私たち株式会社リアルト・ハーツは、お客様のニーズやライフスタイルにあわせた住まいをお届けする不動産会社です。不動産の売買、新築分譲住宅の企画及び設計、中古住宅のリフォームを行っております。 ＜商品ラインナップ＞ リアルト・ハーツでは、新築・中古・土地など物件の種類ごとに独自のブランドを立ち上げ、 それぞれのコンセプトに応じた最適な住宅や土地を、常にお手頃な価格帯でご提供いたしております。 ーRESET HOUSE（リセットハウス） RESET HOUSEは、弊社こだわりのリフォーム住宅。 「綺麗・安心・安全」をキーワードに、建物はしっかり補修し、 間取りは使いやすくアレンジ。 期待以上のクオリティに、お客さまの「中古住宅」へのイメージが一新されるはず。 ーTAILOR HOUSE（テイラーハウス） 立地や環境に合わせた機能性・快適性を追求した建売物件。 弊社が展開する注文住宅事業でのノウハウを詰め込み、 一般的な建売にはないこだわりの自社設計を実現。 ーLAND UP（ランドアップ） 現状のままでは大きすぎたり、古い家が残ったままの土地を綺麗に整地・分割し、 お求めやすい価格にした注文住宅向けの土地分譲。

＜企業理念＞ 「純粋な心と気持ちで事業活動を行い、自己と会社の永続的な成長を通じ、顧客の創造・顧客への奉仕・社会と地域への貢献、社員と社員の家族の物心両面での幸せを追求する。」 私たちは、誰かが「1人勝ち」をするのではなく、各地域の仲介業者様や工務店様等、関係者がそれぞれに利益を享受し、売主様、買主様が喜ぶことを目指しています。 そんな「みんな満足」の輪を各地域で広げていくことを、リアルト・ハーツでは大切にしています。 ＜設立背景＞ 当社の前身は、2001年に設立した有限会社ベイビィハーツ・リアルティーです。 その後、事業拡張に伴い、株式会社となり、2010年に現在の株式会社リアルト・ハーツへと社名変更しました。 ここまで来れたのは大切なお客さまとやる気のある仲間たちのおかげ。 これからも私たちは、お客様に寄り添い、真心を込めたサービスを提供し続けていきます。

＜魅力的なメンバーたちが揃う会社＞ 弊社では、20代～50代まで140名のスタッフが活躍中。 困ったことがあれば経験豊富な先輩スタッフが親身になって助けてくれます。 ＜研修制度＞ 会社を知るための本社研修 OJTで支店研修 入社後1年まで定期的な人事面談あり ＜福利厚生＞ ・社員がリフレッシュできるよう年に3回（GW、夏季、年末年始）、長めの休日を設けています。 また、メリハリをつけて働くことを大切にしているので、年次有給休暇は役職に関係なく誰もが気兼ねなく取得できる風土です。 ・社員の交流を大切にしており、全額会社負担で社員旅行や食事会を実施しております。 ・社員の健康も考え、提携保養施設でリフレッシュしたり、スポーツクラブ利用補助制度で運動を楽しむこともできます。

事業拡大に向け、中古および新築戸建住宅の企画営業担当を募集します。 長野県中南信エリアを中心に、中古住宅の仕入れ営業を行っていただきます！ ＜募集内容＞ ・担当するエリアの不動産仲介会社様を訪問し、物件を紹介頂けるよう関係性を構築して頂きます。 ・紹介頂きましたら、築年数や間取り、価格等をヒアリングし、リフォームにするか新築にするか、工事内容や費用、売却価格などを社内で協議致します。 ・同時に、その物件の現地調査や法務局での調査も社内スタッフと協力して行って頂きます。 ・リフォームの場合はセールスがプランを作成、新築の場合は社内の建築士や提携先の建築設計事務所様へ相談。 ・協議にて可決されましたら、不動産仲介会社様と条件を折り合わせ物件を仕入れます。 ・工事終了後は、売り出している担当物件のプロモーションやオープンハウスの告知などのために、仲介会社様を訪問したり、必要に応じて内覧時のお客様のご案内などを行って頂きます。 ※リフォーム工事は施工管理担当者が工務店様に依頼します。 ※営業はマイカーにて行って頂きます。(ガソリン代支給) ＜充実の教育制度＞ 入社後は、本社研修（オンライン）で会社のルールなどについて説明を受けます。 支店に配属後は3ヶ月ほどOJTで仕事を学んでいただきます。 最近では自分の好きな時間に学べるオンライン研修も導入しており、営業スキルを伸ばすことができる講座などもご用意しています！ ■応募資格■ 社会人経験が１年以上ある方 営業未経験でもOK 基本的なPCスキル 普通自動車免許(ATだけでもOK) ■こんな方にはぴったりです■ ・基本的なビジネスマナーをお持ちの方 ・自分で考えて行動できる方 ・人の話をしっかりと聞くことができる方 ・創意工夫できる方 ・学ぶ意欲の高い方 この記事を読んで少しでも良いなと思った方は是非面談(オンライン/対面)にてお話しましょう！