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福島 徹
1985年生まれ。 現在は宇和島オリエンタルホテルを拠点に統括マネージャーをしています。 20歳の時にサン・クレアと縁があり、弊社が経営する宇和島オリエンタルホテルに契約社員として入社。 正社員→主任→副支配人→支配人・・・とステップアップ。 OTA担当、ビアガーデン運営、ホテルシステム(PMS)導入やレベニューマネジメントで売上を伸ばしたり。 主にホテルの現場メインに活動していましたが、 地元飲食店とコラボする宿泊プランを作成したり、宇和島のボランティアに参加したり、宇和島エリア中心の魅力のある商品をロビーで販売したり・・・ ホテルを通じて、宇和島を好きになってもらう仕事をしています。
Azuma Maki
サン・クレアでの現在の仕事は、主に広報、企画をしています。 気づけば17年程前に弊社が経営する福山オリエンタルホテルに契約社員として入社して、正社員→主任→支配人・・・とステップアップ。 結婚・出産を機に、ホテルの運営側に回り、 築30年の決して新しくはないビジネスホテルの楽天クチコミスコアを4.5点に押し上げるプロジェクトを導いたり。 ホテルの新規立ち上げを4棟経験したり。 ホテルの新しい宿泊プランをつくったり。 ホテルでのマルシェイベントを企画したり。 SNS、広報活動を通じて、会社内外の仲間の取り組みを世に知ってもらう仕事をしています。 今、1番楽しいと思っているのは、言葉。 言葉にはすごい力があると思っていて。 広報活動で使う真面目な文章に遊び心を忍ばせたり。 SNSやインタビュー記事で誰かを元気にしたり。 私だからできる言葉の使い方、表現の仕方で誰かの役に立ちたいと思っています。 実は、大学は思いっきり【海の生き物】系でした。 広島湾に漂うプランクトンをひたすら顕微鏡で眺めていました。 国語が大の苦手だった自分が、一体どうして今こうなっているのか分かりませんが、何が起きるのかが分からないのが人生。 興味を持ったことにはまり込むことを繰り返し、今の私があります。 これからも「あ、これ楽しいな」「好きだな」を大切にしていきたいと思っています。
加古 一之
1988年生まれ 岡山県出身 岡山⇒新潟(妙高)⇒福井(勝山)⇒北海道(浜中町)⇒福井(勝山)⇒広島(福山) ホテル歴合計12年目 2019年8月 他業種への転職を考えていたところ、サンクレアの求人と運命的な出会いをし入社 2020年4月 福山オリエンタルホテル・ANCHOR HOTEL FUKUYAMAの支配人を任され、コロナ禍の難しい現場の舵取りの中で、ホテルを運営するにあたって大事なことを学ぶ。 2022年1月 エリアマネージャー就任 現在、ホテル運営側に回り、主に倉敷1施設・福山2施設・広島2施設のオペレーション運営責任者として、現場業務量の軽減・効率化を進め、現場スタッフ一人ひとりの得意なこと・やりたいことに取組む時間を増やせる様に日々邁進中。
Masayuki Hosoba
===Before Covid-19=== 慶應義塾大学卒、日本IBMを経て、25歳で父親の経営破たんしたジーンズ会社の事業整理を引き継ぐ。 倒産時の負債50億円を15年かけて整理・弁済。 そのプロセスで蓄積した独自のホテルマネジメント・ノウハウをコアコンピタンスに、2015年、新たにホテル運営会社『サン・クレア』を設立、起業。 事業再生を通して、様々な原体験から経営の本質は「人」である事を体感する。 一休.comにおける接客口コミランキング西日本第一位など、数々のベストランキング、アワードを受賞。現在、せとうちを中心に積極的にホテル事業を展開。 株式会社サン・クレア Founder & CEO、MBA(経営学修士)。 日本中、世界中のホテルを渡り歩く。ラグジュアリーホテルからカプセルホテルまで年間100泊ステイ。ポリシーはCuriosity, Courage, Adventure and Freedom! 夢は、世界中のツーリストをつなげて、広島から世界へインパクトを与えるコト。 Peaceful world. ===After Covid-19 (Since March,2020)=== 2020年4月7日、第1回目の緊急事態宣言を受けて、わずか3週間前にOPENしたばかりの森林リゾートホテルを含め、全ホテルの休館を決断。 ある日突然、会社全ての売上が無くなるという月日を悶々と過ごす。 どうせ、悶々としているなら大自然の森の中で!ということで、愛媛県の深い深い森の中、ポツンと一軒家的なホテルの1室でこれからの観光業界やニッポン、世界のミライのことを想像、創造する。 森で過ごすうちに、人間が人間らしく生きていくためには、人類はもっと自然と共生していかなかればならないと悟る。 『人間は、大自然の循環の中で生かされている存在である。』 ということが腹オチしたところで、森のふもとにある人口わずか270名の超限界集落「目黒」地区に一家4人での移住を決断する。 2021年 無農薬のお米を作ることで、本当に美味しくて、健康的で、環境にやさしいお米は、森の恵み、豊かな水で育まれていることを体感。 サステナブルで、エシカルで、サーキュラーエコノミーで、パーマカルチャーな価値観、人生観を発信するために、森の国ホテルを開発しながら、地域の再生(Re-Generate)に挑戦中!
Understand the 16 personality types within Wantedly Assessment and their distinct traits and tendencies
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