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パーソルキャリア株式会社
■職務要約 2002年4月に新卒でジェイフォン株式会社（現ソフトバンク株式会社）に入社。 情報システム本部に配属後、社内SEとしてシステム運用〜開発〜企画業務を担当。 2006年10月にソフトバンクモバイル株式会社に社名変更後、WILLCOMシステム統合プロジェクト
・転職サービス「doda」と人材分析サービス「HRアナリスト」のサービス連携（2019年1月リリース） ・M＆A契約締結に向けた収支計画及び経営会議資料の作成 ・「doda×HRアナリスト」のサービス連携に向けたITプロジェクトの計画〜実行 ・ビジネスモデル/サービス設計/サービス利用規約/料金プラン・申込書/ライセンス契約書等の作成及び業務調整 ・「THE MODEL」をベースとしたBtoB向けサービスのレベニュープロセス設計
・人材紹介事業におけるキャリアアドバイザー×候補者のコミュニケーション手段としてLINEを導入（2017年11月リリース） ・本格導入前の仮説検証としてフィージビリティスタディの計画及び実行 ・システム構成及びサービス設計の作成、ITプロジェクトの推進 ・キャリアアドバイザー組織の行動を変えるためのチェンジマネジメント計画及び実行
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パーソルキャリア株式会社
・転職サービス「doda」と人材分析サービス「HRアナリスト」のサービス連携（2019年1月リリース） ・M＆A契約締結に向けた収支計画及び経営会議資料の作成 ・「doda×HRアナリスト」のサービス連携に向けたITプロジェクトの計画〜実行 ・ビジネスモデル/サービス設計/サービス利用規約/料金プラン・申込書/ライセンス契約書等の作成及び業務調整 ・「THE MODEL」をベースとしたBtoB向けサービスのレベニュープロセス設計
