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お客様の課題を探り続け、問い合わせ対応業務の最適な運用フローを構築する
全体最適を意識し、業務フローの根本から改善に導く
中長期スパンの組織拡大を見据え、“先手の仕組みづくり”を推進
決して立ち止まらず、「誰にどう訴求するか」を考え続ける
メールマーケティングの課題解決のため、日々成長を続ける
山口 真貴子
株式会社ヒューマネージ, 人事グループ 部長
yuichi taninaka
株式会社ラクス, 採用課
木戸 海音
株式会社ダトラ, マーケティング
山下 香織
株式会社アイドマ・ホールディングス, 採用担当
Mayuka Umezawa
経営者, ラーメン店店主
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