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採用担当
Mid-career
on 2022-08-29 466 views

スポーツ×IT  理想の組織を創る、人事採用担当を募集!

(株)Link Sports

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  • Link Sports 代表取締役CEOの小泉です。

    スポーツ×ITの力で、スポーツをする人がもっとワクワクするようなプロダクトを生み続けていきます。
    一緒に楽しく動き、応援し、心揺さぶられる世界を創っていきましょう!

  • 自転車大好きです。
    休みを取る時は、大体自転車で遠出しています。
    空手も大好きです。

What we do

  • スポーツ業界の“裏側”を支える人にフォーカスしたメディアを運営中
  • 自社アプリ「TeamHub」は野球チームを中心に多くのアマチュアチームに使われています。

▼株式会社Link Sportsについて
ビジョンは「すべての人に動くきっかけを」
スポーツをする上での必要不可欠なインフラになることを目指しています。

▼SERVICES
現在提供しているサービスは下記の通りです。

■「TeamHub」
連絡・出欠管理・スコア入力・成績閲覧が一括で出来るチームスポーツに必須なアプリケーション
URL:https://tmhub.jp/

■「AZrena」
"誰もが知らないスポーツの裏側を伝えるwebメディア"を2016年5月オープン。
「スポーツの市場をより大きくするために、多様な人材がスポーツの世界に足を踏み入れるきっかけを提供したい」という思いから、スポーツ業界の裏側や働く人々、支える人々にフォーカスした読み応えのあるインタビューやコラムを配信中。
URL:https://azrena.com/

■「B&」
2019年9月にスタートした、20代〜30代の女性を対象としたメディアです。女性は、ライフステージの変化/身体の変化/環境不足を理由にスポーツから離れてしまう瞬間が多くあります。女性がスポーツを続けるための気づきやきっかけを与えるWEBメディアとして、女子アスリートの思いを伝えるインタビュー記事やアスリート自身によるコラムを配信中。
https://www.beautynation.jp/

スポーツを通じて、もっとたくさんの人に笑顔になってもらうことを目指して様々なサービスを生み出しています。

▼NEWS
・2021年12月に『TeamHub』『PLAY』の登録チーム数が200,000を突破しました。
・2021年7月に母校の部活やスポーツチームとつながり交流することができるサービス『Joynup(ジョイナップ)』にて、スポーツチームにリモート差し入れができるサービスをスタートしました。
・2021年3月に『TeamHub』『PLAY』の登録チーム数が100,000を突破しました。
・2019年に大型提携を完了しました。
・2017年11月に1億の資金調達をしました。
 https://jp.techcrunch.com/2017/11/22/teahub-fundrasing/
・2016年8月に6000万の資金調達をしました。
 https://jp.techcrunch.com/2016/08/17/linksports/

Why we do

  • 有名アスリートを取材することも…
  • プロダクトをさらに良いものにするために

弊社は「スポーツをもっと楽しもう」というミッションを掲げ、プロダクトを開発しています。

私たちはスポーツは性別問わず、幅広い年代層において体、そして心を豊かにする最高のツールだと考えています。

しかし、スポーツをする上ではたくさんの課題があります。

チームメンバー間でのコミュニケーションに複数のツールを使わなければならなかったり、同レベルの対戦相手が見つからなかったり、場所の確保が困難であったり、費用の管理が大変だったり。

これらはすべて開発メンバーがプレーヤーとして、コーチとして、チーム運営者として実際に体験してきたことです。

こうした課題に対し、スポーツ業界ではまだ整っていないITを用いることでスポーツをする人、支える人達がより笑顔になり、 「もっとスポーツをしたい」と思えるような世界を作っていきたい。

そしてスポーツの魅力を世の中に発信する人を増やしていきたいと考えています。

これからも我々はスポーツを愛する熱き心を胸に、関わるすべての人のスポーツライフを豊かにするべく、挑戦を続けて参ります。

How we do

  • サポートしあう空気感
  • オフの時間

やりたいことを自分から発信し、アイデアをすぐに形にできる環境で仕事をしています。
少ない人数だからこそ、全員が会社の状況を理解し、すぐにサポートしあう空気感のなかで働いています。

また、現役アスリートを始めスポーツ関係者とのつながりが強く、IT分野だけでなくスポーツ分野での幅広い人脈構築が可能です。
勉強会や交流会、その他イベントへの参加費と交通費は会社で負担しています。

オフの時間はみんなで代表戦を見たりとくつろいだりと、メンバーは全員スポーツ好きで会社としてもスポーツ活動を奨励してます。
また、月1回スポーツイベントを実施しています。
(野球、サッカー、フットサル、ボルダリング、バスケット、ラクロス、バドミントン、ボードゲームをはじめ、聞きなれないスポーツをやれるのも弊社だからこそ!)

古い枠組みにとらわれず、新たな価値を見出し、仕組みを作ることにやりがいを感じられる方をLink Sportsのメンバーとして迎え、スポーツを通して感じられる喜びを分かちあいながら、全ての人がスポーツをする上での必要不可欠なインフラを共に創っていけたらと考えています。

弊社に共感してくださる方、自らのスキルで、スポーツの世界をより便利に、楽しくしていくことに興味を持たれた方と、お会いできることを楽しみにしております。

エントリーをお待ちしています!

As a new team member

◆Link Sportsの人事採用担当者になる魅力

登録チームが26万チーム超と、ここ数年で急成長を遂げた『TeamHub』
今後もサービスを拡充していくために、仲間をさらに増やしていきたいと考えており、今回、人事採用担当者を募集します。

ただ採用活動を行うのではなく、私たちが思い描く組織づくりを採用で実現していただける方を求めています。営業チーム、メディアチーム、エンジニアチームなど、他部門との距離はとても近く、自ら考え、動き、他部門と協力しながら採用を進めることができます。
やりがいはきっと感じていただけると思います。

◆仕事内容

・人事採用
 具体的には・・・
 -採用戦略立案
 -媒体選定、エージェント開拓
 -媒体運用(求人原稿作成・編集、スカウト送信 など)
 -エージェント対応
 -候補者対応
 -面談/面接対応
 -入社前準備〜入社サポート
 -採用ブランディング・採用広報の企画・運用
 -その他、採用に関わる業務全般

◆求める経験

・人事採用の経験
・人材業界での営業経験

◆歓迎する経験

 エンジニア採用の経験、知見

◆求める人材像

・スポーツが好きな方(する!見る!もちろんどちらでも!)
・会社組織を、会社の財産となる「人」で作っていきたいと思える方
・細かいところまで気がつき、進んで行動できる方
・周囲と協力しあって業務を進められる方
・前向きに努力し続ける方
・課題解決のために思考し、責任をもってやりきれる方
・チャレンジ精神を持ち、主体的に行動できる方
・突発的な事態にも落ち着いて対処できる方

Highlighted stories

「仕事でもたくさんの人の心を動かしたい」Link Sportsという答え(高野)

「自分で、仕組みを作りたい」社会人4年目で、営業からエンジニアに転職した話(かんお)

「スポーツは儲からない」を覆す。(Link Sports代表・小泉)

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