコト消費(創造的消費)を促進するためのコミュニティ

Why we do

シタテルは、ひと・しくみ・テクノロジーによりサプライチェーンを革新することで、理想的なものづくりの環境を提供し、衣服・ライフスタイル産業の課題やハードルが解消され、多くの人々の想像性に満ち溢れた、豊かな社会の実現を目指しています。 衣服・ライフスタイル産業は古くからの商慣習が残っており、多くの課題を抱えています。例えば、ひとつの製品をつくるために多くのサプライヤーが介在する多重構造になっており、コミュニケーションコストがかかる。アナログなシステム構造も多く、非効率なままになっている。大量生産・大量廃棄が業界での当たり前になっているため環境負荷が高い、など多岐に渡ります。 これらのあらゆる課題をシタテルプラットフォームを提供することで様々なアプローチにより解消し、サステナブルな産業を目指しています。

How we do

本社、熊本オフィス

支社、東京オフィス

■メンバー シタテルは熊本・東京の両拠点合わせて約60名(2023年6月現在)のメンバーが働いています。平均年齢は35歳で、20代〜40代まで幅広い年齢層の社員が在籍しています。子育てをしている社員も多く、属性・年齢・性別問わず活躍しています。 また、アパレル業界出身者だけではなく、戦略コンサルや大手金融機関、商社、大手メーカー、メガベンチャー、スタートアップなど様々なバックグラウンドのメンバーが参画しています。 前例のないことを実現させようとしているため、日々苦労することも多いですが、部署同士で連携を強めながら、業界を変革するためのプロダクト開発や事業開発を推進しています。 ■Base Value 日々の業務に向き合う姿勢の基となる以下のようなBase Valueがあります。それぞれ、具体的にどのような行動を指すかは下記をご覧ください。 https://sitateru.co.jp/about/ ▶️『それは未来か。』5年後、10年後、100年後の世界はどうなっているか。「未来の当たりまえ」はどんなものだろう。 ▶️『それはゴールか。』具体的に描いた生み出す価値のイメージに対して、成果が出るまで走りきれているか。胸を張って自分の仕事だと言えるか。 ▶️『それは幸せか。』自分自身は今、幸せに働いているか。同僚や取引先、顧客、そして社会をポジティブに巻き込んでいるか。

As a new team member

当社は、「サプライチェーンを革新し想像力を解き放つ」をミッションに、衣服・ライフスタイル産業が抱える課題を解決するべく、製販一体のSaaSプラットフォームを展開しています。 リリースから3年で1,500社を超えるお客様に導入いただいており、業界のDX推進に向けて手応えを感じております。これからさらにサービスを拡大していくなかで、中心的役割を担う事業開発を募集します。 ■具体的な業務内容 sitateru CLOUDのプロダクトマネジャー業務(PdM) ユーザー、開発部、事業推進(sales/CS)の間に立ち、 プロダクトの導入、プロダクト要件整理定義を経てサービスを拡大していく中心的役割をになっていただきます。 ===sitateru CLOUDとは=== 2020年3月からスタートしている、ファッション・ライフスタイル領域のSaaSプロダクトです。特にアナログな業務フローが多く残っている産業であり、DX推進による産業活性化の伸び代は多くあります。生産業務支援・販売支援領域と多くのカバー範囲でサービス展開しています。 ▼このポジションの魅力 ・システム開発経験を活かし、成長中のプロダクト展開に関われます。 ・事業、組織の拡大フェーズで、これまでのご経験を活かしキャリアを積めます。 ・リモート/出社を組み合わせたハイブリット型の柔軟な勤務体系です。 ▼必須条件 ・実務経験   (自らコードを書き開発を行った経験がある方※開発言語は問いません) ・システム開発の要件定義経験 ・システム導入/コンサルティング経験 ・社内/社外の、複数ステークホルダーで構成される体制でのプロジェクトリーダー経験 ・サービスの運用経験 ・データベースの設計やアーキテクトの設計など知識・経験がある方 ▼求める人物像 ・成長意欲の高い方 ・ヒアリング力があり、高速に学習し、仕組み化を行える方 ・事業やサービスに対する当事者意識の高い方 ・ファッションに興味がある方 ・ユーザー目線、事業目線で物事を考えられる方 ・事業を拡大する推進力として、自ら考え、行動できる方 ・現場エンジニアからスキルアップ(マネジメント領域)をしたい方 【労働環境の詳細】 雇用体制:正社員or正社員を前提とした「業務委託/副業」からのジョイン 労働日数:週5日~ (働き方については柔軟にご対応可能です) 労働時間:40h/週(応相談) 待遇面:一人ひとりのスキルに合わせた報酬(業界の平均報酬額よりも上を推移◎) その他:フルリモート(もちろん出社していただいてもOKです)服装自由
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    Founded on 03/2014

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