【医療×障害福祉領域で来年度上場予定の石川発のソーシャルベンチャー企業】 弊社は今年創業10年を迎えたベンチャー企業です。創業当初から「福祉が地域を支える社会の実現」（〜障がいをもった方でも支えられる側ではなく、支える側に。働いて、稼いで地域に貢献し、自立しているのが当たり前な社会～）のビジョンのもと、日々挑戦している企業です。 医療専門職を中心として事業を拡大してきましたが、近年は優秀な外部人材を多く採用し、 ・在宅医療（訪問看護・リハビリテーション） ・就労支援（就労継続支援A･B、就労移行支援、マッチングサービス） のサービスを展開しています。 現在サービス提供エリアは東京都、埼玉県、石川県金沢市、愛知県名古屋市であり、それぞれの地域で患者さん、ご利用者さんの「真のQOL向上にむけての支援」を行なっております。

【弊社は「福祉が地域を支える社会」を実現します。】 日本は公的なサービスが充実しており、障害者や介護が必要な高齢者「支えられている」ことが多いです。これはもちろん素晴らしいことで決して悪いことではございません。 しかし、私たちは人間の本当の「自立」や「幸せ」というのは支えられる立場にあるのではなく、人を「支える」立場にあると考えています。 障がいをもった方、介護が必要な高齢者の方、病気を患った方、どんな方でも支えられる側ではなく、支える側に。働いて、稼いで地域に貢献する。それがあたり前な社会を創っていくことに挑戦しています。 そして長期ビジョンとして 「地域で医療介護を創造し、世界へ発信する！」というビジョンがあります。世界で類をみない少子高齢化や人口減少という課題を持っている我が国はいわば課題先進国です。 この日本で私たちが創る地域での創造的なサービスは今後世界に輸出できるモデルになると考えており、常にグローバルなアンテナを立てています。 日本の地域で生まれたサービスが世界にとって大きな価値をもたらすことを目指しています。

【医療/福祉専門職から外資出身社員まで多種多様なメンバーで来年の上場に向け急加速中】 創業者の岩下が精神科病院時代に「障害を抱えた方が活躍出来ない社会に対して疑問を感じ、障害を抱えた方でも働ける社会作りをしたい」と思い、創業したのが「金沢QOL支援センター」です。 社内全体で260名程の社員が在籍しており、看護師を初めとする医療専門職から外資系メーカー出身の社員まで様々なジャンルの人材が集まっております。また、近年は2025年の株式上場に向け、取締役を一新し、新規事業をローンチしたり、フランチャイズモデル展開により全国へ店舗拡大を図るなど急加速をしています。 そして、私たちの大切にしていること（理念）についてご紹介します。 私たちの大切にしていること（理念）についてご紹介します。 ■私たちの価値観 　　　 　「社会への価値＝皆の幸せ」 私たちのサービスは「人」が全てです。人がヒトを幸せにし、ヒトが人に幸せを与えます。企業活動の中で常にそれを意識し、関わる全ての人が「最幸な尽生」になるよう、社会に価値を提供し続けます。 ■私たちが大切にすること 　　１．全社員の物心両面の幸せの追求。 　　２．患者様、ご利用者様、ご家族様の心身両面の幸せの追求。 　　３．地域社会の幸せの追求 幸せ追求はまず自分。そして家族→仲間→患者様（ご利用者様）→地域社会というインサイドアウトの価値観を大切にしています。 ■行動指針「リハスウェイ」 それは自ら行動や挑戦をしているか それは自ら仲間を大事にしているか 私たちチームは医療-福祉職がほとんどですが、どのような役職、職業であっても常に圧倒的当事者意識（ATI）をもって自らのミッションをこなすことを文化としており、そのような仲間を常に求めています。 ■私たちのミッション ご利用者さまの真のQOL向上にむけての支援を行う 真のQOL向上とは、単なる医療者が掲げる「QOL向上」ではありません。ご利用者様が本当に何を求め、 どうなりたいか、どうしたいか、を適切に捉え、それを最大限に尊重した上で支援者としての専門的な支援を行うこと。 役職、役割問わず、最終的に私たちがバリューを提供するエンドユーザーは障害や病気をもち支援が必要な方です。

今回は24年卒の新卒の皆様に全学部・全学科・全専攻対象で、 3年後に経営幹部候補の特別採用枠で募集しています。 【具体的には】 １～２年は障害者さんの雇用を提供したり、就職支援する施設で現場支援員として働いて頂き、2年目3年目から施設の管理者候補・管理者としてキャリアアップ、もしくは経営企画などの間接部門への異動をしていただき将来、会社を担う人になっていただきます。 よって、興味のある方は是非に、 ・金沢QOL支援センターの創業秘話 ・2025年以降の日本の介護、福祉業界をどう変革していくか ・IPOを視野にいれた3年後の事業戦略 など、医療や福祉、介護の業界の抱える課題や 今後の当社のビジョン、求める人物像などお話しさせていただきます。 オンラインにて全国どこからでもご参加いただきたいので Zoomで開催いたします！ お一人はもちろん、ご友人と一緒にご参加も大歓迎です！ ■こんな方とお話したいです！ ・地域創生、活性に興味や関心の強い方 ・業界を変えていくようなイノベーション創造に興味のある方 ・裁量権のある組織で、成長していきたい方 ・IPOを自分たちの世代で成し遂げたい方 ・将来の経営幹部として若くして世の中を変えていく当事者になりたい方 ・福祉領域に興味がある方 ・農業業界に興味のある方 ・営業やコンサルに興味のある方 ・起業を考えている学生 ・スタートアップやベンチャー企業のようなスピード感のある環境で働くことに興味がある方 など、業界の知識がなくともどなたでも参加可能です。 一人でも多くの方に我々の目指す社会について知っていただきたいと思っています。 ぜひお気軽にご連絡ください！ ■採用担当プロフィール： 1990年生まれ　人材戦略室 立命館大学経営学部卒業。 国内美容メーカー、外資化粧品メーカー、人材会社での営業、コンサルの経験を 経て当社に人事企画チームとしてジョイン。 1998年生まれ　障害福祉サービス事業部兼新卒採用担当 新潟大学人文学部卒業。 新卒として当社に入社。障害のあるご利用者様への就労支援を行いながら新卒採用にも携わる。 趣味は発信。Twitterやnoteにて積極的に発信を行う。 ■代表プロフィール： 1984年生まれ　作業療法士、相談支援員、福祉住環境コーディネーター。 金沢大学医学部保健学科卒。医療法人明心会 仁大病院 にて勤務後、金沢QOL支援センター株式会社 設立。 ■金沢QOL支援センターについて： https://k-qol.com/ ■実際のお仕事については以下も参考にご覧ください。 就労支援 https://k-qol.com/service/#shuro 在宅医療 https://k-qol.com/service/zaitaku/ ハタフク https://hatafuku.jp/