うんこミュージアムは、株式会社たのしいミュージアムが運営する体験型エンタメ施設です。現在は東京・名古屋・沖縄で常設展開し、2026年8月には横浜にも新施設をオープン予定。今後も国内外への展開を進めています。 本ポジションは、各店舗の責任者（店舗統括）として、施設運営・スタッフマネジメント・売上管理などを担い、「自分の店をより良くする」ための意思決定と改善をリードしていただくポジションです。 ■仕事概要 「うんこミュージアムの拠点を、自分の店として動かす」ポジションです。 ゲスト体験のクオリティ、現場オペレーション、スタッフの採用・育成・評価まで、店舗の現場全体に責任を持つプレイングマネージャー。 「言われたことを回す」のではなく、自分の意思で店をより良くしていくスタンスを期待しています。 ■主な職務内容 ［ゲスト体験の設計と実行］ ・接客品質の改善、現場オペレーションの磨き込み ・自らも店頭に立ち、ゲストへのパフォーマンスをブラッシュアップ ・体験動線・売場づくりなど、現場目線での改善提案と実行 ［チームマネジメント（最重要領域）］ ・アルバイト・正社員の採用、育成、評価 ・アルバイトの面接・教育・定着施策の立案と実行 ・フト作成、人員配置の最適化 ・「自分で考えて動けるアルバイト」を育てる文化づくり （指示で動かすのではなく、考えさせて動かす） ［運営基盤の整備］ ・在庫・物品管理、業務フロー整備 ・安全管理・コンプライアンス対応 ・予算・コスト意識を持った日々の運営 ※本ポジションは面接にて配属店舗を相談し、決定いたします。 ◼️必須スキル ※下記全て必須といたします。 ・店舗や施設運営の実務経験（3年以上） ※小売/飲食/アパレル/テーマパーク/エンタメ施設/サービス業 など業界は問いません ・20名以上のスタッフ（アルバイト含む）のマネジメント経験（2年以上） ・アルバイトの採用/教育/シフト管理などの実務経験（2年以上） ・自ら課題を見つけ、店舗の改善に主体的に取り組み、結果を出した経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、Google Workspaceなど） ◼️歓迎スキル ・大型施設/繁盛店/旗艦店規模の店舗での店長経験 ・高い客数/高い売上規模の店舗を一人で背負ってきた経験 ・多数のアルバイト（特に若年層）を束ねてチームを動かしてきた経験 ・顧客体験改善/オペレーション改善に抜本的に取り組んだ経験 ・他社/自治体/スポンサーなどとの協業経験 ・英語/中国語などの多言語対応力 ◼️求める人物像 ・タフネス：変化の多い現場でも、難局を前向きに捉えて最後までやり遂げる胆力をお持ちの方 ・自走力：店舗の現状と理想のギャップを自ら捉え、改善のアクションに落とし込める方 ・リーダーシップ：スタッフから信頼される存在として、メンバー一人ひとりに考える機会を生み出し、自走を引き出せる方 ・当事者意識：自らの意思で店舗運営に向き合い、責任を引き受けてキャリアを築いてきた方 ・成長意欲：自身の課題に真摯に向き合い、学び続ける姿勢をお持ちの方 ・チーム志向：周囲をリスペクトし、チーム全体の士気を高めながら成果に向かえる方