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フルリモ可!上流工程やマネジメントに携わりたいWEBエンジニア募集!

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on 2024-05-30

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フルリモ可!上流工程やマネジメントに携わりたいWEBエンジニア募集!

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健 中山

株式会社セルバ代表取締役。学生時代にアルバイトでWEB製作会社に入りプログラムを覚える。大学卒業後SIerにて金融システムの開発に携わった後、再びWEB業界へ。 WEB系のプログラム言語とサーバー構築、さらにはCOBOLも出来ます!最近ではシステム開発だけでなく、SEOやマネタイズなどのグロースハックや企画を担当する事が多いです。

セルバの20年振り返りとこれから

健 中山's story

Hiroto Inoue

1980年・大阪生まれ、大阪育ち。立命館大学を卒業後、新卒でヤフー(株)に入社。 1年後に中山(代表取締役)と共に(株)セルバを起業。 見た目は営業、実態は「利益を出すこと」に徹底的にこだわるグロースハッカー。 費用を掛けず、いかにサイトの成果を上げられるのか、日々研究&実践している。 プライベートの趣味は旅行・バスケ・映画鑑賞。 二児のパパ。

H U

動物が好きで、小さいころから犬を飼ってきました🐶! ミニチュアダックスフンドの先代犬が5年前に亡くなり、今は元気溌剌な保護犬2匹と暮らしています。 「今日はどんな風に家の中がぐちゃぐちゃになっているかなぁ」と思いながら帰宅する毎日です🌸

@ kasa

「夢を設計し、現実を構築する」

株式会社セルバ's members

株式会社セルバ代表取締役。学生時代にアルバイトでWEB製作会社に入りプログラムを覚える。大学卒業後SIerにて金融システムの開発に携わった後、再びWEB業界へ。 WEB系のプログラム言語とサーバー構築、さらにはCOBOLも出来ます!最近ではシステム開発だけでなく、SEOやマネタイズなどのグロースハックや企画を担当する事が多いです。

What we do

大阪・東京を拠点に20年、多くの企業様からの依頼でシステム開発やWEB制作を行ってきました。 中でもポータルサイトの開発を得意としており、求人ポータルサイト開発の依頼をいただくことが多かったことから、近年は自社でも人材系サービスを展開し、補助金・助成金の申請サポートにも力を入れています。 2026年の上場を目標に、毎年130%以上成長を続けながら、新規事業なども多数展開しています。 エンジニアの育成にも力を入れており、独自の研修制度によって、未経験からのスタートでも他社様に引けを取らない優秀なエンジニアを多数輩出しています。 社長をはじめ文系出身のエンジニアも多く、充実の研修制度があるので、プログラミングに興味がある方なら経歴に関係なく歓迎します! ▍事業内容 ○WEBシステムの受託開発 ○人材紹介会社の集客支援 ○求人ポータルサイトの開発・運営 ○面接代行システムの開発 ○外部求人サイトへの自動連携システムの開発 ○補助金・助成金の申請サポート ▍事業実績 ・2018年以降、毎年130%以上の成長 ・外部資本0で人材系サービスの黒字化 ▍表彰一例 ・くらわんか花火大会スポンサー ・注目の西日本ベンチャー100 ▍目標 ・2026年に東証に上場 ・2026年までに海外拠点を作り、売上の50%以上を海外売上にする
詳しい事業内容や制作実績はサイトをご覧ください!
代表の中山です。たくさんのご応募お待ちしています!
リコー様と共同開発のWEBサービス『そだちえ』
オリジナルのスマホケースやTシャツが作れるアプリ『クリケ』
会議室です。窓からは中之島のバラ園が見えます♪
社内の風景です。集中できる環境作りを心がけています。

What we do

詳しい事業内容や制作実績はサイトをご覧ください!

代表の中山です。たくさんのご応募お待ちしています!

大阪・東京を拠点に20年、多くの企業様からの依頼でシステム開発やWEB制作を行ってきました。 中でもポータルサイトの開発を得意としており、求人ポータルサイト開発の依頼をいただくことが多かったことから、近年は自社でも人材系サービスを展開し、補助金・助成金の申請サポートにも力を入れています。 2026年の上場を目標に、毎年130%以上成長を続けながら、新規事業なども多数展開しています。 エンジニアの育成にも力を入れており、独自の研修制度によって、未経験からのスタートでも他社様に引けを取らない優秀なエンジニアを多数輩出しています。 社長をはじめ文系出身のエンジニアも多く、充実の研修制度があるので、プログラミングに興味がある方なら経歴に関係なく歓迎します! ▍事業内容 ○WEBシステムの受託開発 ○人材紹介会社の集客支援 ○求人ポータルサイトの開発・運営 ○面接代行システムの開発 ○外部求人サイトへの自動連携システムの開発 ○補助金・助成金の申請サポート ▍事業実績 ・2018年以降、毎年130%以上の成長 ・外部資本0で人材系サービスの黒字化 ▍表彰一例 ・くらわんか花火大会スポンサー ・注目の西日本ベンチャー100 ▍目標 ・2026年に東証に上場 ・2026年までに海外拠点を作り、売上の50%以上を海外売上にする

Why we do

会議室です。窓からは中之島のバラ園が見えます♪

社内の風景です。集中できる環境作りを心がけています。

『人と人とをつなげるインフラをテクノロジーでつくる』 様々な企業様の求人ポータルサイトを開発していくうえで、人口減少により人手不足に悩む企業が多い傍ら、スキルがあるのになかなか条件の良い仕事に就けない求職者も少なくないことを痛感してきました。 セルバではデータとテクノロジーを用いて、人と人とをつなげるインフラを作り、企業と求職者の両方の問題の解決に貢献していきたいと考えました。 日本をはじめとして先進国では特定分野の産業で人手不足が進んでおり、今後ますます加速する見込みです。 日本だけでなく、世界の市場にプロダクトを展開していくことを目標にしています。 「シンプルに・はやく・ユーザーにあった」選択肢を提供していきます。

How we do

リコー様と共同開発のWEBサービス『そだちえ』

オリジナルのスマホケースやTシャツが作れるアプリ『クリケ』

▍WEBシステム受託開発では何をしている? 制作実績の一例を紹介します。 ○株式会社リコー様と共同開発のWEBサービス『そだちえ』 ○オリジナルのスマホケースやTシャツが作れるアプリ『クリケ』 ○利用者数100万人突破のスキマバイト求人サービス 依頼があれば業界やジャンルを問わず開発しますが、ポータルサイト、求人サイト、マッチングプラットフォームの開発依頼をいただくことが多いです。 求人サイトとマッチングプラットフォームは構築パッケージがあるため、短納期でのリリースが可能になっています。 ▍自社プロダクトには何がある? ○薬剤師向け求人サイト『セルワーク薬剤師』 ○ITエンジニア向け求人サイト『テックゲート』 ○フルリモート案件紹介サイト『リモートビズ』 ○人材紹介会社向け集客支援サービス ○面接代行システム『0秒面接』 ▍目指す理想 ・長期的な勝ちパターンを作る ・競合優位となるプロダクト開発を進める ・長期的な成長を見据えた強いチームを作る ▍課題 ・まだまだ仕組み化出来ていないところが多い ・人員不足により新規事業開発を積極的に進められていない ・マネージャー層の不足 ・海外展開が可能な人員の不足

As a new team member

上流工程やマネジメントに携わりたい方歓迎! 要件定義や基本設計などのスキルを磨いて、エンジニアとしてキャリアアップしたい人を募集します! 「がむしゃらに働いて自分の作ったサービスを広めたい」 「ワークライフバランスを重視して、仕事のためにプライベートを犠牲にしたくない」 セルバではどちらの考え方も尊重したいと考えています。 エンジニアは激務な職場も多いですが、セルバは平均残業時間は月10時間以下、年間休日125日以上と、ワークライフバランスが良いながらも成長できる環境をつくるよう努めています。 メインの開発オフィスは大阪ですが、フルリモートでの勤務も可能なので、遠方の方のエントリーもお待ちしています! ▼採用スライド https://speakerdeck.com/selvanakayama/zhu-shi-hui-she-serubaqiu-zhi-zhe-xiang-kesuraido?slide=25 ▼社員インタビュー https://www.selva-i.co.jp/recruitment/category/interview/ ▼ユニークな制度や福利厚生についてはこちら https://www.selva-i.co.jp/recruitment/contents01/ https://www.selva-i.co.jp/recruitment/contents03/ ▼選考の流れ =============== メッセージのやり取り ↓ 一次面接 ↓ 適性試験・アンケート回答 ↓ 二次面接 ↓ 採用 ================ 【応募資格】※すべて必須となります ・PHPでの開発実務経験が3年以上の方 ※開発会社に所属のエンジニアとしての実務経験が3年以上ある方が対象となります。個人開発、インターン経験、フリーランス経験のみの方は下記の募集からエントリーしてください。 https://www.wantedly.com/projects/1485388 ・(母国語が日本語でない場合)日本語能力試験N1に合格された方 ・日本国内にお住まいの方 【仕事内容】 ・受託でのWEBシステム開発 ・自社サービスサイトの開発 ・クライアントとの打ち合わせ ・サイトの企画、立案、立ち上げ 【求める人物像】 ・主体的に動き、成果を出すことにやりがいを感じられる方 ・根性論ではなくロジカルに課題解決できる方 ・チームワークを大切にできる方 ・人の役に立つことを嬉しいと感じる方 ・調整事項が発生した時に粘り強く向き合うことができる方 数年前までは受託開発をメインに行っていましたが、近年は自社開発のHRテックサービスにも力を入れています。 日本をはじめとして先進国では特定分野の産業で人手不足が進んでおり、今後ますます人手不足は進む見込みです。 セルバではデータとテクノロジーを用いて、人と人とをつなげるインフラを作り、人手不足の問題の解決に貢献していきます。 ご希望の場合はオフィスの見学も可能です。 興味のある方はお気軽にご連絡ください!
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