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メンバー~マネージャー候補/拠点拡大中の成長企業でコーポレートエンジニア!

コーポレートエンジニア
Mid-career

on 2024-01-17

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メンバー~マネージャー候補/拠点拡大中の成長企業でコーポレートエンジニア!

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Yoshiteru Takeshita

私の強みは、技術力と幅広い職務経験を背景にした企画からの一気通貫の開発力です。 技術力のメインスキルはバックエンドの技術になり、設計、実装はもちろん、高負荷に対応したネットワーク構成の設計やDB設計、プログラムデザインの設計、アルゴリズム実装などサービス開発に関わることほぼすべてを担当できます。また、バックエンドエンジニア以外にもフロントエンドエンジニア、データ分析、インフラエンジニアを経験しており、フルスタックエンジニアとして活躍出来ます。 職務経験としてはエンジニアと以外にも、マネージャー、マーケティング、採用担当、法務チェック、イベント企画/運営、技術選定、社用ツール/サービス選定など幅広く経験してきました。 この幅広い技術と職務経験で、どのようなサービス開発にも貢献出来ると思います。

Mitsugu Terao

ソリューション開発部 部長 大学卒業後、新卒入社した会社にてオンライン為替取引システム開発に関わる。 2006年にレバレジーズへ入社し、常駐エンジニアとしてテレビ会議システム開発やクレジットカードポイントシステム開発などを経験。 その後、レバレジーズの自社メディア事業部にて複数のメディア立ち上げを担当。 現在はソリューション開発部の部長に着任し、若年層領域や海外事業の開発などを管理。 インフラ調達から開発・運用、組織戦略や全体リソースの管理、採用等にも携わり幅広く活躍している。

河西 佑樹

レバテック開発部 部長 大学にて電子工学を学び、新卒としてメーカー系のSIerとして就業し、Java中心の印刷業界向けの開発を行う。 その後、2012年にレバレジーズへ外勤エンジニアとして入社。 楽天グループにてメディアサイトの開発や、他企業にて新規事業開発に携わる。 他企業での経験を積んだ後に内勤へとキャリアチャンジし、レバテック開発部にて、社内SFAの開発やBSDなどに関わり、現在はレバテック開発部の部長として、PM、PJ管理、組織管理、採用など幅広い業務に従事。

レバレジーズ株式会社(キャリア採用)'s members

私の強みは、技術力と幅広い職務経験を背景にした企画からの一気通貫の開発力です。 技術力のメインスキルはバックエンドの技術になり、設計、実装はもちろん、高負荷に対応したネットワーク構成の設計やDB設計、プログラムデザインの設計、アルゴリズム実装などサービス開発に関わることほぼすべてを担当できます。また、バックエンドエンジニア以外にもフロントエンドエンジニア、データ分析、インフラエンジニアを経験しており、フルスタックエンジニアとして活躍出来ます。 職務経験としてはエンジニアと以外にも、マネージャー、マーケティング、採用担当、法務チェック、イベント企画/運営、技術選定、社用ツール/サービス選定など...

What we do

エンジニア出身の岩槻が創業し、今年で18期目を迎えるレバレジーズ。 IT・医療/介護・若年層領域を中心に、人材事業や、Webメディア事業、M&Aコンサルティング事業など40以上のサービスを展開しています。 https://leverages.jp/business/ ▼サービス一覧 ・IT領域(エンジニア・クリエイター向け)  - 人材紹介/派遣サービス「レバテック」  - スカウトサービス「レバテックダイレクト」   - エンジニア特化型QAサービス「teratail」  ・医療/介護領域  - 看護師総合サービス「レバウェル看護」  - 介護士総合サービス「レバウェル介護」 ・若年層領域  - 新卒向け就職サービス「career ticket」  - フリーター/第二新卒向け就職サービス「ハタラクティブ」 ・海外領域  - 外国人のための求人サイト「WeXpats Jobs」  - 外国人のための記事メディア「WeXpats Guide」  その他新規事業など、様々なサービス・メディアが存在します。

What we do

エンジニア出身の岩槻が創業し、今年で18期目を迎えるレバレジーズ。 IT・医療/介護・若年層領域を中心に、人材事業や、Webメディア事業、M&Aコンサルティング事業など40以上のサービスを展開しています。 https://leverages.jp/business/ ▼サービス一覧 ・IT領域(エンジニア・クリエイター向け)  - 人材紹介/派遣サービス「レバテック」  - スカウトサービス「レバテックダイレクト」   - エンジニア特化型QAサービス「teratail」  ・医療/介護領域  - 看護師総合サービス「レバウェル看護」  - 介護士総合サービス「レバウェル介護」 ・若年層領域  - 新卒向け就職サービス「career ticket」  - フリーター/第二新卒向け就職サービス「ハタラクティブ」 ・海外領域  - 外国人のための求人サイト「WeXpats Jobs」  - 外国人のための記事メディア「WeXpats Guide」  その他新規事業など、様々なサービス・メディアが存在します。

Why we do

私たちは「顧客の創造を通じて、関係者全員の幸福を追求し、各個人の成長を促す」を企業理念に掲げ、 IT・医療・介護・若年層を中心とした人材事業や、Webメディア事業、M&A事業、SaaS事業など、社会貢献を軸に様々な領域でこれまで40以上のサービスを展開してきました。 誰かのため、世の中をよくするために働くことで社会から必要とされる企業であり続け、さらにそのニーズに答え続けることが企業と個人の成長につながると考えます。これこそが私達の企業理念のもととなる考えであり、事業を続ける意味です。 その為、レバレジーズでは年間いくつもの新規事業が立ち上がり、既存サービスも日々スピーディーに進化を遂げています。 今後はSaaSの領域を強化し、世界に通用するビジネスモデルを展開していく予定です。既存事業を拡大しながら、国内外の新領域の問題解決に挑戦していきます。 ▼代表・岩槻からのメッセージ https://recruit.leverages.jp/recruit/graduates/message.html

How we do

レバレジーズの組織体系は、事業開発におけるスペシャリストがすべて社内に在籍する“オールインハウス”です。 ディレクター・エンジニア・デザイナー・マーケター・データサイエンティスト・営業・事業企画など、プロフェッショナルが集結しており、事業造りにおいてはどこよりもスピーディで強い集団です。 また、専門性も高く、Google社との共同研究事例の発表(広告アトリビューション分析の分野)や世界では未発表の広告機能を先行導入していたり、世界39ヶ国で導入されているMA(マーケティングオートメーション)ツールを提供しているMarketo社より、Marketo championに選出されるなど、社外からも専門性に対する高い評価を受けています。 ▼レバレジーズの特徴「オールインハウス」とは? https://www.youtube.com/watch?v=4HvTZMUsmI8 ▼レバレジーズの急成長をテクノロジーで支える、マーケティング職を全解剖 https://melev.leverages.jp/entry/2020/12/24/140000 また、弊社では事業成長に加え、年間いくつも事業が生まれることで、新しいポジションも次々と生まれるため、若手メンバーが早期に抜擢され事業の中核を担うケースも多々あります。 そのため、自身の力で事業・会社を引っ張っていく経験をしたいという気持ちを持っている方にフィットする環境です。 今の組織文化を変えたり、新しい組織の基盤を作ったりしてもらえる人を求めている為、「自身の力で事業・会社を引っ張る」という気持ちを持っている方が、レバレジーズにフィットすると考えています。

As a new team member

▼業務内容 情報システム室の配属となります。 グループ全体で利用する情報システム担当として、セキュリティ対策やインフラ管理、ユーザーサポートなど幅広く担当していただきます。 ・グループ全体のコーポレートIT戦略の策定推進 ・社内インフラ設計~運用管理 ・システム同士のAIP連携など各種システムによる業務効率化 ・新規オフィスのインフラ構築 ・グループ全体のセキュリティ対策 ・社内ユーザーからのITやセキュリティに関する問合せ対応、トラブル対応 ・各種アカウント管理 ・PC管理、キッティング ・ベンダーコントロール ▼当ポジションの魅力 ・企業拡大に伴い全国に拠点を開設しているため、拠点立ち上げの経験を積むことができます。 ・会社の成長を見据えたIT戦略の策定から運用推進など、多くの課題をクリアする面白さを感じることができます。 ・社内のユーザーをサポートすることが多いので、直接「ありがとう」「助かった」と感謝される場面が多く、日々やりがいを感じることができます。 ▼募集背景 事業拡大に伴い、情報システム部門強化のため募集を行っております。 ▼情報システム室について レバレジーズグループ間接部門のシステムサポートを始め、グループ全体の社内インフラ、PC・アカウント管理、セキュリティ、ヘルプデスク周りを担当している組織です。 会社の急成長に合わせて、メンバーも増員しグループ全体が抱える問題に対してシステムで業務改善に向けて取り組んでいるフェーズとなります。 システム本部に所属する部署のため、開発エンジニアとの連携も取れる環境です。 レバレジーズグループ全体の業務改善、従業員が本来の業務に専念できる環境づくりを目指しています。 ▼使用ツール ・GoogleWorkspace ・Slack ・Asana ・LanscopeCat ・AWS ・GCP ・Intune ・Jamf ・Azure AD ▼使用端末 ・Windows10 ・Mac ・iPhone/iPad ▼応募要件 ※wantedlyプロフィールをご入力の上、ご応募をお願いいたします。 ・必須要件  ‐ 情報システム部門での実務経験  ‐ ベンダーコントロールの経験  ‐ Mac、Windows混在環境経験者  ‐ (マネージャー想定の場合)セキュリティの導入または運用経験 ・歓迎要件  ‐ ネットワークの設計構築運用  ‐ 社内システム環境構築経験(オンプレクラウド問わず)  ‐ システムAPI連携やbotを活用した業務改善  ‐ お一人での情報システム部門経験  ‐ ベンチャーでの情報システム部門経験  ‐ SASEやCASB製品の運用管理経験  ‐ IDaaS運用管理経験  ‐ MDM運用管理経験 ・求める人物像  ‐ リーダーシップが取れる方/一人称で主体的に動ける方  ‐ 素直で周りに気を使える方  ‐ ベンチャースピリッツが好きな方  ‐ 年齢にこだわらず、アドバイスを素直に受け取れる方  ‐ 企画/推進力のある方  ‐ 様々な年代、職種のユーザーとコミュニケーションが円滑に取れる方  ‐ オンサイト/オフサイトどちらも苦にならない方
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