AnyMind Groupは日本人創業者2名で2016年にシンガポールで創業し、創業からわずか5年で世界13市場に17拠点を展開。横断的なデータの活用を軸として、ブランドビジネス全体を一気通貫でDXする次世代のコマースインフラを目指しています。これまでに総額約68.6億円の資金を調達するなど、現在急成長中のベンチャー企業です。
代表の十河はForbes JAPANの「日本の起業家ランキング2021」で"日本の起業家TOP20"に選出されています。
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ーーーービジネスをよりシンプルに、エキサイティングに、そしてボーダレスに。

複数の事業領域及びアジア全域での成長を実現してきた私たちは、さらに自社サービスをコネクトすることで、様々なビジネスにおけるあらゆる障壁を取り払う「ENABLER」になっていきたいと考えています。各ソリューションの機能提供だけでなく、これまで活用しきれていなかったデータをさらに有効活用することで、シナジーを生み出し、次のアクションに繋げることができるよう支援していきたいと考えています。”Growth for Everyone”という基本理念に忠実に、これからも個人や企業の「つくる」「売る」「広める」「届ける」をボーダレスに支援してまいります。

ーーーーPublisher Growthの想いと約束

立ち上げ当初から、パブリッシャーの皆様の収益化のご支援を行ってまいりました。複数の生産プロセスを通じて、良質なコンテンツが世の中に届けられ、それを必要とするユーザーに享受されていく。そのサイクルを止めることがないように、これからも支援してまいりまります。

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  All-hands Meeting アフターパーティーでの様子
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  明るく開放的なワークスペース

ーーーー成長を支えるための仕組み

◆社内FA制度
いきたいポストへの異動を自由に希望できる制度で、部署だけでなく国も希望することができます。

◆Monthly MVP/Best Employee of the month
際立った成果や活躍を見せた社員に対して、日本オフィススの部門別MVP、ベストチーム賞など功績を称える表彰式を毎月開催しています。

◆Global MVP
国を跨いだグループの部門別MVP、ベストチーム賞、ベストカントリーを年に１回、All-hands Meetingのタイミングで開催しています。在籍1年未満の人に贈るRising Star Awardもあり、各国の新卒がこの賞を狙っています。

◆社内ファミリー制度
期間限定で、社員で家族を構成しランチに行くなど部署を跨いだ交流が図れます。

◆TGIF (Thank God It's Friday)
毎月最終金曜日にはTGIFパーティーを開いています。お酒や軽食をつまみながらゲームや会話を楽しんで、他部署との交流を深めています。CEO十河も大事にしているカルチャーの一つで、このTGIFで新しいアイディアが生まれることもあります。（2020年はコロナウィルスの影響によりオンラインで実施しています）

◆AnyMind Library/AnyMind University
社員の学習を応援するため、書籍やオンラインでの学びの場を提供しています。